Universidad Interamericana del norte

Ingeniería industrial y de sistemas

Jose moisés ucan balam

1. Qué es Microempresa?
El concepto de microempresa es un término utilizado para diferenciar una
empresa por los ingresos mensuales o anuales que posee, además del
tamaño. Está contenida dentro de la categoría de las Pymes.

La microempresa suele ser creadas por diversos motivos, entre ellos

la necesidad de ingresos para subsistir o para encontrar una salida
económica a diversas habilidades. También por querer desarrollarse
desde la base, es decir, se aspira a mediana y/o gran empresa.

El microempresario es una persona capaz de levantar una o varias

pequeñas microempresas, no es sólo el dueño, sino que además tiene
 participación directa en su desarrollo, es decir, es un trabajador más.
Incluso, existen microempresarios que no tienen empleados.

Ver además: Empresario.

2.-Características de la microempresa

Las microempresas no inciden significativamente en la economía.

Una pequeña empresa tiene ciertas características que la hacen estar

dentro de esta categoría:

 Tiene un máximo de 6 empleados, sólo en algunos casos esta cifra

se supera hasta un total de 10.

 El dueño se cuenta entre los trabajadores (aunque hay

excepciones).
 Cuenta con una facturación limitada, es decir que no permite
fácilmente un crecimiento.

 No inciden significativamente en la economía, ya sea de

su ciudad o nacional.

 Se crean con relativa facilidad, dependiendo del país, ya que

pueden comenzar desde las ventas de comida en el propio domicilio.

3.Ventajas de las pequeñas empresas

 Lo principal es que se transforma en una fuente
de ingresos, siendo un sustento.

 Al ser pequeña tiene la facilidad de ser modificada en caso de que

la primera no funcione.

 Dependiendo del país, existen ayudas o concursos a los que se

puede postular y así recibir ayuda del gobierno. O bien, dentro de los
bancos se han creado diversos tipos de financiación para que quienes
tienen proyectos para emprender, puedan acceder a ellos.

 Su estructura puede ser modificada fácilmente.

 Son generadores de empleo, aunque no a gran escala pero sí le

brindan la posibilidad a alguien de tener un sueldo.

 Las decisiones se toman de forma rápida, ya que usualmente es el

dueño quien tiene las riendas del negocio o bien un grupo reducido que
llega a acuerdos rápidamente.
 4.Desventajas de las pequeñas empresas

La producción de las microempresas suele ser limitada. 

 Tienen inconvenientes para conseguir créditos.

 Su tecnología o equipamiento suele ser escaso, limitado y poco

evolucionado, por lo que requiere mayor esfuerzo de sus trabajadores.

 Los trabajadores pueden carecer de formación y especialización.

 Su producción tiende a ser limitada, en algunos casos para
consumo inmediato que responde a las necesidades del contexto
inmediato.

 Los trabajadores de la empresa no suelen tener

demasiadas estructuras de jerarquía y están alejados de los modelos
corporativos que caracterizan a las grandes empresas.

5.Tipos de microempresas
 Supervivencia: Se crean por necesidad económica y no cuentan
con un capital base con el cual se manejen los costos de operaciones, si
no que es de producción inmediata y acotada. Por ejemplo, vendedor
ambulante.

 Expansión: Tienen un poco más de ingresos que el anterior. Sin

embargo este dinero restante no es suficiente para desarrollar aún más la
pyme.

 Transformación: Es más superior que las anteriores en cuanto a

facturación se refiere, ya que el ingreso permite formar un capital y por lo
tanto tiene mayores posibilidades de crecer

PEQUEÑA EMPRESA

La pequeña empresa es una entidad independiente, creada para ser rentable, que no
predomina en la industria a la que pertenece, cuya venta anual en valores no excede
un determinado tope y el número de personas que la conforma no excede un
determinado límite, y como toda empresa, tiene aspiraciones, realizaciones, bienes
materiales y capacidades técnicas y financieras, todo lo cual, le permite dedicarse a la
producción, transformación y/o prestación de servicios para satisfacer determinadas
necesidades y deseos existentes en la sociedad"
 Características de la Pequeña Empresa:
La pequeña empresa tiene determinadas características que la distinguen de
otros tipos de empresa (micro, mediana o grande empresa).
Según Jack Fleitman, autor del libro "Negocios Exitosos", las características
principales de la pequeña empresa son las siguientes [6]:
 Ritmo de crecimiento por lo común superior al de la microempresa y puede ser
aún mayor que el de la mediana o grande.
 Mayor división del trabajo (que la microempresa) originada por una mayor
complejidad de las funciones; así como la resolución de problemas que se presentan;
lo cual, requiere de una adecuada división de funciones y delegación de autoridad.
 Requerimiento de una mayor organización (que la microempresa) en lo
relacionado a coordinación del personal y de los recursos materiales, técnicos y
financieros.
 Capacidad para abarcar el mercado local, regional y nacional, y con las
facilidades que proporciona la red de internet, puede traspasar las fronteras con sus
productos (especialmente si son digitales, como software y libros digitales) y
servicios.
 Está en plena competencia con empresas similares (otras pequeñas empresas
que ofrecen productos y/o servicios similares o parecidos).
 Utiliza mano de obra directa, aunque en muchos casos tiene un alto grado de
mecanización y tecnificación.
Para complementar ésta lista de características principales, vamos a añadir las
siguientes:
 El número de personal tiene un límite inferior y otro superior. Por ejemplo, en
México oscila entre 11 y 50 [2].
 En muchos casos son empresas familiares; en las cuales, a menudo la familia
es parte de la fuerza laboral de la pequeña empresa. Por ejemplo, el esposo es el
gerente general, la esposa la gerente comercial, el hijo mayor el jefe de ventas, etc.,
y además, todos ellos participan de una u otra manera en la producción o prestación
de servicios.
 Su financiamiento, en la mayoría de los casos, procede de fuentes
propias (ahorros personales) y en menor proporción, de préstamos bancarios, de
terceros (familiares o amistades) o de inversionistas.
 El propietario o los propietarios de pequeñas empresas suelen tener un buen
conocimiento del producto que ofrecen y/o servicio que prestan y además, sienten
pasión, disfrutan y se enorgullecen con lo que hacen.
 El flujo de efectivo es uno de los principales problemas con los que atraviesa
la pequeña empresa, especialmente en sus inicios.
 Realizan compras de productos y servicios a otras empresas y hacen uso de
las innovaciones, lo cual, genera crecimiento económico [7].
 Proporciona a la economía beneficios catalíticos. Contribuye a la producción
nacional y a la sociedad en general, aparte de los gastos y ganancias que generan
[7].
 Un buen porcentaje de pequeñas empresas opera en la casa o domicilio de
sus propietarios. Por ejemplo, peluquerías, consultorías, etc.
 Tiene sistemas administrativos menos jerárquicos y una fuerza laboral menos
sindicalizada que la mediana y grande empresa.
 En muchos casos, son proveedores de medianas y grandes empresas [9].
Ventajas de la Pequeña Empresa:
La pequeña empresa tiene sus ventajas en comparación con las medianas y
grandes empresas, como se verá a continuación:
Según Derek Leebaert, la pequeña empresa:
 Tiende a ser económicamente más innovadora que las compañías más
grandes, es más apta para responder a las cambiantes exigencias del consumidor,
más dispuesta a crear oportunidades para las mujeres y grupos minoritarios y para
emprender actividades en las zonas empobrecidas [7].
 Tiene la capacidad de realizar alianzas y sociedades, a diferencia de las
grandes empresas con intereses competitivos demarcados [7].
 Actúa como punto de entrada a la economía de trabajadores nuevos o
previamente menospreciados [7].
Complementando ésta lista de ventajas, añadimos las siguientes:
 La pequeña empresa brinda satisfacción y autonomía de trabajo a aquellos
emprendedores que no tienen la capacidad financiera o técnica para iniciar una
mediana o gran empresa.
 La pequeña empresa, en un mundo agobiado por la pobreza y la necesidad,
tiene la capacidad no solo de mitigar el sufrimiento, sino también de crear una clase
media sólida, generar una base impositiva segura y fomentar la estabilidad social [8].