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CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS – UNIMINUTO

Centro de Educación para el Desarrollo


Guía de análisis multidimensional”

Actividad de trabajo colaborativo

Datos de los estudiantes:  


 
Nombres ID   Cédula  NRC  Programa Semestre que
Completos    académico  cursa 
 
   719782  20824481  2902 Administración  4
MORA en seguridad y
GUTIERREZ Flor salud en el
Angela trabajo
   709564  1033712204  2902 Administración  4
PIRATOVA en seguridad y
POVEDA salud en el
Dayanna trabajo
Ketherine
     79625514  2902  Administración  4
TORRES de Empresas
AGUILERA Turísticas y
Rolando Hoteleras
  659463  1010232469 2902 Administración  6
TORRES en Seguridad y
ACOSTA Paula Salud en el
Andrea Trabajo 

Nombre del proyecto social de formación:

Nombre de la organización social:

Ubicación de la organización social:

Nombre del interlocutor:

1. En el siguiente cuadro cada equipo de trabajo debe identificar y profundizar en la comprensión de 3 problemáticas presentes en
el contexto de práctica en responsabilidad social.
2. La información que se consigna en el cuadro en cada uno de sus apartes debe ser construida por equipo de trabajo a partir de la
búsqueda y discusión de la información. Se espera un análisis reflexivo y colectivo.

Para cada problemática detectada es necesario realizar el ejercicio de análisis.


Problemáticas presentes Análisis a nivel Análisis a Análisis a nivel ¿Cuáles son ¿Cuáles son los
en el contexto de la local nivel latinoamericano. las causas efectos sociales,
práctica nacional históricas, culturales,
socio ambientales y
culturales, políticos del
políticas y problema?
económicas
del
problema?
Problemática 2
Describa las condiciones
o características del
contexto que le permite
percibir esta
problemática.

Describa las condiciones A partir de las A partir de A partir de las Luego de Describa en este
o características del instituciones las instituciones que caracterizar a espacio las
contexto que le permite que investigan instituciones investigan en el nivel local, consecuencias
percibir esta en el territorio que continente nacional y sociales, culturales,
problemática. esta investigan en Latinoamericano latinoamerican ambientales y políticas
problemática el país esta esta problemática o la que ha traído este
ubique los problemática ubique los problemática problema a los
Problemática 1 principales ubique los principales describa las contextos locales,
hallazgos que principales hallazgos que razones y nacionales y
permiten hallazgos permiten hechos latinoamericanos
caracterizarla a que permiten caracterizarla a históricos,
nivel local. caracterizarla nivel socio
(tenga en cuenta a nivel latinoamericano. culturales,
informes, datos nacional. (tenga en cuenta políticos y
estadísticos, (tenga en informes, datos de económicos
entre otros) cuenta estadísticos, entre que originan
informes, otros) el problema.
datos
estadísticos,
entre otros)

Se espera un
contenido
mínimo de
700 palabras,
Se espera un con un texto
contenido mínimo construido con Se espera un Se espera un
de 700 palabras, base en los
contenido mínimo contenido
con un texto documentos de 700 palabras, mínimo de 700
construido con sugeridos.
con un texto palabras, con un
base en los construido con base texto construido
Se espera un contenido
documentos en los documentos con base en los
mínimo de 600 palabras,
sugeridos. sugeridos. documentos
con un texto construido
sugeridos.
con base en los
documentos sugeridos.
Problemática 3
Inadecuada
Remuneración a los
trabajadores

En la actualidad la
situación del mercado
laboral regional es
preocupante debido a la
actual desaceleración o
contracción económica
que experimentan los
países OIT 2014, citado
por UNSDG (2018), el
empleo informal,
aunque heterogéneo, se
caracteriza por la baja
remuneración y
productividad, no estar
cubierto por la
seguridad social y no
ofrecer garantías para
ejercer los derechos
laborales.

2.- Escriba tres conclusiones que el anterior punto les deja para su proceso de Práctica en Responsabilidad Social.
3.- Exponga la forma como la organización social o comunitaria donde realizan su práctica en responsabilidad social aporta o no a la superación de
las problemáticas detectadas.

El consumo masivo, el consumismo o el consumo como estilo de vida, ha atravesado la mayor parte de las clases y estamentos
sociales, y se ha venido formando y forjando en una época y lugares muy concretos del desarrollo del sistema capitalista, debido al
crecimiento exponencial de la productividad, que tuvo como resultado almacenes y estantes rebosantes de artículos de consumo.
(Wagner s.f.), pero para ello fue necesario un deterioro considerable de las condiciones de trabajo,

Ya desde el siglo XIX Karl Marx en su libro el capital señala, Marx señala que, como cualquier otra mercancía, la fuerza de trabajo
tiene un valor. Y siguiendo la lógica de la teoría del valor, el valor de la fuerza de trabajo debería estar determinado por la cantidad de
trabajo necesaria para producirla. a su vez señala que, en condiciones medias de producción, un obrero que trabaja durante una jornada
genera un valor equivalente, que “transfiere” a las mercancías que produce durante la misma. pero durante una jornada de trabajo el
obrero genera un valor mayor al necesario para reproducir su fuerza de trabajo, al que denomina Trabajo Excedente. y al valor
adicional ha sido creado por la Fuerza de Trabajo, Marx lo denomina Plusvalía o Plusvalor, En la medida en que la Plusvalía
representa un valor creado por una clase y apropiado por otra, refleja el proceso de explotación que se encuentra implícito en las
relaciones capitalistas de producción.

La crítica de estos postulados por parte de algunos teóricos y la apropiación de esta crítica por parte de algunos consumidores y los
estudios sobre la decisión de compra del consumidor, las malas decisiones y el comportamiento autodestructivo de los compradores ha
derivado en la aparición de un nuevo tipo de consumidor, aquel que es consciente de sus actos de compra, tiene unos valores diferentes
y se preocupa por sus acciones en el mercado, (Dueñas, Perdomo y Villa, 2014) esta nueva filosofía del consumidor es la que da origen
al movimiento denominado comercio justo, según la Organización Mundial del Comercio Justo, WFTO es: Es una relación de
intercambio basada en el diálogo, la transparencia y la confianza, que busca mayor justicia en la actividad comercial. Contribuye al
desarrollo sustentable de los pequeños y pequeñas productoras, ofreciendo mejores condiciones comerciales y asegurando que se
cumplan sus derechos (Marcillo, s. f. ),

De hecho, el Comercio Justo es uno de los movimientos que integran esta visión de la economía
que pone a “las personas, el medio ambiente y el desarrollo sostenible y sustentable, como
referencia prioritaria por encima de otros intereses”, según se puede leer en la Carta de la
Economía Solidaria. (CECJ, 2018), al este respecto la Organización Mundial del Comercio Justo,
WFTO entre sus principios dos que juegan un papel importante en la solución de esta
problemática el 8 y el 4 . Desarrollo de Capacidades, La organización trata de aumentar los
efectos positivos de desarrollo en los pequeños productores marginados a través del Comercio
Justo, La organización desarrolla las habilidades y capacidades de sus propios empleados o
socios. Las organizaciones que trabajan directamente con pequeños productores desarrollan
actividades específicas para ayudarles a mejorar su habilidad administrativa, capacidad
productiva y acceso a los mercados locales, regionales, internacionales, de Comercio Justo y
otros que sean apropiados. [.....]Un Precio Justo, Por pago justo, entendemos una remuneración
social aceptable -en el contexto local- que los propios productores consideren justas y que
respete el principio de un salario igual por trabajo de igual valor realizado por hombres y
mujeres.(WFTO s,f)

Uno de los modelos de organización donde mejor se aplican estos principios son las empresas del sector solidario, , Desde la
concepción del trabajo la economía solidaria defiende entre otras cosas las condiciones laborales dignas que cubran las necesidades
económicas de las personas y empleo de calidad y establecer formas consensuadas y justas de valoración del intercambio en las
relaciones comerciales y productivas. Básicamente relaciones de cooperación y no de competitividad. (REAS s.f.). Las organizaciones
del sector solidario Son sujetos de la presente ley las personas jurídicas organizadas para realizar actividades sin ánimo de lucro, en las
cuales los trabajadores o los usuarios según el caso, son simultáneamente sus aportantes y gestores, creadas con el objeto de producir,
distribuir y consumir conjunta y eficientemente, bienes y servicios para satisfacer las necesidades de sus miembros y al desarrollo de
obras de servicio a la comunidad en general,(Art 6 Ley 454, 1998) Su característica esencial es que sus asociados son a la vez
trabajadores pero también propietarios de la organización con lo que se busca que todo el valor generado por la fuerza de trabajo del
trabajador sea distribuido equitativamente entre los asociados, por lo que en los términos de Karl Marx desaparecería la Plusvalía
generando un sistema de remuneración más justa al trabajador, también guardan una estrecha relación con los objetivos de desarrollo
sostenible, es Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente
para todos/as, Se requiere una dinámica económica que refuerce la promoción del trabajo decente, la creación de entornos para el
desarrollo de empresas sostenibles; que mejore las condiciones de trabajo y reduzca la elevada informalidad del mercado de trabajo
colombiano (Herrero M.S. 2018), Que demuestran la relación existente entre comercio justo, los objetivos de Desarrollo Sostenible y
la Economía Solidaria,

4.- ¿Qué emociones y percepciones les generó la información que por distintos medios conocieron sobre la comunidad y la organización social?
5. ¿Qué ideas de acciones surgen en el grupo a partir de la información? Estas primeras ideas pueden ser parte del plan de trabajo que presentarán
en la próxima actividad.

Aunque las prácticas de Comercio Justo son características de las empresas del sector solidario, también se encuentran en los
pequeños comerciantes y productores que hacen parte del denominado comercio local, en estas empresas los trabajadores generalmente
son a la vez empresarios y empleados de la empresa, sin ser necesariamente del sector solidario,

Para apoyar el desarrollo económico de los pequeños comerciantes y productores y las empresas del sector solidario, proponemos
desarrollar una campaña que sensibilice a la comunidad para que motivar a las personas a que comprometan públicamente a preferir
la compra de bienes y servicios, a Pequeños productores y empresas del sector solidario que hacen parte del comercio Local.
mediante la publicación en redes sociales de una serie de piezas promocionales que sensibilicen a la audiencia en los valores de
comercio Justo, la campaña cierra con un llamado a la acción para que la audiencia publique contenido digital en sus cuentas en las
redes sociales donde evidencie su compromiso con el comercio justo mediante la compra de bienes y servicios al comercio local
acompañados de Hashtag #YoComproLocal
6.- Bibliografía
CECJ, (2018) Comercio Justo y Economía Solidaria, Recuperado de https://www.economiasolidaria.org/coordinadora-estatal-de-comercio-
justo/noticias/comercio-justo-y-economia-solidaria-valores
Dueñas S., Perdomo J. y Villa L. E., (2014) El concepto de consumo socialmente responsable y su medición. Una revisión de la literatura.
Pontificia Universidad Javeriana, Estudios Gerenciales 30 Editorial Elsevier Doyma, Mexico Recuperado de
https://www.redalyc.org/pdf/212/21231380009.pdf
Herero M.S. (2018) ODS en Colombia: Los Retos para el 2030, Objetivos de Desarrollo Sontenible, PNUD, Recuperado de
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Marx K.. (1980) Teorias sobre la Plusvalia I, Tomo IV el Capital, primera edición al español 1980 traducción de Wenceslao Roces, editorial
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http://eva.fcea.edu.uy/pluginfile.php/149933/mod_resource/content/1/Ficha%20Marx%20-%20Primera%20Parte.pdf
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