IMAGEN DE LA ENFERMERA(O)

*COMENTA SOBRE LA VERDADERA IDENTIDAD PROFESIONAL Y LA ACTUAL

IMAGEN PÚBLICA DE LAS ENFERMERAS Y ENFERMEROS.

RESUMEN:
Bueno existe ya una aquilatada trayectoria en la que las enfermeras reflexionan sobre
su imagen social, es decir, de cómo los públicos perciben a las enfermeras, lo cual
hace que abordan aspectos relativos a la imagen pública de la enfermería y sus
repercusiones. En esos trabajos y en los que les siguieron, sus autores ya ponían de
relieve cómo la imagen que los públicos y la sociedad tienen de las enfermeras no
coincide con la identidad profesional de este colectivo, es decir, con lo que realmente
las enfermeras son y hacen, lo cual repercutía negativamente en el reconocimiento
social de las enfermeras.
Los conceptos sobre la imagen pública de las enfermeras y sus repercusiones socio
profesionales realizábamos entonces siguen siendo válidos actualmente,
En efecto, la imagen enfermera continua plagada de estereotipos y la enfermería como
profesión parece seguir funcionando como una infraestructura transparente, como si
estuviese al margen del sistema nacional de salud, transparencia que se halla
magnificada por la ausencia de signos visibles que identifiquen a los miembros de esta
profesión, tal como si las enfermeras y enfermeros no necesitaran que se visualice
socialmente su imagen. Una de las consecuencias de todo lo anterior es que la
enfermería no es suficiente y bien conocida y reconocida por la sociedad, y no ocupa
el espacio social que le corresponde en razón a su específica contribución a la salud, y
todo ello a pesar de la importante evolución que ha experimentado en los últimos
veinticinco años, por lo que su imagen continúa estando muy alejada de la profesión
más autónoma, competente y con mayor capacidad de decisión en que se ha
convertido.
Ese deficitario reconocimiento social del que gozan las enfermeras afecta a
fenómenos vitales para el desarrollo del colectivo enfermero, siendo un ejemplo de ello
el fenómeno de la profesionalización, dado que como ésta viene determinada por el
reconocimiento social o por la importancia que adquiere dicha actividad para el resto
de los seres humanos, así como por el desarrollo de un dominio propio y de un control
monopolístico de su ejercicio, es fundamental conocer cómo está desarrollándose y
transformándose la actividad enfermera para saber qué identidad de las enfermeras se
está transmitiendo públicamente y qué imagen están construyendo de estas los
públicos.
MI COMENTARIO: Bueno la imagen de la enfermera sigue siendo criticada ya sea por
una mala profesional a todos nos califican con lo mismo, nosotros debemos hacer el
cambio ya sea aplicando todos nuestros conocimientos en todo los campos, para
cambiar lo demás primero tenemos que cambiar nosotros, hacer un buen huso de
nuestro método científico PAE y hacerlo porque no guste porque nos apasione.

*COINCIDENCIAS ENTRE LA IDENTIDAD E IMAGEN SOCIAL DE LA

ENFERMERÍA
La identidad o esencia de las enfermeras no coincide con su imagen social pues
continua plagada de estereotipos, y el público sigue percibiendo una imagen
dependiente y poco profesional de las enfermeras. Esa discordancia entre identidad e
imagen, en parte se debe a que las propias enfermeras no se han preocupado
suficientemente, de modo individual y colectivo, por comunicar eficazmente su
verdadera identidad a la sociedad.
*EXPLIQUE LAS ESTRATEGIAS PARA LA GESTIÓN DE LA IMAGEN
PROFESIONAL DE LA ENFERMEROS Y ENFERMERAS
En ese sentido, para comunicar eficazmente con la sociedad y transmitirle nuestro
quehacer y razón de ser, es condición indispensable que nuestras sociedades
científicas y profesionales cuenten con sus propios responsables de comunicación, y
mucho mejor si son direcciones o gabinetes de comunicación bien estructurados y
donde estén integrados periodistas o especialistas en comunicación corporativa. En el
caso de las escuelas, facultades y departamentos universitarios de enfermería, éstas
pueden utilizar los recursos de los gabinetes de comunicación con que suelen contar
las universidades o instituciones a las que pertenecen para comunicar a la sociedad su
actividades, pero siempre controlando ellas mismas el proceso de comunicación para
que se ajuste las directrices y pautas dadas por las propias enfermeras al gabinete de
comunicación, en definitiva para que esos gabinetes ajenos a las enfermeras
comuniquen siempre según los intereses de éstas y no de la institución a la que
pertenece el gabinete. No obstante, sería conveniente que estas entidades que usan
los recursos de los gabinetes de comunicación de las instituciones a las que
pertenecen, cuenten además con una persona o comité que se responsabilice de la
gestión de la comunicación corporativa de dicha entidad, y por tanto, de relacionarse
también con el gabinete de comunicación de la institución a la que pertenece.
Recursos de comunicación pública para que las enfermeras individualmente comuniquen con la
sociedad
1.- Aplicar las TIC en la práctica enfermera.
2.- Difundir científica y masivamente la producción intelectual enfermera.

3.- Divulgar la producción intelectual enfermera en la sociedad.

4.- Informar a los medios de comunicación de hechos y actividades enfermeras susceptibles de

convertirse en producto informativo o divulgativo.