ACTIVIDAD 1 – ENSAYO: Definición y diferencias entre creatividad e innovación

para el desarrollo empresarial

Presentado por:

ANGELA LIZETH CIFUENTES SALAZAR

JULIA GEOVANA SALAZAR CIFUENTES

Presentado a:

MARCELA ESPERANZA DEVIA

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA IBEROAMERICANA

CIENCIAS EMPRESARIALES
ESPECIALIZACIÓN GERENCIA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
ELECTIVA II ENTORNO DE LOS NEGOCIOS
NOVIEMBRE 2021
 INTRODUCCION

El presente ensayo, tiene como objetivo realizar un análisis de los Pro y Contras de las
posiciones u opiniones que diferentes Autores tienen sobre la Creatividad e Innovación. Lo
anterior, es de gran relevancia en tiempos de hoy en día, toda vez que el mundo actual
requiere un constante cambio y adaptación social a diferentes circunstancias que requieren
que los nuevos emprendedores, no solo se limiten a ser creativos, sino que además su
propuesta sea innovadora; pero.. ¿A caso Creatividad e Innovación no es los mismo?,
dentro del presente entenderemos en que difieren.

DEFINICIÓN Y DIFERENCIAS ENTRE CREATIVIDAD E INNOVACIÓN

Primeramente, deberíamos entender de donde viene el concepto “Creatividad”: De acuerdo

a Mechan (2011), este termino fue introducido por Jacob Levi Moreno en los años 50 sobre
el modelo de productividad, y significa aptitud por crear, acción por crear, de producir algo
nuevo.

La creatividad junto con la innovación son elementos que han venido

interactuando en el entorno empresarial desde hace mucho tiempo, pero que a medida que
los mercados se hacen más competitivos, dichos elementos han tomado un papel
protagónico, ya que por medio de éstos las organizaciones pueden desarrollar aquellas
ventajas competitivas que les permitan mantenerse con éxito.

Gardner (1998) define que el individuo creativo es la “persona que resuelve problemas
con regularidad, elabora productos o define cuestiones nuevas en un campo de un modo
que al principio es considerado nuevo, pero que al final llega a ser aceptado en un contexto
cultural concreto”. En nuestra forma de ver los que quiere explicar Gardner es que un
individuo creativo es aquél que busca innovar o busca algo diferente y adaptarlo en la
sociedad.

La creatividad es una herramienta imprescindible para el ser humano y para la sociedad y

tal y como afirma Caballero (2019) “no puede ser un lujo para el tiempo libre o para
las sociedades con un alto grado de desarrollo”

En el 2015, Hernandez, manifestó la importancia sobre los caracteres específicos

que el proceso de innovación posee en el desarrollo de una idea innovadora, dando a
entender que, la innovación es un proceso dinámico y abierto nos lleva a resaltar su
carácter continuo y adaptativo. No es un hecho ocasional, ni una experiencia transitoria
o puntual sino algo que se va construyendo conforme se avanza en su ejecución.

Actualmente, se entiende el concepto como un conjunto de técnicas y métodos practicados

por grupos que su finalidad es estimular la imaginación creadora y ayudarles a producir el
maupr numero de ideas sobre un tema dado; no obstante, el problema de la creatividad no
es la capacidad de ese grupo en “Generar ideas originales” si no mas bien, saber cual de
esas ideas es mejor.

Asi pues, procedemos a citar el termino “Innovación”, que de acuerdo a Prada (2021) se
define como la capacidad de una organización para hacer cosas nuevas (tareas, procesos
productos, servicios) que añadan valor. Pero, la innovación presenta formas diversas,
como: creación, descubrimiento e invención. Es decir, podríamos entrar a pensar en una
creación a patrir de la nada, un descubrimiento de algo que ya existía pero que en su
momento fue ignorado, o una invención, algo que antes no existía. Por otra parte, el
diccionario de la academia real española, define este termino como la creación o
modificación de un producto a aunque también se dice que son prácticas que por lo general
se consideran con algo nuevo ya sea de forma particular para el individuo o de forma social
de acuerdo al sistema que se le adopte; innovación es generar o encontrar
ideas,seleccionarlas, implementarlas y comercializarla, siempre ha habido innovación hoy
en día vemos y utilizamos cosas que ya muchos siglos atrás se utilizaban.

Es por esto que muchos autores nos manifiestan que la Innovación posee varios rostros y
la creatividad no es mas que agregarle algo a una idea que establecida. No obstante, las
dos siempre iran de la mano y se necesitan para el desarrollo de una empresa; cada
innovación requiere una estrategia creativa, y cada estrategia creativa usa el pensamiento
creativo como una variable evolucionadora e introduce exitosamente innovaciones como
impulso para el cambio social, tal y como lo citamos anteriormente.

CONCLUSIONES

• La innovación incluye todos los procesos de cambio y al principio es irrelevante si el

cambio es nuevo per se o solamente desde el punto de vista de la empresa en cuestión.
De acuerdo con esto, la introducción exitosa de soluciones ya conocidas en una
aplicación nueva debe ser llamada también innovación

• Todo estudiante universitario debe poseer cualidades emprendedoras, al terminar sus

estudios debe de ser capaz de crear e innovar con los conocimientos obtenidos a lo
largo de su carrera.
 BIBLIOGRAFIA

• Ederheim, E. H. (2007). Enseñanzas de Peter Drucker. McGraw-Hill Interamericana.

Recuperado de https://elibro.net/es/ereader/biblioibero/73773?page=97

• Arroyo, R. (2017). Habilidades gerenciales. (2a. ed.) Ecoe Ediciones. Recuperado

dehttps://elibro.net/es/lc/biblioibero/titulos/69211

• Merchán-Cruz, E. A., Lugo-González, E., & Hernández-Gómez, L. H. (2011).

Aprendizaje significativo apoyado en la creatividad e innovación. Metodología de la
Ciencia, 3(1), 47-61.

• Kundel, I., Real, J. C., & De la Rosa, M. D. (2007). El papel del capital humano y la
cultura emprendedora en la innovación. In XVII Congreso Nacional de ACEDE,
Comunicación Oral, Sevilla.

• Prada, R. (2002). Creatividad e innovación empresarial. TecnoPress.