LA MUESTRA DE PARTICIPANTES VOLUNTARIOS

El muestreo voluntario es un tipo de muestreo no probabilístico, formado por participantes

seleccionados por el investigador. Sin embargo, este método produce un sesgo de respuesta,
ya que los miembros son auto-seleccionados.
Como su nombre lo indica son participantes que se ofrecen de forma voluntaria para el
estudio. Este tipo de muestra es muy empleado en tesis de medicina y, también, en el área
de las ciencias sociales. Casos muy emblemáticos los pacientes que se ofrecen para algún
estudio con respecto al uso de una terapia nueva o para recabar información de experiencias
de vida frente a alguna enfermedad. Otro ejemplo, las tesis que tienen por temática indagar
sobre el comportamiento y desarrollo de comunidades o grupos selectivos de personas que
viven en área comunes.
En las muestras con voluntarios se hace una invitación o propuesta de estudio, a la que los
participantes responden por iniciativa propia.
 LA MUESTRA DE EXPERTOS
Con las muestras de expertos, el investigador intenta encontrar datos de calidad de
profesionales, todos ellos de un área en común o con conocimientos afines. La intención es
encontrar material especializado sobre el problema de estudio.
El método de muestreo discrecional (o muestreo por juicio) es un método de muestreo no
probabilístico. Los sujetos se seleccionan a base del conocimiento y juicio del investigador.
En ciertos estudios es necesaria la opinión de expertos en un tema. Estas muestras son
frecuentes en estudios cualitativos y exploratorios para generar hipótesis más precisas o la
materia prima del diseño de cuestionarios.
Ejemplo...
En situaciones de opinión o de recopilación de información, los investigadores pueden
buscar muestras de expertos conocidos en vez de personas comunes.
El investigador selecciona a los individuos a través de su criterio profesional. Puede basarse
en la experiencia de otros estudios anteriores o en su conocimiento sobre la población y el
comportamiento de ésta frente a las características que se estudian.