ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 16 EVIDENCIA 5 “MANUAL DE SEGURIDAD Y SEGUIMIENTO”

TECNOLOGO EN GESTION LOGISTICA

FICHA:2104739

APRENDIZ

JAIME MORENO VARGAS

INSTRUCTOR SALUD OCUPACIONAL

MARCO ANIBAL ISAZA

2021
 INTRODUCCIÓN

En el siguiente trabajo daré a conocer la importancia que tiene los elementos de protección personal
y las señalizaciones dentro de una compañía, puesto que con estos elementos podemos evitar
accidentes de gravedad y prevenir la mayoría de ellos.

Fortalecer los vínculos entre empleados y la empresa mejorando sustantivamente la calidad de los
empleados para así lograr identificar los posibles riesgos, ayudando de esta manera a disminuir los
riesgos de los accidentes de trabajo con lesión y las enfermedades profesionales. De esta manera se
puede de3cir que un trabajador que sufre cada día de menos riesgos evitando ocasionar
incapacidades o daños a las instalaciones de la empresa para la cual laboramos y tener cada día un
mejor ambiente laboral desarrollando nuestras actividades eficientemente de tal manera que los
operarios tengan conocimiento de los riesgos en cada área y conciencia de la prevención de los
accidentes.
1.Defina los criterios para la aceptabilidad del riesgo y determine cuál de ellos son aceptables y
cuáles no.

Los criterios para la aceptabilidad de riesgo:

De este modo es fundamental aceptar los riesgos porque lo señala la ley para evitar para evitar
accidentes o enfermedades profesionales dentro de la empresa, la implantación de una explosión de la
prevención de riesgos laborales que aseguren unas condiciones de trabajo seguras y saludables para
los trabajadores, por el hecho de que su implantación y la correcta ejecución de la misma ayuda a
eliminar los accidentes de trabajo y facilita las condiciones seguras permitiendo el cumplimiento delas
normas vigentes para evitar posibles sanciones mejorando la gestión de la empresa y la satisfacción de
los trabajadores teniendo en cuenta los beneficios de la empresa.
Es facilitar el trabajo en condiciones seguras cumpliendo las normas vigentes para evitar posibles
sanciones mejorando la administración de la empresa y la motivación de los trabajadores.

Riesgos aceptables:

Mecánicos: Aquellos que se derivan del uso de máquinas, herramientas, equipos, y objetos que
puedan ocasionar accidentes.

Físicos: Los que dependen de las propiedades físicas de los cuerpos como lo es la iluminación, la
radiación, la temperatura, el ruido y otros tantos que puedan afectar la integridad fisica de los
trabajadores.

Químicos: Se derivan del uso de sustancias que, al entrar en contacto con los cuerpos pueden
ocasionar quemaduras, intoxicación o lesiones sistemáticas que dependen del nivel de concentración
de las sustancias y del tiempo de exposición de los trabajadores.

Locativos: tienen que ver con las características del diseño, la construcción, el mantenimiento y el
deterioro de las instalaciones en las que los trabajadores realizan sus tareas. También incluye los
materiales con los que están hecho los pisos, escaleras, pasillas, mobiliarios entre otros.

Psicosociales: Se refiere a la interacción del personal en el ambiente de trabajo, las condiciones de

organización laboral y las necesidades, capacidades y los hábitos de las personas que forman parte de
dichos ambientes, la depresión, el estrés, y las cargas laborales excesivas.
Riesgos no Aceptables:

Biológicos: Son el microorganismo vivo, organismos o materiales que se pueden encontrar presentes
en el lugar de trabajo y que al entrar en contacto con los trabajadores pueden generar enfermedades
infectocontagiosas, reacción alérgica, intoxicación.

Bacterias: son microbios unicelulares que pueden ocasionar enfermedades tales como meningitis,
neumonía, faringitis, y forúnculos entre otros.

Virus: Son microorganismos más pequeños que las bacterias en los cuales se encuentran los virus
causantes de enfermedades como el sarampión o la hepatitis B.

Hongos: Son más grandes que las bacterias y pueden encontrarse en la tierra o en la materia vegetal
muerta.

Meteorológicos: Fenómenos naturales de origen geológico, meteorológico, e hidrológico, erupciones

volcánicas, desbordamiento de ríos, terremotos, tormentas, inundaciones, huracanes.

Plan de acción: este plan de acción se realizará para poder evaluar y diagnosticar de manera
completa y general todos los factores y la situación actual en que se encuentra la empresa en el nivel
de seguridad industrial.

Descripción: En diferentes actividades de la empresa se ha presentado varios riesgos laborales y

algunas incidencias. Debido a esto la empresa se ve en la obligación de implementar programas de
higiene y seguridad industrial que permiten disminuir los diferentes problemas de la empresa los
cuales pueden ser enfermedades, incidentes, y accidentes de trabajo.

Delimitación y alcance: Mediante el diseño e implementación del plan de acción de las condiciones
de higiene y seguridad industrial.

Se propone realizar la documentación y disminución de accidentes generando un proceso en el cual

la empresa involucre a todo el personal sobre la importancia de la higiene y la seguridad industrial.

Metodología: Se debe escoger la mejor opción al momento de empezar a ejecutarlo, por

consiguiente, se toma la opción de emplear un ciclo de mejoramiento continuo de = Planear, Hacer,
Verificar, Actuar.

REQUISITO LEGAL ASOCIADO PARA TENER LOS PARAMETROS DE PRIORIZACION

FACTORES DE RIESGO NIVEL DE VALOR SIGNIFICADO

PROBABILIDAD
Meteorológicos Bajo (B) Entre 4 y 2 Situación mejorable
con la exposición
ocasional, esporádica
o situación sin
anomalía destacable
con cualquier nivel de
exposición.N° es
esperable que se
materialice el riesgo
aunque puede ser
concebible.
Biológico Bajo (B) Entre 4 y 2 Situación mejorable
con exposición
ocasional , esporádica
o situación sin
anomalía destacable
con cualquier nivel de
exposición N° es
esperable que se
materialice el riesgo
aunque puede ser
concebible.
Mecánicos Medio (M) Entre 6 y 8 Situación deficiente
con exposición
esporádica o situación
mejorable con
exposición
continuada, frecuente
es posible que suceda
el daño alguna vez.
Físicos Medio (M) Entre 6 y 8 Situación deficiente
con exposición
esporádica, o bien
situación mejorable
con exposición
continuada o
frecuente. Es posible
que suceda el daño
alguna vez.
Químicos Medio (M) Entre 6 y 8 Situación deficiente
con exposición
esporádica, o bien
situación mejorable
con exposición
continuada, frecuente.
Es posible que suceda
el daño alguna vez
 locativos Medio (M) Entre 6 y 8 Situación deficiente
con exposición
esporádica, bien
situación mejorable
con exposición
continua, frecuente.
Es posible que suceda
el daño alguna vez.
Psicosociales Medio (M) Entre 6 y 8 Situación deficiente
con exposición
esporádica o bien
situación mejorable
con exposición
continua, frecuente,
Es posible que suceda
el daño alguna vez.

Analisis y recolección de información

-Observación de la infraestructura de la empresa.

-Analisis y diagnóstico de los riesgos y peligros de la empresa.

-Recolección de la información para la elaboración de una matriz de riesgo.

Elaboración de una matriz de riesgo

-Identificación de los peligros y riesgos a los cuales están expuestos los trabajadores.

-Valoración y evaluación de los riesgos y peligros que se encuentran en la empresa.

-Elaboración de medidas preventivas para reducir los índices de riesgo y peligro.

-Recomendación a seguir para reducir las variables de riesgo y peligro.

-Generación de matriz de riesgo identificación de peligros y evaluación de riesgo.

Seguimiento adecuado de actividades realizadas

-Realizar chequeos diarios y señales mensuales de las actividades principales que se han realizado
para el mejoramiento de la empresa.

-Elaboración de informes mensuales donde se den a conocer los avances y mejoras de los de
accidentalidad.

Tipo de investigación

Descriptiva: la investigación que se realiza es descriptiva debido a que los datos que se obtienen
fueron revisados de manera independiente ya que permite conocer y registrar los factores variables
en el área de seguridad industrial y seguridad ocupacional.

Evaluativa: Es una investigación evaluativa porque se evaluó ciertas situaciones que implica explorar,
describir, explicar y proponer alternativas.

2. Defina el procedimiento para la utilización de elementos de seguridad industrial, los elementos

de protección y seguridad del personal en el desarrollo de las actividades logísticas. Recree cada
tema con imágenes.

Capacitación: Todos los empleados deben estar capacitados y certificados cuando es necesario el
equipo de protección personal y que tipo de equipo es el que debe utilizar de acuerdo a la función
que va ser realizada y dependiendo del trabajo.

INSTRUCCIONES

-Póngase el traje aséptico en la sala para cambiarse la ropa.

-Póngase botas de goma.

-Póngase un dispositivo de protección facial.

-Póngase una careta protectora o unas gafas protectoras.

-Higienícese las manos.