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Oliberto Bautista
Jaime Ávila Álvarez
agosto de 2021
Clase tres
Enunciado ....................................................................................................................... 3
Diagrama Proyecto RGDP .............................................................................................. 9
Conclusiones ................................................................................................................. 10
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Enunciado
Enunciado En España, la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de
protección de datos de carácter personal fue desarrollada para adaptar la Directiva
95/46/CE. Dicha ley tenía por objeto garantizar y proteger, en lo que concierne al
tratamiento de los datos personales y los derechos fundamentales de las personas
físicas, y especialmente de su honor e intimidad personal y familiar. La ley sería
de aplicación a los datos de carácter personal registrados en soporte físico, que los
hagan susceptibles de tratamiento, y a toda modalidad de uso posterior de estos
datos por los sectores público y privado. Se regiría por la ley todo tratamiento de
datos de carácter personal cundo el tratamiento sea efectuado en territorio español
en el marco de las actividades de un establecimiento del responsable del
tratamiento. Después de varias modificaciones de la ley orgánica, la Unión
Europea (UE) desarrolla el nuevo Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento
Europeo y de Consejo, conocido como Reglamento General de Protección de
Datos, el cuál entró en vigor hace ya 18 meses desde hoy pero comenzará a
aplicarse exactamente a partir de 4 meses desde la fecha de hoy, resultando
obligatorio para las organizaciones implementar las nuevas medidas. Este
Reglamento deroga la Directiva 95/46/CE El Reglamento pretende armonizar en
todos los países de la Unión Europea la protección de las personas físicas en lo
que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de datos.
Además, trata de dar respuesta a la realidad de los datos personales dentro de la
sociedad de la información actual. Los nuevos requerimientos del Reglamento
plantean importantes retos para todas las entidades debido al elevado volumen de
datos personales que gestionan, convirtiendo la protección de datos personales en
un aspecto crítico que todas las organizaciones deben tener presente. El
Reglamento es una norma directamente aplicable al ordenamiento jurídico
español, no requiriendo de normas internas específicas ni de desarrollo ni para su
aplicación. El Reglamento contiene conceptos, principios y mecanismos similares
a los establecidos por la Directiva 95/46. Por ello, las organizaciones que en la
actualidad cumplen con la LOPD tienen buena base de partida para evolucionar
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hacia una correcta aplicación del nuevo reglamento. De forma general, las nuevas
consideraciones que habrán de tenerse en cuenta son los siguientes: Dos
elementos de carácter general constituyen la mayor innovación del Reglamento
para los responsables y se proyectan sobre todas las obligaciones de las
organizaciones:
• Se requiere que las organizaciones analicen qué datos tratan, con qué finalidades
lo hacen y qué tipo de operaciones de tratamiento llevan a cabo.
• Consentimiento reforzado: el consentimiento debe ser “inequívoco”, siendo
aquél que se ha prestado mediante una manifestación del interesado o mediante
una clara acción afirmativa. NO se admiten de ningún modo las formas de
consentimiento tácito o por omisión, ya que se basan en la inacción. Se
contemplan situaciones en las que el consentimiento, además de inequívoco, ha de
ser explícito: - Tratamiento de datos sensibles. - Adopción de decisiones
automatizadas. - Transferencias internacionales. El consentimiento puede ser
inequívoco y otorgarse de forma implícita cuando se deduzca de una acción del
interesado, por ejemplo: cuando el interesado continúa navegando por una web y
acepta así el que se utilicen cookies para monitorizar su navegación. La
información a los interesados, tanto respecto a las condiciones de los tratamientos
que les afecten como en las respuestas a los ejercicios de derechos, deberá
proporcionarse de forma concisa, transparente, inteligible y de fácil acceso, con
un lenguaje claro y sencillo. La información a los interesados deberá facilitarse
por escrito, incluidos los medios electrónicos cuando sea apropiado.
• Nuevos derechos como “Derecho al Olvido”: consecuencia de la aplicación del
derecho de borrado de los datos personales.
• Nuevos derechos como la “portabilidad”: implica que los datos personales del
interesado se transmiten directamente de un responsable a otro, sin necesidad de
que sean transmitidos previamente al propio interesado, siempre que ello sea
técnicamente posible. El derecho de portabilidad es una forma avanzada del
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Custiones
Conclusiones
• Mediante el diagrama de flujo se puede expresar las tareas encomendadas,
los procedimientos y labores encomendadas con un principio y un final
• Se muestran las entradas y salidas, con sus aprobaciones o
desaprobaciones donde se sigue al siguiente paso o se retrocedo para
evaluar, mejorar y continuar