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vamos a concluir que la motivación es producto del valor que el individuo poner
en los posibles resultados de sus acciones y la expectativa de que sus metas se
cumplan con esta teoría nos dice que es la inexistencia que hace en la
individualidad y la variabilidad de las fuerzas motivadoras la fuerza es la
fortaleza de la motivación de una persona también no dice que para que el
individuo se motiva desempeñarlo laboral necesita una meta o en caso un
incremento laboral