EMPRENDIMIENTO

Desempleo en Colombia

Augusto Rafael Passo Riquett 0171710094

Ivana Caterine Garces Gómez 01717110029

Universidad de la Guajira

Nileth Tatiana Bueno Moscote

Riohacha la Guajira

Ingeniería civil

2020
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1. El desempleo en Colombia

En un País Subdesarrollado como Colombia, que en los últimos años ha sido ejemplo de

nuevos negocios, nuevos emprendimientos, nuevas formas de adaptarse al mercado

internacional, se ha visto como ha sido impactado por grandes tasas de desempleo. A causa de

malas decisiones por parte de los mandatarios, lo que ocasionó que nuestro país fuera uno de

los primeros en las tablas de altos desempleos.

¿Pero porque a que se debe esto?

 Mal Gestión política, y gastos públicos

 Contrabando.

 Caída del sector de la construcción

y ante todo esto, y otras más, hay que sumarle el efecto producido por la actual pandemia.

2. Diferentes modalidades de contratación en Colombia y el rango salarial

de acuerdo a la formación del empleado.

 Licitación Publica

 Concurso de Méritos

 Selección Abreviada

 Contratación Directa

 Mínima Cuantía
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3. Índice de desempleo en Colombia durante el año 2020 a consecuencia de

la Pandemia por el Coronavirus Covid-19.

Para el 2020 la tasa de desempleo en Colombia fue de 15,9%, lo que representó un aumento

de 5,4 puntos porcentuales frente al año 2019 (10,5%).

4. ¿Cuál es la edad pensional de los hombres y las mujeres en Colombia? Y

la Ley que lo legisla.

En el régimen de prima media con prestación definida, que actualmente gestiona

Colpensiones, sí hay unos límites de edad mínimos, que son diferentes en hombres y
mujeres.
Según el artículo 36 de la ley 100 de 1993, a partir del año 2015 la edad para acceder la
pensión será:
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 Mujeres 57 años
 Hombres 62 años

5. En un cuadro comparativo confronte los beneficios de ser un empleado

público, empleado de empresas privadas y los problemas que acarrea
serlo
desde los diferentes esquemas de contratación.

empleado empresa pública empleado empresa privada 

ventajas  ventajas
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 . Estabilidad laboral, es  salarios altos, según el

menor el riesgo de despido.
 Beneficios laborales, que
incluyen seguro de salud,
jubilación, vacaciones, etc.
 Rotación de puesto, es
decir, cambiar de área, pero
manteniendo los mismos
beneficios.
 Horarios fijos, o sea, los
horarios son respetados a
cabalidad, aunque en
algunos casos se trabaja
mayor tiempo como por
ejemplo el sector salud y
educación.
puesto y la carrera
profesional a ejercer.
 Conseguir aumento de
sueldo, pues este incentivo
se debe a que las empresas
cumplen metas que
benefician a todo su
personal.
 Posibilidad de desempeñarse
en otros sectores, ya que
esto se debe por el resultado
de méritos propios.
 Mejores instalaciones, lo que
se debe a que los
empleadores se preocupan
por la comodidad de sus
trabajadores.
 En algunas empresas se
otorgan algunas facilidades,
como por ejemplo movilidad
para traslado, smartphone
con línea corporativa, coche
de empresa, etc.

desventajas  desventajas 

 Bajos salarios.  el horario; con mucha frecuencia

 Escasa probabilidad de
ascender en lo profesional y/o
laboral.
 Nula probabilidad de aumento
de sueldos, y las funciones
suelen hacerse rutinarias.
los horarios se extienden
 la inestabilidad laboral, ya que, si
esta decide no renovar tu
contrato, terminas sin empleo 

6. Causas de desempleo

Las principales causas de este fenómeno fueron : la recesión registrada en varios países

del mundo, el clima existente en el país para la inversión , un marcado proceso de

desindustrialización del país, apertura económica indiscriminada , caída del sector de la

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construcción, que fue base del desarrollo en las últimas décadas , aumento de la población

económicamente activa , altas tasas de interés, reevaluaciones y excesivo aumento del

gasto público crisis fiscal del país , lo cual tuvo sus impactos sobre el producto y el ingreso

agregado de la economía, y agravó los niveles de pobreza en el país. 

7. ¿Qué sectores se ven afectados y cómo creen ustedes que se puede

disminuir el porcentaje de desempleo?

 Sector comercio: Hasta el lunes de esta semana las pérdidas reportadas

ascendían a 2,2 billones de pesos, a lo que se suman los cierres de

establecimientos, robos y vandalismos, entre oras afectaciones.

2. Sector agropecuario: Más de 1,7 billones de pesos acumulaban en pérdidas

los empresarios del campo colombiano hasta el miércoles de la semana

anterior. Más de 700.000 toneladas de alimentos estaban represadas por los

bloqueos.

3. Transportadores de carga: Los daños a la infraestructura del transporte de

carga se estimaban el viernes anterior en más de 1,8 billones de pesos, a lo que

se debe agregar los daños, robos de mercancías vistos el fin de semana, en

especial en varias zonas del Valle del Cauca y el Huila.

4. Sector ganadero: Los empresarios de este renglón de la economía indican

que cada semana pierden uno 121.335 millones por la no comercialización de

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leche ni de ganado en todo el país, con lo que en estas tres semanas las

pérdidas se estiman en más de 365.000 millones de pesos.

5. Sector pesquero: Cada semana estarían perdiendo unos 32.000 millones de

pesos, por riesgo del daño de 3.214 toneladas de pescado, cerca de 100.000

millones de pesos en los días de paro, más los 200.000 empleos directos en

peligro.

6. Sector lechero: unos 5.000 millones de pesos diarios por la imposibilidad

de transportar cerca de 4 millones de litros de leche a los centros de

procesamiento.

7. Sector porcícola:  720 toneladas de carne de cerdo se dejan de producir

cada día del paro. Afectación del sector es del 55 por ciento.

8. Sector avícola: 16.000 toneladas de carne de pollo y 120 millones de

huevos en riesgo de pérdida. 30 millones de aves en peligro por falta de

alimento, en los primeros días del paro.

9. Sector panelero: 350.000 familias que derivan su sustento de esta actividad

están en riesgo.

10. Sector financiero: Más de 259 oficinas físicas, 274 cajeros automáticos y

10 sedes principales de bancos vandalizados.

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11. Infraestructura: Unas 34 estaciones de peajes afectadas.

12. Transporte masivo: En los primeros días de manifestaciones las pérdidas

fueron de 45.000 millones solo en el Mío de Cali y más de 9.000 millones en

Transmilenio en Bogotá.

13. Central de Abastos de Bogotá: Ingreso de vehículos con alimentos operó

al 50 por ciento en la primera semana de manifestaciones.

14. Transporte de gas: En buena parte del país no hay abastecimiento de GLP

para cocinar alimentos y demás usos.

15. Suministro de gasolina: Unas 220 estaciones vandalizadas y 20 por ciento

de estaciones de servicio sin combustible para la venta.

[CITATION Elt \n \l 9226 ]