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Autoreflexion
Autoreflexion
acaparar recursos materiales escasos. Diga como facilitar la solución de conflictos de esta
naturaleza.
Pregunta 2
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Enunciado de la pregunta
De las definiciones de Conflicto aportadas en este capitulo, cite la planteada por (Hage)
1980.
Pregunta 3
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Enunciado de la pregunta
Mencione los criterios según los cuales se pueden clasificar los conflictos.
Pregunta 4
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Enunciado de la pregunta
Diga qué aspectos definen el conflicto en el ámbito laboral.
Pregunta 5
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Enunciado de la pregunta
Diga tres formas de expresión de los conflictos laborales.
Pregunta 6
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Enunciado de la pregunta
Cite las fases del conflicto.
Pregunta 7
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles son las fases principales en la resolución de un conflicto?
b. Clique aquí para ver la respuesta
- Tomar conciencia del problema.
- Recabar información.
- Definir el problema.
- Formular los objetivos.
- Generar las soluciones.
- Seleccionar una solución.
- Implementación.
- Evaluación.
Pregunta 8
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Enunciado de la pregunta
¿En el proceso de resolución de conflictos a qué se llama estrategia?
Pregunta 9
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles son las características fundamentales de las negociaciones competitivas o
distributivas?
Pregunta 10
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Enunciado de la pregunta
¿Qué aspectos deben contemplarse durante la preparación y planificación de una
negociación?
b. Clique aquí para ver la respuesta
Los aspectos son: hacer un diagnóstico de la situación y el contexto, identificación de las
partes en conflicto, atender los intereses, plantear las soluciones y disponer de
alternativas.
Pregunta 11
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles son las principales ventajas de la mediación?
Pregunta 12
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Enunciado de la pregunta
Diga qué se entiende por competencias laborales.
Pregunta 13
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Enunciado de la pregunta
¿Qué aportes nos brinda el enfoque de competencias?
Pregunta 14
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles son las competencias claves para los Negociadores?
es una situación que implica un problema, una dificultad y puede suscitar posteriores
enfrentamientos, generalmente, entre dos partes o pueden ser más también, cuyos
contrapuestas.