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CP o
N° Nombres y apellidos Correo electrónico Celular Documento de Identidad Áreas a cargo
CT
3. Objetivos:
General:
Objetivos específicos:
Diagnosticar el desempeño de los y las maestras de la IE xxx durante año 2021.
Desarrollar las potencialidades de los maestros y maestras a través del diálogo
interactivo y reflexivo para mejorar las condiciones de su práctica pedagógica al
servicio de la IE xxx durante el año 2021.
1
4. Perfil esperado del docente acompañado al término del 2021
Matriz 1
NECESIDADES
ACTIVIDAD
DOCENTE ASPECTO A MEJORAR Sí / No FORMATIVAS
PLANIFICADA
INDIVIDUALES
Planificación:
(Guarda relación entre la
competencia y capacidades,
propósito, reto y criterio de
evaluación)
Comprensión del
Docente 1 sentido, importancia y/o
utilidad de lo que se
aprende
Actividades e
2
interacciones (alta
demanda cognitiva)
Retroalimentación
Planificación:
(Guarda relación entre la
competencia y capacidades,
propósito, reto y criterio de
evaluación)
Comprensión del
sentido, importancia y/o
utilidad de lo que se
aprende
Docente 2
Actividades e
interacciones (alta
demanda cognitiva)
Retroalimentación
A nivel grupal:
Matriz 2
3
4. Retroalimentación -- -- --
4
CRONOGRAMA DE VISITA
REGIÓN UGEL
COD.
NOMBRE
MODULAR
DE LA IE
DE LA IE
NOMBRE DEL
DIRECTOR
NOMBRE DEL
COORDINADOR
PEDAGOGICO
5
CRONOGRAMA DE DIALOGO REFLEXIVO
REGIÓN UGEL
COD.
NOMBRE
MODULAR DE
DE LA IE
LA IE
NOMBRE DEL DIRECTOR
NOMBRE DEL
COORDINADOR
PEDAGOGICO
6
Cronograma de acciones formativas por I.E (Reuniones Colegiadas)
7
8. Consolidado y/o sistematización del acompañamiento pedagógico:
8
9. Anexos:
Ficha de expectativas del docente
Cronograma de visitas, diálogo reflexivo y reuniones colegiadas
Ficha de análisis de la planificación curricular
Cuaderno de campo.
Matriz del diálogo reflexivo