Investigue sobre una teoría o enfoque administrativo, que no haya sido estudiado en

las unidades del curso y dentro del foro socialice de esta nueva

TEORÍA O ENFOQUE Teoría Institucionalista de la Administración

ORÍGENES Primera mitad del siglo XIX

AUTORES Commons (1950), Scott (2001), North (1990), DiMaggio

and Powell (1991),
FUNDAMENTOS Orientación descriptiva y usaba el razonamiento inductivo.
Las instituciones existentes en un tiempo determinado
representan soluciones imperfectas y pragmáticas a los
conflictos pasados.

Los institucionalistas describen las instituciones como

acción de gobierno en los campos organizacionales.
Las instituciones son consideradas como recursos de los
agentes y actores racionales para obtener el logro de sus
objetivos.

Las instituciones son esquemas, normas y regulaciones

humanamente divisados que permiten y constriñen la
conducta de los actores sociales y hacen predecible y
significativa la vida social
CARACTERÍSTICAS La principal característica de la teoría institucional es que
se aleja de las posiciones teóricas determinadas desde el
punto de vista técnico, para orientarse al análisis de los
entornos institucionales o "mundos normativos construidos
socialmente, en los que existen las organizaciones"
(Zucker, 1987), Por lo tanto, se trata de una perspectiva
teórica, centrada más en la conformidad organizativa de
acuerdo con las reglas sociales.
ENFASIS  Revisión de los principales conceptos
institucionales, aplicables al estudio del cambio
organizativo.
 Análisis del papel que juegan las presiones
institucionales en el cambio organizativo.
 Relación entre las presiones institucionales y los
arquetipos de diseño.

Referencias:
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multifacético, Revista Científica "Visión de Futuro": 7 (1), Recuperado de:

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Macagnan, Clean B. (2013), Teoría institucional: escrito teórico sobre los protagonistas

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Vargas, H. José G. (2008), Teoría institucional y neoinstitucional en la administración

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