EL DESEMPLEO EN LOS JOVENES

La motivación está en el sentimiento de indignación sobre sucesos que vemos o

vivimos nosotros como jóvenes en nuestra ciudad. Hemos visto muchos casos de
jóvenes con un desempeño universitario y profesional intachable que lo único que
piden son oportunidades frente a tantos estigmas de "No tenemos la experiencia
ni el conocimiento necesario" El simple hecho de que somos jóvenes y vemos a
conocidos o parientes la ausencia de oportunidades que le brinda el sector
empresarial y más específicamente en el reclutamiento de recursos humanos. En
Definitiva, las ganas de querer un cambio y que seamos vistos como merecedores
de oportunidades y empleo hizo que nosotros nos centraremos en esta
problemática.
En la actualidad, se presenta múltiples inconvenientes en las oportunidades para
la empleabilidad y el desarrollo empresarial en los jóvenes. El obstáculo más difícil
que enfrentan hoy los jóvenes valduparenses, luego de concluir su formación
académica, es encontrar una oportunidad laboral, sobre todo, en el área o
disciplina para la cual se han preparado por años. A la falta de oportunidades
laborales y de empleo formal, los jóvenes valduparenses se enfrentan hoy a
barreras como la poca orientación en los centros de educación superior de lo que
les aguarda en el mundo laboral. Una oferta de trabajo que no compagina muchas
veces con los títulos obtenidos, a una regulación laborar rígida que poco incentiva
la creación de programas de pasantías en las empresas.
OBJETIVOS
GENERAL
Fomentar la actividad empresarial eficaz entre los jóvenes como una estrategia
fundamental de desarrollo con el fin de integrarlos en el mercado laboral y
aprovechar su potencial para contribuir al desarrollo económico sostenible.
ESPECÍFICOS
*Establecer la relación que existe entre la falta de oportunidades y el desempleo.
* Conocer el efecto q produce en los jóvenes la falta de oportunidades.
*Determinar las causas que hacen a las empresas más selectivas a la hora de
contratar personal.