Actividad de aprendizaje 2:

1) ¿A qué se refieren los suplementos en los estudios de tiempos?

R/Suplementos o Tiempos suplementarios, se considera el tiempo que se le concede al trabajador

con el objetivo de compensar los retrasos, las demoras y los elementos contingentes que se
presentan en a tarea o proceso.

Los suplementos a concederse en el estudio de tiempos son:

Suplementos por necesidades personales o básicas

Suplementos por descanso o fatiga

Suplementos por retrasos especiales

2) ¿Con base en los suplementos de tiempos, se podría decir que podría haber fallas en la
estimación de la producción, diga cuales sería las causas que generen esta falla?

R/

 Existan causas asignables al trabajador.

 Existan causas asignables al trabajo estudiado.
 Existan causas no asignables

3) Elabore un cuadro donde se represente el tiempo básico, contenido de trabajo y tiempo

estándar vs tiempo observado, factor de valoración, suplemento descanso y suplemento
contingencias. Una vez este hecho este cuadro, haga un análisis del mismo.

R/
Términos Tiempo observado Tiempo estándar Factor de Suplemento Suplemento
valoración de descanso de
contingencia
conceptos se conforma Es el margen que

Se suman los promedios de los Se suman los La OIT por los se incluye en el
tiempos de cada elemento y promedios de los (Organización suplementos tiempo estándar
así se obtiene el tiempo del tiempos de cada Internacional fijos y
del Trabajo) para prever
desempeño del operario, no elemento y así se variables y el
obstante, para que el tiempo obtiene el tiempo del que Suplemento legítimos
de este operario sea aplicable desempeño del determine su por descanso añadidos de
a todos los trabajadores, se operario, no posición es el que
trabajo o
debe incluir una medida de la obstante, para que el respecto a la añade al
velocidad, o índice de tiempo de este valoración tiempo demora que no

desempeño, que será lo operario sea que deben básico para compensa medir
normal para ese trabajo. La aplicable a todos los recibir dichos dar al exactamente
aplicación de un factor del trabajadores, se debe suplementos trabajador la
porque aparecen
índice genera el llamado incluir una medida de posibilidad
tiempo normal. la velocidad, o índice de reponerse sin frecuencia ni

de desempeño, que de los efectos regularidad

será lo normal para fisiológicos y
ese trabajo. La psicológicos
aplicación de un causados por
factor del índice la ejecución
genera el llamado de
tiempo normal. determinado
trabajo en
determinada
s condiciones
y para que
pueda
atender a sus
necesidades
personales
formulas TIEMPO ESTANDAR = •Necesidade
TIEMPO NORMAL = tiempo del tiempo normal + s personales
desempeño observado por ( tolerancia X tiempo de 5% y 7%,
unidad X índice de normal ) para
desempeño hombres y
TE = TN + 1 mujeres.
( TOLERANCIA ) • Porcentaje
básico de
fatiga del 4%
tanto para
hombres
como
mujeres
 4) Elabore un mapa conceptual donde se identifique: Definición de suplementos,
Clasificación de los suplementos y una breve definición de cada uno, El mapa conceptual
debe contener conectores y jerarquías.

R/

SUPLEMENTOS

Suplementos Suplementos
fijos variables

Suplementos
por descanso

necesidades
por condiciones
personales
ambientales malas y que
(descansos para ir
estas no se pueden
al baño o tomar
mejorar.
café)

Suplemento por
descanso es el que
añade al tiempo básico
para dar al trabajador la
posibilidad de
reponerse de los efectos
fisiológicos y
psicológicos causados
por la ejecución de
 5) Haga el esquema de la propuesta de clasificación de los suplementos establecida por la
OIT y haga un análisis de la misma

R/
Necesidades
personales
Suplementos
fijos
Suplemento
Suplementos
por descanso
por descanso
Fatiga básica

Suplementos
variables
Suplemento Tiempo
por básico o
contingencia normal

tensión y esfuerzo

factores ambientales Suplemento

por políticas

Contenido de
Suplementos trabajo
si procede
especiales

6) Elabore un cuadro comparativo con los suplementos que establece la OIT, donde se
identifique la definición de cada suplemento y las características principales.

R/
SUPLEMENTOS SUPLEMENTO POR SUPLEMENTOS SUPLEMENTOS SUPLEMENTOS
DESCANSO VARIABLES POR ESPECIALES.
CONTINGENCIAS
DEFINICION se conforma por los Estos se aplican Para eventos que de
suplementos fijos y ha medida que las Es el margen que manera regular no
variables y se define como: condiciones de se incluye en el forman parte del ciclo
Suplemento por descanso trabajo difieran tiempo estándar de trabajo, pueden
es el que añade al tiempo de las condiciones para prever concederse a criterio
básico para dar al deseadas. Por legítimos del especialista,
trabajador la posibilidad de ejemplo, unas añadidos de suplementos
reponerse de los efectos condiciones trabajo o demora especiales. Tales
fisiológicos y psicológicos ambientales que no compensa suplementos pueden
causados por la ejecución malas y que estas medir ser permanentes o
de determinado trabajo en no se pueden exactamente pasajeros, y suelen ir
determinadas condiciones y mejorar. porque aparecen ligados mas que al
para que pueda atender a sin frecuencia ni proceso en general, a
sus necesidades personales. regularidad. una circunstancia del
Su cuantía depende de la mismo. Dentro de los
naturaleza del trabajo. suplementos
especiales mas
utilizados se
encuentran:
CARACTERISTICA permite al trabajador Son denominadas Suplemento por
S reponerse de la fatiga, pausas de comienzo.
entiéndase por fatiga el descanso, las • Suplemento por
cansancio físico, y/o mental, cuales consiste en cierre.
real o imaginario, que cesar el trabajo • Suplementos por
influye en forma adversa en durante diez (10) limpieza.
su capacidad de trabajo. o quince (15) • Suplementos por
minutos a media herramientas.
mañana y a media • Suplemento por
tarde, dando montaje:
comúnmente la
posibilidad de
tomar un
refrigerio
• Se mejora el
rendimiento del
trabajador a lo
largo del día. • Se
rompe con la
monotonía de la
jornada