Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
MANUAL DE CALIDAD
Planta
T
México D.F.
OBJETIVO GENERAL........................................................................................1
INTRODUCCIÓN ............................................................................................... 2
SELLO MECANICO:
SECCIÓN: QM-01
Copia no controlada, solo para consulta. ACF0502
S.A DE C.V.
EMISIÓN: 03 – Agosto - 2005
REVISIÓN: 4(03/11/08))
MANUAL DE CALIDAD PAGINA: 3 de 23
SECCIÓN: QM-01
2. INTRODUCCIÓN.
1872 1901
Fundación Byron Nueva Era
Jackson 1919 de Manufactura
fundación de Pacific
Wietz
1923
1ert centrifugal 1923
pipeline pump 1930
1ert Sello Mecánico
1955
1930
1970 Primer Sello Mecánico
Seals Nueva Organización
1987
BW/IP International 1995
1986 Pac-Seal
1er Gaspac fue adquirido
desarrollado
FSD Planta Tlaxcala fue construida por Durametallic Mexicana S.A DE C.V y Durametallic
Corporation e inaugurada el 22 de Noviembre de 1991.
En 1997 Durametallic fue adquirida por Fcambiando el nombre de Durametallic S.A DE C.V por
FS. A DE C.V. quien es dueño y comercializa actualmente las marcas:
• BW Seals
• Durametallic
• Five Star
• Pac Seal
• Pacific Wietz
FFSD México es una empresa del ramo metal-mecánico dedicada a la Fabricación, Venta,
Comercialización, Distribución, Reparación y Entrenamiento, de sistemas de sellado mecánico para
fluidos de procesos industriales en la industria del Petróleo, Petroquímica, Química, Farmacéutica,
Pulpa y Papel, Minera, Alimentos, Generación de Energía e Industria en General y cuenta con una
gama de productos para todo tipo de sellado de fluidos de acuerdo a las necesidades de sus
clientes, formando parte de sus procesos productivos, garantizando la seguridad y el cuidado del
medio ambiente.
Nosotros reconocemos que la calidad de nuestros productos está siendo evaluada por nuestros
clientes para verificar si cumplimos con sus requerimientos y la finalidad del sistema de calidad es:
• Mantener un estándar consistente de calidad para cumplir con los requisitos de nuestros clientes.
• Cumplir los objetivos de FFSD México y Corporativos. Cumplir con todos los requisitos de la norma
ISO:9001:2000 que nos aplican.
3.1.- MISIÓN
3.2.- VISIÓN:
Llegar a ser el proveedor global mas
reconocido y preferido para el control de
movimiento de fluidos de productos y
servicios.
• Fortalecer nuestro principal negocio mediante una gestión de cartera estratégica de nuestros
productos y servicios, para alinearnos para el crecimiento a futuro, proporcionar soluciones
integradas y aumentar el valor para los accionistas.
• Brindar crecimiento orgánico con nuevos productos y servicios que se proyecten para
generar ingresos a futuro y para asegurar un crecimiento comercial confiable.
• Generar excelencia en el proceso con nuestro Proceso de Mejora Continua para maximizar
la productividad y el cumplimiento de los objetivos del cliente, a fin de lograr una alta
satisfacción del cliente y lealtad a la marca.
3.3.- ESTRATEGIA:
• Excelencia en el proceso.
• Gestión de la cartera.
• Globalización.
• Crecimiento Orgánico.
• Capacidad Organizativa.
3.4.- VALORES.
La marca Fse fundamenta en seis valores esenciales para crear una experiencia consistente
Cliente Flowserve.
• Compromiso
• Creatividad
• Carácter
• Colaboración
• Confianza
• Competencia
Poner en práctica los valores es lo que nos lleva al buen sentido empresarial.
Poner en práctica las 6 “C” y ofrecer al cliente una experiencia excepcional da como fruto la lealtad
del cliente, estos seis valores se demuestran a diario dentro de nuestra empresa.
SECCIÓN: QM-01
S.A DE C.V.
Copia no controlada, solo para consulta. ACF0502
EMISIÓN: 03 – Agosto - 2005
REVISIÓN: 4(03/11/08)
MANUAL DE CALIDAD PAGINA: 7 de 23
Manufacture, Repairs, Sales, distribution and Post-Sale Services of Mechanical Seals and
rotary Systems for World-Wide Onshore and Offshore Fluid Process Industries and Latin
America FTraining Center Services
• BW Seals
• Durametallic
• Five Star
• Pac Seal
• Pacific Wietz
4.2.-REPARACIÓN Y ENTRENAMIENTO
Reparaciones
Soporte
Local
Entrenamiento
On-site o
Learning Centers
* Regional Manager(1)
Management
Representative
Regional Manager(1)
Controller (3)
Recursos Humanos
Mgr. WW CIP
Fernando M Renato Cortes
Operation&Sales
Director Mexico L.A. Engineer Manager
Vladimir Perez
Customer Service
Pemex
Sergio Díaz
Aplicattions Engineers
(5)
PLANT
CONTROLLER
Accountant Staff
Assistant
Accountant
Associate
Accountant Sr.
Accountant Staff
Sr. Cost.
Accountant
Cost Assistant
NOVIEMBRE 2018
___________________________
Firma Regional Manager
Ambiente de Trabajo
Requisitos
•Del Cliente Servicio al Cliente Servicio en campo •Servicio Post
•Corporativos Venta
•Regulatorios Manufactura
Entrenamiento
Planeación Ingeniería de manufactura •Capacitación
Regional Manager revisa una vez al año durante el Q2 el comportamiento del Sistema de
Calidad y el cumplimiento de los objetivos de calidad; para esto utiliza los indicadores que
son revisados diariamente en la accountability meeting los cuales son:
a).-Entradas:
b).-Salidas:
Manual de calidad
CS & ISO &CIP
Manual de Calidad (QM-01)
Regional Manager
Programa de Inducción.
Responsabilidad de la dirección Pláticas Mensuales de Resultados.
Compromiso de la dirección Revisión Mensual de PAC´s Recursos Humanos
CS & ISO &CIP
Tabla de revisión por la dirección Regional Manager
SECCIÓN: QM-01
S.A DE C.V. EMISIÓN: 03 - Agosto - 2005
REVISIÓN: 4(03/11/08)
MANUAL DE CALIDAD PAGINA: 22 de 23
REVISION.
Fecha Rev. Ref. Descripción del Cambio
4(03/11/08) 4 2 Actualización de aplicación del sistema de calidad incluyendo QRC´s
Guadalajara y Tampico.
4 5.1 Actualización de organigrama del área de operaciones.
4 5.2 Actualización de organigrama del área de finanzas.
4 9 Actualización de puesto de BB & QA & CIP a CS & ISO & CIP.
4 10.1 Actualización de puesto de Gerente de operaciones a Regional Manager.
4 11 Actualización de puestos CS & ISO & CIP y Regional Manager.