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GABINETE MUNICIPAL
Kelly Fernández
Secretaria de Bienestar Social
Presidente
Elkin Alberto Blandón Atehortua
Vicepresidente primero
Argiro de Jesús Tamayo Fernández
Vicepresidenta Segunda
María Sorevany Betancur Pineda
Secretaria General
Lina María Murillo Gil
Sector Ganadero
Martín Alonso Zapata Zapata
ESTRUCTURA GENERAL
Plan de Desarrollo Territorial 2020 – 2023, Anorí, Hechos para el Cambio
PRESENTACIÓN GENERAL
Y FUNDAMENTACIÓN
1.1. PRESENTACIÓN
Entrego a todos los actores del municipio de Anorí el siguiente Plan de Desarrollo Territorial 2020-2023 Anorí,
Hechos para el Cambio, que consigna todos los retos que nos trazamos en la administración municipal. El
contenido resume los sueños y anhelos de nuestra comunidad, los cuales se plasman y materializan en las líneas
estratégicas, los programas e indicadores teniendo como base la capacidad financiera de nuestro municipio y los
diferentes instrumentos de planificación territoriales.
Un plan de desarrollo, tal como lo define el Departamento Nacional de Planeación (DNP) – 2019 es un
“Instrumento de planificación que orienta las acciones de las administraciones departamentales, distritales y
municipales durante un período de gobierno. En éste se determina la visión, los programas, proyectos y metas de
desarrollo asociados a los recursos públicos que ejecutarán durante los próximos 4 años. Este instrumento de
planeación está compuesto por tres componentes: diagnóstico; plan estratégico y plan plurianual de Inversiones”.
Por eso este documento cumple con lo establecido desde la parte técnica, pero a su vez consigna lo que manifesté
desde mi programa de gobierno, porque considero que para realizar el cambio que el municipio requiere y la gran
mayoría de los habitantes manifiestan desde hace ya varios años, se necesita la capacidad de gestión, el sentido
humano, las acciones como generadoras de desarrollo sostenible, inclusión y oportunidades para todos en el
Municipio.
Especialmente en este momento que atraviesa la humanidad, a raíz de la pandemia mundial generada por el
Covid-19, asumimos el liderazgo que se requiere para potenciar todas las capacidades que tenemos como
sociedad y para identificar, crear e innovar nuevas formas para hacer las cosas, pensando en mejorar las
condiciones de vida de cada uno de nuestros habitantes.
Bajo este nuevo escenario este Plan de Desarrollo Territorial, fortalece las acciones que se adelantan en nuestro
período de gobierno en sectores como la seguridad alimentaria, la salud, la economía local, la inclusión social y la
resiliencia.
De igual manera, basado en el Decreto Legislativo 683 del 21 de mayo de 2020, por el cual se adoptan medidas
relacionadas con la aprobación de los Planes de Desarrollo Territoriales para el periodo constitucional 2020 - 2023,
en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica, tomamos la decisión conjuntamente con el
Honorable Concejo Municipal, de realizar unos ajustes generales al documento entregado inicialmente, con el
propósito de incluir nuevas acciones que mitiguen el impacto de los efectos generados por la pandemia del nuevo
Coronavirus COVID 19 en nuestro territorio.
Finalizo esta presentación, invitando a cada una de las personas, entidades y organizaciones que hacemos parte
de este territorio Anoriceño, para que trabajemos unidos y tengamos presente que el mejoramiento de la calidad
de vida no depende única y exclusivamente de las acciones que se emprenden desde el gobierno municipal, sino
que es una responsabilidad compartida en la que debemos aportar nuestro granito de arena y así, día a día,
TODOS seremos protagonistas activos de los Hechos para el Cambio.
Cordialmente,
1.2.1. Historia: "Cima de arte sobre una montaña de oro" El nombre del municipio proviene de Norí,
un cacique que moró en la comarca durante muchos años. El señor Juan de la Rosa Leonín Estrada
fue quién descubrió la riqueza de sus tierras, donde explotó gran cantidad de oro. Con el paso de los
años llegaron diversos colonos que formaron un caserío y gracias al sacerdote de la región fue
nombrado “Real de Mijas de San Juan de Anorí en 1805". El 25 de octubre de ese año el gobernador
de la provincia de Antioquia don Francisco de Ayala concedió permiso para levantar una capilla. Por
Decreto del 28 de febrero de 1.806 el obispo de Popayán Sr. Ángel Velarde y Bustamante creo una
vice parroquia. El cura de Carolina, José María Euse.
Solamente el 9 de diciembre de 1.822 por Decreto del obispo de Popayán Sr. Salvador Jiménez de
Enciso se vino a crear la parroquia. El primitivo caserío, con una pésima ubicación fue movido a otro
sitio y se trazó una nueva población tarea que estuvo encomendada a don Carlos Segismundo de
Greiff, mientras Mr. Tyrrel Moore hizo los planos para el primer templo que reemplazo la capilla
levantada entre los años de 1.805 y 1.806.
En la década de 1.835 a 1.845 Anorí vivió una época de gran prosperidad cuando se explotaron
minas de oro. Una de ellas fue la de Santa Ana, que, sin maquinaria adecuada, llego a producir hasta
10 libras de oro al día. Pero tras esos años de bonanza vinieron otros de decadencias.
Los Anoriceños comprendieron que era necesario volver los ojos a la agricultura y así lo hicieron y el
pueblo minero se convirtió en agrícola. Ya en la segunda década del presente siglo Anorí retorno a
ser halagada por el oro cuando la "Colombian Corporation Limited", sociedad minera inglesa se
estableció en la región para explotar la rica mina de la Constancia, también se trabajaron otras, como
fue la de San Benigno. Pero después de varios años la Constancia fracaso y todos sus trabajadores
fueron despedidos.
En la actualidad y gracias a recientes expediciones, Anorí se posiciona como uno de los municipios
más Biodiversos de Colombia, pues en el año 2018 se descubrieron 19 nuevas especies para la
ciencia, lo que demuestra su riqueza biodiversa en sus más de 50.00 Hectáreas de bosques que
datan de la era pleistocena.
1.2.2. Demografía: Anorí se encuentra a una distancia de 181 kilómetros de la ciudad de Medellín,
aproximadamente a cinco horas de recorrido en vehículo por la carretera que conduce al norte del
departamento.
El municipio limita con Cáceres, Taraza, Valdivia, Campamento, Yarumal, Guadalupe, Amalfi,
Segovia y Zaragoza.
Su población total según las cifras del DANE para el año 2020 es de 19.104 habitantes de los cuales
el 52.3% son hombres (9.992) y el 47.7% de mujeres (9.112). Del total de la población 8.335 habitan
la zona urbana y 10.769 en la zona rural.
1.2.4. Visión: En el año 2032, Anorí será un municipio fortalecido en la participación ciudadana, desde el
bienestar social y económico, a través, de la modernización administrativa, la planeación, la transparencia y la
legalidad. Las oportunidades de empleo aumentarán mediante estrategias de emprendimiento, turismo y apoyo
a las asociaciones y grupos de interés. Los niños y jóvenes disfrutarán de educación integral, tendremos total
apertura a la cultura y el deporte con programas para todos los grupos poblacionales. La conectividad y el
fortalecimiento de la infraestructura serán factores determinantes para el desarrollo del patrimonio natural y el
sector agropecuario.
1.3. ESTRUCTURA DEL DOCUMENTO: Para la elaboración del Plan de Desarrollo Territorial, se tuvieron como
referencia los siguientes insumos:
1.3.1. Programa de Gobierno: El programa de Gobierno Hechos para el Cambio, que es una iniciativa de más
de tres años construida con la ciudadanía recorriendo barrios, veredas y el corregimiento, de la mano con todo
el pueblo y la diversidad de ciudadanía existente. Escuchando sus inquietudes, participando en la construcción
de alternativas de solución que facilite el diálogo y la interacción, llegando muchas veces donde la misma
institucionalidad no tiene acceso.
1.3.2. Diagnóstico Participativo: En el municipio de Anorí, se realizaron 11 talleres uno por cada dimensión
del desarrollo. En estos encuentros los 421 asistentes mediante mesas de trabajo aportaron insumos para la
elaboración del documento final. Es importante aclarar que los talleres respondieron a una zonificación territorial
y sectorial del municipio. En el anexo 6.5. Sistematización de los talleres se encuentra información detallada de
los mismos.
1.3.3. PDET: Insumo entregado por el grupo motor mediante el siguiente comunicado: “…De acuerdo al decreto
893 de 2017, mediante el cual se crean los Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial -PDET-, como un
instrumento de planeación y gestión para la implementación del acuerdo final, y teniendo en cuenta que, en el
municipio de Anorí, se conformó el GRUPO MOTOR como vehículo movilizador de las comunidades y sus
respectivas necesidades. Por lo anterior, hoy le queremos manifestar nuestro apoyo a su gestión mediante una
propuesta para el Plan de Desarrollo Territorial 2020-2023 “ANORÍ, HECHOS PARA EL CAMBIO”,
teniendo en cuenta las iniciativas construidas y priorizadas con la comunidad durante los pactos municipales
PDET y que fueron elevados a política pública mediante acuerdo municipal 003 del 2019” ...
La información de este instrumento y la hoja de ruta para su implementación, se amplía en el numeral 2.6.
Articulación con los Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial – PDET, del Capítulo 2 Diagnóstico
Municipal.
Nuestra Gente cuyo propósito es contribuir al desarrollo humano integral de todas las poblaciones
que habitan Antioquia; con estrategias de inclusión y promoción de la equidad para la igualdad, que
les permita una vida sana, plena, con bienestar y calidad de vida digna.
Nuestra Tierra cuyo propósito es fortalecer la gestión y protección integral ambiental en nuestro
departamento, con estrategias de consumo y producciones sostenibles, uso eficiente y
preservación de los recursos naturales, y medidas contra el cambio climático, para que esta
generación como las venideras, cuenten con un territorio habitable. Equidad se escribe con E de
Espacios Públicos Sostenibles.
Nuestra Vida cuyo propósito es Promover una Antioquia garante de la vida, justa e incluyente, que
convive pacífica y legalmente; a partir de estrategias dirigidas a la seguridad y la convivencia, la
cohesión ciudadana, el respeto y protección de los derechos humanos, la Noviolencia y la
reconciliación.
Nuestra Gobernanza cuyo propósito es Construir Una Nueva Agenda, en un marco de legalidad
democrática y transparencia, para la planeación del desarrollo integral y sostenible que responda a
los retos vigentes y futuros de Antioquia.
1.3.6. Plataforma del DNP – KIT Territorial: que tal como lo define el DNP es un conjunto de
herramientas que facilitan el proceso de planeación para construir la ruta de trabajo de los
gobiernos municipales y departamentales en el período 2020-2023, partiendo de los principios
que orientan el desarrollo integral y sostenible de las entidades territoriales. Con esta idea, el
DNP rediseñó del Kit y su plataforma, pensando en poner a disposición información esencial
para el proceso, y presentando el paso a paso desde el alistamiento, pasando por la
construcción participativa del PDT con la comunidad, hasta llegar al trámite ante instancias
ambientales y de planeación, así como las discusiones del documento con Asambleas y
Concejos Municipales.
1.3.7. Plan Nacional de Desarrollo (PND) 2018-2022, un pacto para construir una Colombia en
la que impere la legalidad con seguridad y justicia, el emprendimiento como eje del desarrollo
económico y social y equidad para que todos los colombianos tengan igualdad de
oportunidades.
1.3.8. Objetivos del Desarrollo Sostenible: Los ODS, también conocidos como Objetivos Mundiales,
se adoptaron por todos los Estados Miembros del programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo
PNUD en 2015 como un llamado universal para poner fin a la pobreza, proteger el planeta y garantizar
que todas las personas gocen de paz y prosperidad para 2030. Los 17 ODS están integrados, ya que
reconocen que las intervenciones en un área afectarán los resultados de otras y que el desarrollo debe
equilibrar la sostenibilidad medio ambiental, económica y social.
1.3.9. Otros Insumos: Los siguientes documentos fueron referencias para la elaboración del Plan de
Desarrollo Territorial, el Presupuesto Municipal 2020 aprobado por el Concejo Municipal, el Marco
Fiscal de Mediano Plazo del 2020 al 2030, aprobado por el COMFIS, el Esquema de Ordenamiento
Territorial -EOT-, los planes y políticas de los diferentes niveles territoriales y la información estadística
de las diferentes dependencias.
1.4. METODOLOGÍA: Para la construcción del Plan de Desarrollo Territorial se desarrollaron los
siguientes momentos (se enuncia cada una de las etapas y las principales acciones):
1.4.1. Alistamiento: En esta etapa se conformó el equipo territorial con roles mediante Acta del
Consejo de Gobierno. Se definió el plan de trabajo y el cronograma de actividades el cual se presentó
y validó por el Consejo de Gobierno. Se revisó el programa de gobierno y la normatividad (en el
capítulo 3 se pueden identificar las 5 matrices de planificación construidas). Se establecieron los
mecanismos de participación. Se definieron los grupos focales internos y externos. Se verificó y se
actualizó el Consejo Territorial de Planeación.
1.4.2. Definición Estratégica: En esta etapa se identificaron cada uno de los compromisos definidos
en el Programa de Gobierno Hechos para el Cambio. Se dio el título del Plan de Desarrollo Territorial
Anorí, Hechos para el Cambio. Se definieron 5 líneas estratégicas y 17 programas a saber:
1.4.3. Diagnóstico: Para esta etapa se empleó información de las diferentes dependencias de la
Administración, estadísticas e indicadores presentados por el Departamento Nacional de Planeación
en el Kit territorial y la ficha Terridata, diferentes insumos entregado por organizaciones y sectores
poblacionales, y el concepto entregado por los integrantes del Consejo Territorial de Planeación.
De igual manera, se realizaron talleres con la comunidad (ver anexo 6.5. sistematización de los
talleres) y se trabajó mediante un ejercicio participativo la identificación de problemas con sus
respectivas causa y efectos.
Para el diagnóstico financiero del municipio se tomaron como referentes las Operaciones Efectivas de
Caja 2016- 2019, el Marco Fiscal de Mediano Plazo 2020-2030, la Información Presupuestal 2019 –
2020, complementada con la información cargada en el Kit territorial.
1.5.1. Enfoque Basado Derechos Humanos – EBDH-: Este Plan de Desarrollo Territorial se
alinea con las recomendaciones dadas por el DNP, mediante el Kit de Planeación Territorial en
materia de derechos humanos, donde establece como principal objetivo del enfoque: “…propender
porque los derechos humanos sean materializados, es decir, gozados de manera efectiva por toda
la ciudadanía y en donde se brinden las garantías necesarias para tal fin, mediante el
fortalecimiento de capacidades de los ciudadanos para exigirlos y de las instituciones para dar
respuesta efectiva a ellos.
Por esta razón, el Enfoque Basado en Derechos Humanos (EBDH) es una aproximación a la
formulación, implementación, seguimiento y evaluación de políticas públicas para garantizarlos. En
este sentido, busca la aplicación de las normas y los estándares establecidos en la legislación
internacional de los Derechos Humanos, como un marco conceptual que puede ofrecer un sistema
coherente de principios y reglas en el ámbito del desarrollo para las políticas y prácticas
relacionadas, y se caracteriza por promover un cambio en la lógica de elaboración de las políticas
para lograr cambios efectivos que permitan resultados eficaces, para realizar la dignidad humana
en términos de superación de la miseria, la indigencia y la pobreza; de la erradicación de cualquier
forma de desigualdad, exclusión, discriminación o agresión; y la afirmación de opciones de vida
basadas en la diversidad y la multiplicidad que caracteriza las sociedades complejas en las que nos
desenvolvemos cotidianamente.
El EBDH propende porque los principios orientadores de las políticas públicas sean los siguientes:
Universalidad e inalienabilidad; Indivisibilidad; Interdependencia e interrelación; Igualdad y no
discriminación; Participación e inclusión; Responsabilidad e imperio de la ley…”
Este Plan de Desarrollo Territorial busca cerrar las brechas existentes en Anorí, para esto se
identifican los siguientes grupos poblacionales con especial atención en razón de su mayor
vulnerabilidad, basados en la cartilla del Ministerio del Interior: El enfoque diferencial y étnico en la
política pública de víctimas del conflicto armado:
1.5.3. Enfoque de Participación: Este documento basa su construcción no sólo en la voz técnica
e información institucional del gobierno, la cual se incluye desde los insumos presentados desde
el KIT territorial y las estadísticas de las fuentes oficiales, si no que su construcción incluye las
concepciones e información suministrada por las autoridades, los instrumentos y las instancias de
planeación del territorio.
Por ello, generar los espacios de diálogo y construcción colectiva de las propuestas, es sin lugar a
dudas una tarea constante del gobierno municipal, lo que permite construir una visión compartida
del desarrollo de Anorí.
Desde el plan de desarrollo y el gobierno se asume lo planteado en los artículos 110 y 11 de la Ley
Estatutaria 1757 de 2015, Por la cual se dictan disposiciones en materia de promoción y protección
del derecho a la participación democrática, como bases orientadoras del quehacer municipal:
Artículo 110. Obligaciones del Estado. El estado garantizará las bases fundamentales de
la democracia a través de la libre expresión, libre movilización social, libre asociación, la
autonomía, formación, fortalecimiento y reconocimiento de los ciudadanos, sus organizaciones y
representantes, así como la institucionalización de mecanismos, instancias, y estrategias de
participación; no solo mediante el cumplimiento de la normativa legal vigente, sino a través de la
difusión adecuada de información, el apoyo al control social sobre la gestión pública, la formación
y la promoción de la investigación e innovación sobre la participación, entre otros.
1.5.4. Pobreza Multidimensional: Para lograr una intervención integral en el territorio y entiendo
que pobreza no es solo la carencia de ingresos, se emplea el concepto de pobreza
multidimensional, ya que este enfoque permite medir la pobreza en relación a múltiples carencias
que enfrentan los hogares en el territorio.
Para evaluar la pobreza multidimensional en Colombia y según lo determina el DNP se evalúan 5
dimensiones en los hogares: educación, niñez y Juventud, trabajo, salud y Acceso a servicios
públicos domiciliarios y condiciones de la vivienda, en las cuales se evalúan las privaciones de
cada hogar así:
Condiciones educativas del hogar (20%): Bajo logro educativo (10%) Analfabetismo (10%)
Condiciones de la niñez y juventud (20%): Condiciones de la niñez y juventud (20%):
Inasistencia escolar (5%), Rezago escolar (5%), Barreras de acceso a servicios para el cuidado de
la primera infancia (5%) Trabajo infantil (5%)
Trabajo (20%): Desempleo de larga duración (10%) Empleo informal (10%)
Salud (20%): Sin aseguramiento en salud (10%) Barreras de acceso a servicio de salud (10%)
Acceso a servicios públicos domiciliarios y condiciones de la vivienda (20%): Sin acceso a
fuente de agua mejorada (4%) Inadecuada eliminación de excretas (4%) Pisos inadecuados (4%)
Paredes exteriores inadecuadas (4%) Hacinamiento crítico (4%)
1.5.5. Enfoque de Planeación: Este Plan de Desarrollo Territorial tiene como lineamientos los
principios generales en materia de planeación en Colombia, establecidos en la ley 152 de 1994 a
saber: autonomía, ordenación de competencias, coordinación, consistencia, prioridad del gasto
público social, continuidad, participación, sustentabilidad ambiental, desarrollo armónico de las
regiones, proceso de planeación, eficiencia, viabilidad, coherencia y conformación de los planes
de desarrollo.
Subsidiariedad. Las autoridades de planeación del nivel más amplio deberán apoyar
transitoriamente a aquellas que carezcan de capacidad técnica para la preparación oportuna del
plan de desarrollo.
Cada una de las líneas estratégicas municipales y su propósito; con los programas e iniciativas del
Programa de Gobierno; con los sectores del Kit Territorial; con las líneas estratégicas
departamentales y sus propósitos; con los componentes y programas departamentales; con el
Plan de Desarrollo Nacional; con los Objetivos del Desarrollo Sostenible; con el Plan de Gestión
Ambiental Regional y con los pilares e iniciativas priorizadas del PDET.
Con esta matriz se cargó la información detalla al Kit territorial donde se establecieron las líneas
estratégicas, los indicadores de bienestar con sus respectivas metas y la estructuración de
programas e indicadores de productos con su respectivo costeo.
Una vez recibidos los dos conceptos y otros aportes de diferentes entidades, lideres e instancias
de participación del municipio, se estructuró el documento del Plan de Desarrollo territorial que se
presentó ante los Honorables Concejales el 30 de abril de 2020 para que realicen su estudio y
posterior aprobación cumpliendo con la normatividad establecida.
Una vez socializado el documento, revisado los diferentes aportes de los Honorables Concejales
y acogiendo el Decreto legislativo 683 del 21 de mayo de 2020, por el cual se adoptan medidas
relacionadas con la aprobación de los Planes de Desarrollo Territoriales para el periodo
constitucional 2020 - 2023, en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica,
se entrega esta versión actualizada del Plan de Desarrollo Territorial 2020-2023 Anorí, Hechos
para el Cambio, para ser debatido y aprobado por el Concejo Municipal.
diagnóstico MUNICIPAL
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
2.1. Línea Estratégica 1: Hechos para el Bienestar Social: Existe en el municipio de Anorí, la necesidad
de fortalecer el tejido social, ya que la falta de oportunidades, la desigualdad y el deterioro ciudadano
se hacen presentes en el territorio. Con esta línea se busca la transformación social en el municipio,
que exista una educación con estándares de calidad, que el servicio de salud sea apropiado, que se
brinde un desarrollo humano con inclusión y que se potencien los temas culturales, artísticos,
recreativos y deportivos.
Educación: Según el Ministerio de Educación, el municipio de Anorí para el 2018, cuenta con 64 sedes
educativas, todas ellas del sector oficial, las cuales sufren un continuo deterioro. La dispersión de los
establecimientos educativos, la lejanía de las veredas, la población flotante debido a la diversidad
cultural, por los procesos de rurales de la minería y por presencia de cultivos ilícitos, perjudica la
cobertura educativa en el área rural, en especial la secundaria y media. De igual manera tal como lo
manifiesta el CTP en su concepto sobre la educación en la zona urbana: “La educación en la zona
urbana en los últimos años, ha tenido altibajos, tanto por que se ha incrementado el personal estudiantil
de forma exorbitante, como por el cambio constante de docentes y esto hace que se baje la calidad
educativa, así como la aglomeración de chicos en una sola aula, hasta el punto que en la actualidad no
tenemos aulas suficientes para atender dicha población en una sola jornada”. (Concepto Consejo
Territorial de Planeación municipio de Anorí 2020 – 2023).
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Inclusión Social
Equidad de género y derechos de las mujeres: Dentro del enfoque diferencial que se trabaja desde
este Plan de Desarrollo Territorial, las mujeres son un grupo poblacional priorizado para una mayor
atención debido a su mayor vulnerabilidad. La inequidad de género se refiere a las desigualdades
injustas, innecesarias y, especialmente, prevenibles que existen entre las mujeres y los hombres.
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
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Alcalde Juan Camilo Piedrahita
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Alcalde Juan Camilo Piedrahita
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Campesinos dignos y prósperos: Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del
DNP.
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Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Población étnica: Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
En esta población se presentan también problemáticas como el alto consumo de alcohol, de sustancias
psicoactivas en espacios públicos, estigmatización y discriminación, el abuso sexual, la explotación
sexual comercial, el abandono de la familia o la expulsión del seno de ella, las agresiones de parejas,
depresiones, angustias por el hecho de haber sido expulsados del colegio o del trabajo por sus
orientaciones sexuales e identidades de género, estrés asociados a acoso de las fuerzas públicas o
militares, etc.
Esta población construye familias que rompen con las estructuras o tipos tradicionales. Las y los trans
se mueven en contextos socioculturales, económicos y políticos hostiles, en dinámicas y
representaciones sociales que las ubican en una elevada vulnerabilidad. En las trans femeninas
encontramos falta de oportunidades laborales, que hacen que se muevan en el mercado de la
informalidad (ejercicio de la Prostitución, Estilismo, Show Performance Culturales o eróticos en Bares y
Discotecas de Homosocialización), en muchos de esos contextos sin garantías laborales, mediando la
explotación, la trata, la endodiscriminación, etc. Es de anotar que la administración municipal no los
tiene caracterizados ni identificados ya que ellos prefieren el anonimato. (Documento Plan Territorial de
Salud del municipio de Anorí 2016-2020).
Comunidad afro: Según información del Plan Territorial de Salud de Anorí 2016-2020, Anorí tiene
tres consejos comunitarios:
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
La juventud debe entenderse como una categoría válida referida a una generación de personas cuyas
características son fruto de construcciones y significaciones sociales a través del tiempo en contextos
históricos y sociedades determinadas, en un proceso de permanentes cambios y re significaciones;
como construcción social, se hace necesario hablar de juventudes en un amplio sentido de las
heterogeneidades que se pueden presentar y visualizar entre unos y otros jóvenes. (Plan territorial de
Salud de Anorí 2016-2020).
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
De igual manera, con el Plan de Desarrollo Territorial se incluye el anexo 6.7 Diagnóstico de Infancia
y Adolescencia, Hechos para el Cambio.
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
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Escuelas de
formación
artísticas,
culturales y
deportivas.
Ausencia de Casas de la
espacios de cultura y
encuentro de escenarios
los y las jóvenes deportivos
para fortalecer acondicionados
sus con implementos
potencialidades y talento
y capacidades. humano
Deficientes Riesgos para el necesario.
No destinación
escenarios consumo de Diseñar e
de recursos
culturales y sustancias implementar un
presupuestales
deportivos, en psicoactivas, programa de
para la
zona urbana y uso, utilización y apoyo
Adolescentes construcción y
rural, para la X X reclutamiento psicosocial que
Jóvenes dotación e
potencializació forzado de fortalezca la
infraestructura
n de las menores y calidad de vida y
de escenarios
habilidades de jóvenes por la salud mental y
deportivos y
los jóvenes en grupos armados emocional de las
culturales.
el territorio. ilegales y no y los jóvenes.
aprovechamient Eventos,
o efectivo del festivales,
tiempo libre. campeonatos y
Pocas encuentros
alternativas de veredales e
uso del tiempo intermunicipales
libre de los y las que
jóvenes. promocionen el
liderazgo
artístico, cultural
y deportivo de
las y los
jóvenes.
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Crear la casa de
la juventud como
estrategia que
fortalezca la
integración, sea
sitio de acogida
de los y las
jóvenes rurales y
sirva como
espacio para
desarrollar las
prácticas de
formación,
capacitaciones y
educación en
general.
Impulsar y
garantizar la
No elección de los
Débil
participación, consejeros
formación a los
invisibilización y municipales de
y las jóvenes
falta de juventud
sobre los
representación mediante la
diferentes Desconocimient
de los y las estrategia de
espacios de o de la
jóvenes al articulación
participación normatividad
Adolescentes momento de la institucional, con
política, social, X X legal y ausencia
Jóvenes toma de el fin de que lo
cultural y de un espacio
decisiones en que el consejo
ambiental en exclusivo para
cuanto a planes, de juventud
los que pueden las y los jóvenes
programas y apruebe como
ser actores del municipio.
proyectos agenda juvenil
activos y
destinados a las sea respetada y
tomadores de
y los jóvenes aceptada por la
decisiones.
del municipio. administración y
el concejo
municipal.
Implica también,
garantizar los
recursos con los
cuales los
consejeros/as
electos puedan
desarrollar sus
planes en zona
urbana y rural.
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
No
Fortalecer a la
Débil participación,
plataforma de
formación a los invisibilización y
juventud como
y las jóvenes falta de
instancia
sobre los representación
Desconocimient autónoma de las
diferentes de los y las
o de la y los jóvenes del
espacios de jóvenes al
Adolescentes normatividad municipio,
participación momento de la
X X legal y ausencia apoyando con
política, social, Jóvenes toma de
de un espacio recursos para el
cultural y decisiones en
exclusivo para cumplimiento de
ambiental en cuanto a planes,
las y los jóvenes su plan de
los que pueden programas y
del municipio. trabajo anual.
ser actores proyectos
activos y Institucionalizar
destinados a las
tomadores de la semana de la
y los jóvenes
decisiones. juventud con
del municipio.
participación de
los y las jóvenes
urbanos y
rurales.
Apoyar procesos
formativos y de
capacitación en
temas de liderazgo,
emprendimiento
juvenil y formulación
de proyectos.
Impulsar la
Desempleo Asociación de
Movilización de juvenil, no Jóvenes de Ituango,
los jóvenes a la realización de creada mediante
ciudad por falta proyectos de apoyo de
Falta de de vida juvenil, cooperación
oportunidades oportunidades pobreza y internacional, para
Adolescentes las y los jóvenes del
laborales y de X X en el municipio. precariedad.
Jóvenes municipio, como
emprendimient Desmotivación Reclutamiento,
o juvenil. de los jóvenes usos y utilización alternativa para la
para fortalecerse de NNAJ. financiación de sus
académicamente Vinculación de proyectos e
. jóvenes acciones iniciativas de índole
delictivas. ambiental, cultural,
social, política,
deportiva y de
emprendimientos.
Apoyar un proyecto
de emprendimiento
de generación de
ingresos liderado y
ejecutado desde la
Asociación de
Jóvenes.
Adultos Mayores: Las personas adultas mayores del municipio se ven permeadas por altos niveles
de dependencia económica y social y en el caso de los hombres existe una resistencia a participar de
programas lúdicos, recreativos y asociativos. Esta población sufre de diabetes, hipertensión,
descalcificación y artritis, generados comúnmente por hábitos inadecuados de alimentación,
sedentarismo, y bajos niveles de auto cuidado. (Documento Plan Territorial de Salud del municipio de
Anorí 2016-2020)
La tabla demuestra que la mayor proporción de personas en los años 2005 y 2015, está en el rango
entre 27 y 59 años de edad, es decir, en el ciclo vital de la adultez, lo que permite analizar que hay
mayor población económicamente activa, lo que se refleja de igual manera en la proyección de este
rango de edad para el año 2020. Esta situación puede presentar desventajas sociales y económicas
para el municipio si no hay políticas y fuentes de empleo que puedan satisfacer la demanda laboral de
esta población, lo que aumentaría los indicadores de desempleo. Por esta razón, el gobierno
municipal debe tener en cuenta la tendencia del crecimiento de la población en estos rangos de edad
e implementar programas de empleo y de emprendimientos en nuestros jóvenes, especial, aquellos
que por situaciones económicas no pueden seguir estudiando después del bachillerato o que solo
tienen acceso a curso o medias técnicas, con el fin de generar en ellos proyectos de vida y generación
de ingresos de largo plazo. (Documento Plan Territorial de Salud del municipio de Anorí 2016-2020)
Salud: Para el año 2016, el 94% de las personas se encontraban afiliadas a algún régimen del
Sistema General de Seguridad Social en Salud. En el régimen subsidiado se encuentra el mayor peso
porcentual de la población con 71%, seguido del régimen especial (Nominal desplazados) con 14%,
el régimen contributivo con 7%, y solamente el 6% de la población no se encuentra afiliada al sistema.
Según bases de datos la población no afilada al Sistema General de Seguridad Social en Salud es la
población flotante. (Documento Plan Territorial de Salud del municipio de Anorí 2016-2020)
29
Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
30
Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Cultura: El municipio de Anorí, cuenta con una biblioteca adscrita a la red de bibliotecas, según el
Ministerio de Cultura del año 2019. Por otro lado, los programas artísticos ofertados por la entidad
territorial son teatro y circo y artes visuales. El Consejo de Cultura como instancia de planeación y
participación en el tema de cultura en el municipio no está activo, sin embargo, está creado
mediante acto administrativo.
31
Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Deporte y recreación: El municipio de Anorí cuenta con INDERNORI, equipo disciplinario que se
dedica a acompañar y realizar procesos que fortalecen las organizaciones deportivas y sociales que
se desarrollan en las diferentes comunidades. Un reto que se tiene en este sector es el evidenciado
en el informe de gestión 2016 – 2019 recibido en el empalme y donde se enuncia: “… se destaca el
avance en el programa por su salud muévase pues que se viene implementado en compañía del
INDER municipal y que ha permitido mejorar la calificación departamental del municipio en gestión
deportiva en el programa pasando de estar en rojo a naranja en la medición realizada por
INDEPORTES Antioquia calificación que permite al municipio acceder a diferentes programas y
beneficios como dotaciones y nuevos espacios deportivos para el disfrute de toda la comunidad es
muy importante que la administración continúe con este avance y mejore el indicador a verde…”
(Informe de gestión, Anorí un territorio de paz 2016-2019)
Minas y Energía:
Anorí presenta un valioso potencial minero, lo que genera un alto grado de susceptibilidad a
presentar cambios de cobertura vegetal, (siendo esta una de las manifestaciones de la ocupación y
uso del suelo por parte de quienes habitan un territorio). De allí se desprende que es fundamental
entender dichos procesos, para elaborar proyecciones y planes de acción que propendan por la
conservación. El municipio experimenta un acelerado deterioro ambiental, teniendo en cuenta los
datos del Sistema de Información Minero Colombiano SIMCO, ya que, en el Municipio, hay por lo
menos 14 títulos mineros activos EOT y unas 40 solicitudes de propuestas de contratos mineros por
estudiar, de los cuales, más de la mitad son legalizaciones. Adicionalmente, de éstas, un gran
porcentaje se encuentra en la zona de amortiguamiento de la Reserva Natural Bajo Cauca- Nechí
(Documento análisis del uso y cobertura del suelo en Anorí con relación a la minería entre el 2008-
2015)
Con relación a la actividad extractiva, la minería tiene una fuerte influencia en el desarrollo
económico- histórico, visto como factor de colonización y generador de empleo y regalías.
Anorí ha tenido una participación activa en la siembra de cultivos ilícitos, especialmente de coca,
aunque esto ha venido disminuyendo con el tiempo remplazando estos cultivos con café, cacao y
otros cultivos legales. Esta localidad nació de la explotación aurífera; el oro ha sido el producto clave
de Anorí, que, como todos los recursos minerales, está comenzando a escasear, por lo que el
municipio debió cambiar de vocación económica dirigiendo sus actividades hacia la siembra de
pasto, café y cacao. Se está trabajando en no dejar terminar la caña y en no producir madera para
conservar las selvas y bosques. (Documento Plan Territorial de salud 2016-2020 de Anorí)
32
Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP.
Trabajo:
En el municipio la población laboral informal está por encima del 70%, destacándose entre otras, las
ventas ambulantes en el área urbana, la explotación agrícola, pecuaria y la minería en el área rural, esto
debido a diversas causas como el desempleo, el subempleo, la violencia, los desplazamientos forzosos
y la informalización de la economía.
Los “GOTIS”, equivale al 5%, en el área urbana prevalece los venteros ambulantes y estacionarios, las
peluquerías, los talleres de metalmecánica y fototaxismo y en el área rural la agricultura, actividad
panelera y la caficultura y a nivel de explotación de los recursos naturales, la minería, el mayor riesgo
derivado del trabajo, se encuentra en el área agrícola y minera. (Documento Plan Territorial de Salud
del municipio de Anorí 2016-2020)
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
De igual manera es importante resaltar las cifras presentadas por ASPROQUEMA, Asociación de
Productores de Queso del Municipio de Anorí: “En el municipio de Anorí, se producen
mensualmente 52 toneladas de queso en promedio. Con una presentación en bloques prensados
de 25 a 30 Kg… De esas cincuenta y dos (52) toneladas de queso que se está produciendo en el
municipio de Anorí, cuarenta y ocho (48) toneladas están llegando al acopio quesero, el resto son
producidos por parte de la vereda la nieves, y este es comercializado en el Corregimiento del Cedro
del municipio de Yarumal. De las cuarenta y ocho (48) tonelada que entran al acopio quesero, la
organización ASPROQUEMA comercializa treinta y seis (36) toneladas promedio. Las otras doce
(12) son comercializadas por parte de los intermediarios. Y quienes manifiestan necesidades
como: fortalecer capacidades productivas y comerciales, mejoras en las condiciones físicas y
locativas, construcción de segunda fase del acopio quesero y generar un modelo sostenible de la
ganadería en el municipio…” (Concepto Consejo Territorial de Planeación municipio de Anorí 2020
– 2023).
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Transporte: Frente a la infraestructura vial y la conectividad del municipio con la región y con los diferentes
sectores internos. La comunidad fue reiterativa en los talleres frente a la insuficiente e inadecuada
infraestructura vial, tanto en el área urbana como rural. Y se identifican requerimientos como la
construcción de placas huellas, mantenimiento y mejoramiento de las vías existentes, la necesidad de
mejorar y construir puentes nuevos en el municipio, el mejoramiento de los caminos veredales y analizar
la apertura de nuevas vías. (ver árboles de problema y sistematización de talleres)
Porcentaje de hogares que no tienen acceso al transporte público desde o cercano a su vereda.
Porcentaje de sectores o veredas que cuentan con una adecuada infraestructura vial que permita la
movilidad y el transporte de productos
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Vivienda:
En relación con la vivienda y otros espacios en los que transcurre la vida de los individuos y familias,
según los resultados del Censo 2005, el 48.9% de los hogares del municipio presentó déficit cualitativo
de vivienda; disminuyendo frente al déficit de 53,6% registrado en el Censo de 1993, y el 6.6% tiene
déficit cuantitativo.
En la zona rural La cobertura en electricidad es del 81,2%, en alcantarillado del 3,7%, acueducto 16,3%
y en recolección de basuras del 14,3%. En la cabecera se cuenta con servicios de acueducto,
alcantarillado y electricidad que cubren casi la totalidad de las viviendas.
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Ambiente y Desarrollo Sostenible: Para el diagnóstico del sector ambiental se retoma el análisis
presentado por el Consejo Territorial de Planeación, que destaca: “En el municipio de Anorí
históricamente ha tenido grandes dificultades a la de establecer un modelo de desarrollo sostenible en
don las actividades económicas existentes hagan uso racional y eficiente con los recursos naturales.
Presentándose grandes conflictos en materia del ordenamiento del territorio – EOT el cual
actualmente se encuentra desactualizado y siembre se ha fallado a la hora de hacer su aplicabilidad…
En el 2018 se llevó a cabo la bio-expedición Anorí, veinte (20) especies nuevas para la ciencia – 2018.
Además, de contar con una gran variedad de endemismos, especies raras y con amenaza alta,
muchas de ellas representando objetos de conservación tales como: el Arrierito Antioqueño, árboles
de la familia de las Magnoliácea, Roble Negro (Trigonobalanus Excelsa), Palma de Cera (Ceroxylon
Sasaimae), entre otras. Contamos con variadas zonas de vida (bosques premontanos hasta bosques
muy húmedos tropicales). Tenemos una cobertura vegetal con más de 60.000 has de bosque natural
y una gran riqueza hídrica.
se han perdido más de 8.138,47 has de bosque natural en Catorce Años en el municipio de Anorí. En
la figura, es evidente que a pesar de que siempre hubo una deforestación, hubo un crecimiento
anormal – atípico en el 2017, coincidencialmente en tiempos del proceso de paz
En materia de educación y cultura ambiental se debe hacer espacial énfasis a los procesos
ciudadanos de educación ambiental – PROCEDA; a los proyectos ambientales escolares – PRAE; al
comité interinstitucional de educación ambiental municipal – CIDEAM y las nuevas organizaciones
ambientales que surjan por iniciativa social
En materia del recurso hídrico no se cuenta con una caracterización en donde se pueda dimensionar
las condiciones de la oferta hídrica en calidad y cantidad. Ya que la mayoría de las fuentes agua se
encuentran bajo presión permanente de las actividades antrópicas “(Concepto Consejo Territorial de
Planeación municipio de Anorí 2020 – 2023)
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Justicia y del Derecho: Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Víctimas: La Ley 1448 de 2011 ha definido a las víctimas de graves violaciones a los derechos
humanos y al derecho internacional humanitario a aquellas personas que con ocasión del conflicto
armado han sido víctimas de desplazamiento forzado, homicidio, masacres, desaparición forzada,
secuestro, lesiones personales y psicológicas, torturas, reclutamiento de menores, minas antipersona,
delitos contra la integridad sexual y despojo de tierras.
Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
Gobierno Territorial: Algunas estadisticas del sector, retomadas del Kit Territorial del DNP
2.6. Articulación con los Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial – PDET:
Para el caso del municipio de Anorí, el programa se ejecutó de manera participativa logrando que
los aportes de la comunidad se consoliden en iniciativas y proyectos que cooperan a la construcción
de las herramientas de planeación municipal. En el desarrollo de este proceso participaron 767
personas de las veredas, 384 Hombres, 270 Mujeres y 113 Étnicos, 87 del área urbana, 45
Hombres, 40 Mujeres y 2 Étnicos, para un total de 854 participantes. De este trabajo realizado por
las comunidades se establecieron en total 138 iniciativas, distribuidas por pilar de la siguiente
manera:
1. Ordenamiento social de la propiedad rural y uso del suelo, 19 Iniciativas.
2. Infraestructura y adecuación de tierras, 21 Iniciativas.
3. Salud Rural, 16 Iniciativas.
4. Educación Rural y Primera infancia rural, 30 Iniciativas.
5. Vivienda rural, agua potable y saneamiento básico rural, 13 Iniciativas.
6. Reactivación Económica y producción agropecuaria, 19 Iniciativas.
7. Sistema para la garantía progresiva del derecho a la alimentación, 7 Iniciativas.
8. Reconciliación, convivencia y construcción de paz, 13 Iniciativas.
Aunque somos conscientes que la vigencia de las iniciativas PDET (15 años) es mucho mayor a la
del PDM (4 años), se revisaron cada una de las iniciativas y se incorporaron las que son
competencia de la entidad municipal en el Plan de Desarrollo Municipal. Cabe anotar que la
información se está incorporando de manera genérica para facilitar la gestión de recursos con
entidades amigas a nivel regional, departamental, nacional o internacional.
De igual manera, se incorpora la hoja de ruta, al presente Plan de Desarrollo Municipal, siguiendo
con los lineamientos de la Alta Consejería para la estabilización y la consolidación, como un
instrumento integrador de las agendas de los diferentes instrumentos de planeación nacional y
territorial, de la siguiente manera:
El Municipio de Anorí, Antioquia fue focalizado por el Decreto Ley 893 de 2017 para que se
desarrollen los Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial -PDET como un instrumento de
planificación y gestión para implementar de manera prioritaria la transformación estructural del
campo y el ámbito rural, y un relacionamiento equitativo entre el campo y la urbanidad, asegurando
el bienestar y el buen vivir, la protección de la riqueza pluriétnica y multicultural, el desarrollo de la
economía campesina y familiar, las formas propias de producción, el desarrollo y la integración de
las regiones, y el reconocimiento y la promoción a las organizaciones de mujeres rurales, y hacer
del campo colombiano un escenario de reconciliación durante los próximos 10 años.
El Plan de Desarrollo Territorial ANORÍ, HECHOS PARA EL CAMBIO 2020 - 2023 apoyará la
implementación de los PDET y atenderá la demanda de las comunidades rurales través de la
priorización de iniciativas PDET en su plan estratégico de manera trasversal.
El PDT ANORÍ HECHOS PARA EL CAMBIO 2020 - 2023 avanzará en el PDET en las siguientes
líneas estratégicas: 1. Hechos para el Bienestar Social, 2. Hechos para el Desarrollo Económico, 3.
Hechos para la sostenibilidad, 4. Hechos para la Seguridad y Convivencia, y 5. Hechos para la
Gobernanza, es una alianza por un buen gobierno y específicamente se cumplirá con el avance en
la implementación de 31 iniciativas establecidas del PMTR y el PATR.
Para avanzar de una manera más eficiente en la implementación del PDET, El PDT ANORÍ
HECHOS PARA EL CAMBIO 2020 - 2023 y los programas o subprogramas que apunten a la
implementación del PDET se articularán con la metodología de la Hoja de Ruta Única como el
conjunto de procedimientos técnicos que permitirán identificar, formular, ejecutar y monitorear los
esfuerzos para apoyar la implementación de los PDET en el Municipio Anorí, Antioquia, De acuerdo
con lo previsto en el artículo 339 de la Constitución Política de Colombia, los artículos 32 y 45 de la
ley 152 de 1994 y el artículo 281 de la Ley 1955 de 2019, la Hoja de Ruta Única será la herramienta
que permitirá articular el PDT, con las políticas y estrategias del Gobierno Nacional para avanzar en
la implementación del PDET, de modo que se prioricen las iniciativas de la Hoja de Ruta a través de
las fuentes de financiación y las estrategias que apoyan el PDET.
Una vez implementada y validada la metodología en la Hoja de Ruta Única en el Municipio de Anorí,
Antioquia los proyectos identificados serán priorizados en los programas o subprogramas que
apunten al PDET. Los recursos adicionales necesarios para la implementación de los proyectos de
inversión de la Hoja de Ruta podrán obtenerse de las fuentes de financiación focalizadas al PDET,
siempre y cuando se incorporen en los instrumentos de planeación territorial y se realice la debida
gestión por parte del municipio.
Linea Estrategica
4.2.4. Programa 2. INFRAESTRUCTURA Y
2: Hechos para el Vias terciarias mejoradas Mejorar la infraestructura vial de vías
14 Conectividad 0305040283258 ADECUACIÓN DE
Desarrollo PDET terciarias en el municipio de Anorí.
Territorial TIERRAS
Economico
Realizar estudios y diseños para continuar
la vía que comunica al municipio de Anorí
Linea Estrategica
4.2.4. Programa Estrategia de 2. INFRAESTRUCTURA Y hacia la Troncal Occidente (vía costa
2: Hechos para el
15 Conectividad conectividad regional 0305031319783 ADECUACIÓN DE atlántica), desde la vereda Santa Gertrudis
Desarrollo
Territorial implementada PDET TIERRAS del municipio de Anorí hasta el
Economico
corregimiento de Puerto Raudal del
municipio de Valdivia.
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
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Anorí, hechos para el Cambio
Alcalde Juan Camilo Piedrahita
2.7. Diagnóstico Financiero: El municipio de Anorí es un municipio de 6ª. Categoría el cual puede
destinar hasta el 80 % de los ingresos Corrientes de libre destinación (ICDL) en el funcionamiento y
como mínimo el 20% de ICLD en inversión, además es un municipio PDET, ZOMAC y Zona FUTURO,
no se encuentra inmerso en la ley 550 con unas características financieras que se desarrollarán en
este diagnóstico financiero, estas características hacen que se puedan financiar sus proyectos con el
presupuesto destinado por el gobierno nacional para la implementación del Acuerdo de Paz con las
FARC.
Como podemos observar el panorama financiero del municipio desmejoró frente a los indicadores
establecidos para el 2015, colocándolo en una vulnerabilidad financiera así:
AUTOFINANCIACIÓN DEL FUNCIONAMIENTO: Este indicador tiene que ver con el indicador que
se calcula para el cumplimiento de Ley 617 de 2000, el cual por la categoría que ostenta el
municipio (6ª), debe destinar máximo el 80% de sus Ingresos Corrientes de Libre Destinación
(ICLD) para financiar su funcionamiento, es decir que a mayor destinación en funcionamiento es
menor el porcentaje de inversión con ICLD y cómo podemos ver estamos llegando a ese límite ya
que la última administración subió el indicador de 51,1% al 74,7%.
RESPALDO DEL SERVICIO DE LA DEUDA: Este indicador muestra claramente la capacidad que
tiene el municipio para respaldar las deudas contraídas con los ingresos percibidos dentro de cada
vigencia, durante el período de análisis este ha fluctuado de una manera normal y la administración
ha sido prudente en el manejo de la deuda pública.
DEPENDENCIA DE LAS TRANSFERENCIAS: Este indicador mide la importancia que tienen las
distintas transferencias de la Nación al municipio (SGP, SGR, otras) en los ingresos totales,
observando que el municipio depende en gran parte tanto en su inversión como en su
funcionamiento de estas transferencias, este indicador se ha mantenido estable.
GENERACIÓN DE LOS RECURSOS PROPIOS: Este indicador mide la capacidad del municipio
para generar otros recursos complementarios a las transferencias para financiar su inversión y su
funcionamiento, al igual que el indicador de transferencias ha permanecido constante, haciéndose
necesario diseñar estrategias que permitan mejorarlo.
ÍNDICE DE DESEMPEÑO FISCAL: Este índice es un promedio de los demás índices y en este
caso demuestra como el índice ante la variación de algunas variables se ha deteriorado, lo que va
afectando las asignaciones del SGP y disminuyendo en algunos sectores del sistema, además ha
colocado a la entidad en una calificación de vulnerabilidad financiera.
INGRESOS
Los ingresos más representativos dentro de los ingresos propios son:
• El impuesto predial tuvo un buen comportamiento en el cuatrienio, pero debe seguirse fortaleciendo
para este período.
• Industria y comercio, este impuesto indirecto, es uno de los que mejor desempeño tuvo con un
crecimiento que debe seguirse fortaleciendo a partir de la aplicación de los programas de
fiscalización.
• La sobretasa a la gasolina presentó una disminución en el cuatrienio, hecho que debe ser analizado
para mejorar la participación a través de campañas de tanqueo en las estaciones de servicio del
municipio.
• Otros Ingresos tributarios, en este grupo se encuentran varios impuestos que deben ser analizados
por la Secretaria de Hacienda para fortalecerlos, ya que como muestra el cuadro presentan una
fluctuación que puede ser por la gestión en el recaudo, ese grupo es un ingreso importante pues está
por encima de otros como el predial.
• Ingresos no tributarios, es otro paquete que debe ser analizado uno a uno con el fin de determinar
su gestión oportuna y su desarrollo en el recaudo.
GASTOS
Los gastos están agrupados en servicios personales, gastos generales, transferencias y la inversión.
• Los servicios personales fueron los que más crecieron en el cuatrienio lo que está enmarcado en
la modificación de la planta de personal.
• El servicio de la deuda al igual que la deuda se han manejado en una forma prudente en el
desarrollo de la inversión.
VIGENCIA 2016
Las transferencias representan el rubro más representativo de los ingresos 49% de los ingresos
totales, seguido por los ingresos tributarios con el 23%. En los gastos la inversión es el rubro más
significativo con el 86%, seguido de los gastos de funcionamiento con el 13%.
VIGENCIA 2017
Las transferencias representan el rubro más representativo de los ingresos 49% de los ingresos totales,
seguido por los ingresos tributarios con el 23%. En los gastos la inversión es el rubro más significativo con
el 86%, seguido de los gastos de funcionamiento con el 14%.
VIGENCIA 2018
Las transferencias representan el rubro más representativo de los ingresos 49% de los ingresos totales,
seguido por los ingresos tributarios con el 23%. En los gastos la inversión es el rubro más significativo con
el 86%, seguido de los gastos de funcionamiento con el 14%.
VIGENCIA 2019
Las transferencias representan el rubro más representativo de los ingresos 49% de los ingresos totales,
seguido por los ingresos tributarios con el 23%. En los gastos la inversión es el rubro más significativo con
el 90%, seguido de los gastos de funcionamiento con el 10%.
Se presenta el siguiente cuadro resumen con las fuentes para financiar el Plan de Desarrollo Territorial
2020- 2023:
RECURSOS DISPONIBLES PLAN DE DESARROLLO
CONCEPTO 2020 2021 2022 2023 2020-2023
ICLD DISPONIBLES (Incluye
SGP Libre destinación) 1.203,5 1.239,6 1.276,8 1.315,1 5.035,0
IC DESTINACIÓN
ESPECÍFICA 1.052,0 1.083,6 1.116,1 1.149,5 4.401,1
SGP 8.807,1 9.071,3 9.343,5 9.623,8 36.845,7
EDUCACIÓN 620,37 638,98 658,15 677,89 2.595,39
SALUD 5.086,76 5.239,36 5.396,54 5.558,44 21.281,10
AGUA 1.030,72 1.061,64 1.093,49 1.126,30 4.312,15
PROPÓSITO GRAL (SIN
LIBRE DESTINANCIÓN) 1.928,78 1.986,64 2.046,24 2.107,63 8.069,29
ASIGNACIONES
ESPECIALES 140,49 144,71 149,05 153,52 587,77
SGR 1.073,60 1.016,40 988,10 1.035,90 4.114,00
COFINANCIACIÓN 0 2500 2500 2500 7.500,00
RECURSOS DEL CRÉDITO 0 1000 1000 1000 3.000,00
Incremento de la brecha
digital. Retraso en el desarrollo.
Pérdida de competitividad
territorial. Baja productividad y
competitividad del territorio.
Aislamiento territorial. Bajos ingresos de los habitantes.
Saturación del espacio público. Aumento de la Informalidad.
Incremento de accidentes.
Desempleo.
Informalidad e ilegalidad. Desarticulación entre la oferta
Cotaminación. y la demanda laboral. Limitadas
Servicios públcios deficientes. opciones de formación para
el trabajo.
Baja productividad y
competitividad del sector agropecuario.
Campesinos con tierras sin legalizar.
Desmotivación de los jóvenes para
el trabajo en el campo.
Pocos procesos de investigación.
Retraso en la economia local.
Bajo número de emprendimientos
locales.
2.8.3. Sostenibilidad
Contaminación. Deterioro y
agotamiento de los recursos naturales.
Cambio climático.
Normatividad desactualizada.
Poca claridad para el desarrollo
Ocurrencia de desastres. del uso del suelo. Desequilibrio
en el desarrollo urbano y rural.
Baja capacidad de respuesta
de los organismos de atención
de desastres.
2.8.5. Gobernanza
Corrupción.
Cultura de la ilegalidad.
Incremento de la pobreza.
No existe una visión compartida
del desarrollo. Competencias
interinstitucionales y sectoriales.
Desconfianza.
matriz de planIficación
(VER ANEXOS)
FUNDAMENTACIÓN PROGRAMÁTICA
Menores participando en
N seguridad alimentaria y 2000
Casos de desnutrición en nutricional
1 0
menores de 5 años (N)
Cobertura en alimentación
% 100
escolar en menores de 5 años
Brigadas de salud
N 4
realizadas
Construcción de un nuevo
N establecimiento de atención en 1
Población afiliada al sistema de salud PDET
99.64 100
salud (%)
Estrategias para la prevención y
atención de eventos asociados
N 1
al consumo de sustancias
psicoactivas PDET
Personas capacitadas en la
Tasa de mortalidad neonatal
3 0 N prevención del embarazo de alto 100
(N)
riesgo
Programa Ampliado de
N 1
Inmunizaciones – PAI- ejecutado
Programas Educativos de
Casos de enfermedades
225 200 N prevención de enfermedades 4
transmitidas por vectores (N)
transmitidas por vectores
Programas de educación
N técnica, tecnológica y profesional 3
implementados PDET
Implementación de programa de
N 3
lengua extranjera
N Estrategias de cobertura
4
realizadas PDET
Jóvenes participando en la
N 60
plataforma juvenil
Actualización y ejecución de la
N Política Pública de Equidad de 1
Cobertura de sujetos con Género
enfoque diferencial con
6998 6998 Campañas enfocadas a la
especial protección- Género
mujeres (N) promoción de los derechos
N 4
sexuales y reproductivos para la
mujer realizados
Mesa de erradicación de
N violencia en contra de la mujer 1
en funcionamiento
Caracterización de la población
N 1
étnica realizada
Cobertura de sujetos con
enfoque diferencial con % Comunidades étnicas
549 549 100
especial protección- población formalizadas PDET
étnica (N)
Plan de Diversidad Étnica
N 1
formulado e implementado
Estrategias de prevención a la
Personas en situación de calle
0 0 N situación de habitante de calle 4
(N)
implementadas
Estrategias de Educación y
acompañamiento a familias con
N 4
personas en situación de
discapacidad
Cobertura de sujetos con Comité Municipal para la
enfoque diferencial con N atención a la población con 1
especial protección- población 620 620 discapacidad en funcionamiento
en situación de discapacidad
(N) Obras de mejoramiento para la
movilidad de las personas en
N 3
situación de discapacidad
realizadas
Unidad Ejecutora
4.1.5. Programa
Secretaría de Bienestar Social – Secretaría de
Deporte y Recreación un hecho para el cambio
Planeación e Infraestructura
Objetivo: Fomentar acciones deportivas y recreativas, en escenarios seguros y adecuados, que permitan el
adecuado aprovechamiento del tiempo libre, la práctica de diferentes disciplinas deportivas y el
potenciamiento de los deportistas de alto rendimiento.
Unidad
Línea Meta de Meta
Indicador de Bienestar de Indicador de Producto
Base Bienestar Cuatrienio
Medida
Escenarios deportivos y de
N 6
recreación mejorados
Inversión per cápita en deporte Eliminatorias deportivas y
36441 40000
y recreación ($) N recreativas con la I.E.A. y las 3
sedes rurales realizadas
Comités, deportivos y
N recreativos en las zonas del 5
municipio creados
Escuelas deportivas
N 5
implementadas
Asistencia técnica,
N fortalecimiento y seguimiento a 480
la cadena agrícola
Siembra en unidades
productivas de maíz, plátano,
N 100
yuca, legumbres y hortalizas
realizadas
Productores beneficiados con
estrategias de inclusión 33 480 Huertas familiares para
productiva (N) N seguridad alimentaria 60
implementadas
Mejoramiento de trapiches
N 20
paneleros
Asistencia técnica,
N fortalecimiento y seguimiento a 480
la cadena pecuaria
Unidades productivas de
N ganadería, especies menores y 100
apicultura fortalecidas
Apoyo a la comercialización a
N través de la implementación de 16
Productores beneficiados con Mercados campesinos PDET
estrategias de inclusión 33 480
Apoyo para las asociaciones
productiva (N) N 6
productivas
Estrategia de emprendimiento a
N la población campesina 4
ejecutada
Tecnologías de la información
Penetración de banda ancha TIC puntos digitales en sedes e
4.2 5 N 12
(%) instituciones educativas
implementadas
Puentes construidos en el
N 4
territorio
Caminos de herradura
k 150
construidos y mantenidos
Campañas Regionales de
N 2
promoción turística apoyadas
Plan de emprendimiento
N 1
formulado e implementado
Campañas de emprendedores
Programas de emprendimiento
1 1 N con enfoque diferencial 4
(N)
ejecutadas
Organizaciones de economía
N 3
naranja apoyadas
Estrategias de fomento a la
N 4
participación ciudadana en CTeI
Estrategias integrales de
N conservación del recurso hídrico 4
implementadas
Áreas en proceso de
N 5
restauración con seguimiento
Plantaciones forestales
N 100
Endoenergéticas establecidas
Servicio de producción de
N 3
plántulas en viveros
Estrategia de Consolidación de
N declaratoria de áreas protegidas 1
ejecutada
Acompañamiento estratégico a
N la iniciativa de consolidación de 1
reserva campesina realizado
Estrategias de restauración y
4
conservación
N Mesas temáticas fortalecidas 4
N Proyectos Ambientales
12
Escolares fortalecidos
N Procesos formativos de
Ciudadanía ambiental 4
implementados
N Estrategias de conservación de
Fauna y Flora silvestre 6
realizados
Estrategias de Participación en
3 4 N Comités y grupos ambientales
cultura ambiental (N) 20
urbanos y rurales creados
N Comité Interinstitucional de
4
Educación Ambiental fortalecido
Jornadas de sensibilización en la
Atención a fauna silvestre y tenencia responsable de
ND 100 N 48
domestica (%) animales de compañía
realizadas
Jornadas de esterilización de
N 8
perros y gatos
Jornadas de vacunación de
N 4
perros y gatos
Campaña de monitoreo de 2
N
calidad del aire realizadas
Campañas de monitoreo de 6
N
Ruido
Escombrera municipal
N 1
construida
Puntos de conciliaciones
periódicas apoyados por
N 1
Medidas correctivas del Código estudiantes y egresados en
49 40 funcionamiento
Nacional de Policía (N)
CETRA para menores
N 1
infractores gestionado y creado
Capacitaciones sobre
Casos de violencia de pareja convivencia pacífica, prevención
12 8 N 4
(N) de la drogadicción realizadas
PDET
Acompañamiento y apoyo a
N proyectos de reincorporación 3
Personas en proceso de realizados
reincorporación por edad - 22.22 22.22 Programa de formación para el
Entre 18 y 25 años (%) empleo dirigido a personas en
N 2
procesos de reincorporación
ejecutado
Capacitaciones dirigidas a
agentes educativos cualificados
N 4
para la atención violencia
intrafamiliar realizadas
Casos de violencia intrafamiliar
6 4
contra niños de 5-9 años (N) Campañas desde la Comisaria 4
de Familia para prevenir la
N
violencia y abuso sexual de los
niños y adolescentes ejecutadas
Índice de Probabilidad de
ocurrencia de Reclutamiento de
Eventos de divulgación
Niños, niñas y adolescentes 0.9 0.5 N 3
realizados
por parte de Grupos Armados
Organizados (%)
Diagnóstico y caracterización de
N 1
la población víctima actualizado
Víctimas del conflicto armado
7.675 7.675 Plan de acción de atención
(N) N 1
territorial a víctimas actualizado
Estrategias de construcción de
N paz y reconciliación ciudadana 4
ejecutadas
Capacitaciones a Juntas de
Acción Comunal en las normas
N vigentes, liderazgo, participación 76
ciudadana, reglamentaciones de
libros realizadas
Escuelas de liderazgo
N comunitario rural y urbano 3
conformadas
MIPG documentado e
N 1
implementado
Estructura administrativa
N 1
modernizada
Programa de Gestión
N 1
Documental implementado
Instalaciones de trabajo de la
N 2
Administración adecuadas
N EOT actualizado 1
Índice de Ciudades Modernas
25.27 30 Estratificación urbana y rural
(Puntaje) N 1
actualizada
N Conservación catastral realizada
4
PDET
Propósito: Establecer una gestión pública basada en los principios de eficiencia, eficacia y efectividad que posibilite con procesos comunicacionales
y participativos la articulación de todos los actores del territorio para el cumplimento de una visión compartida. La trasparencia, la legalidad y el uso
adecuado de los recursos son pilares orientadores del quehacer de la administración municipal.
Unidad Ejecutora
4.5.2. Programa
Secretaría de Servicios Administrativos- Secretaría de
Legalidad y Cultura Ciudadana
Infraestructura y Planeación- Secretaría de Gobierno
Objetivo: Fortalecer las instancias de participación ciudadana, la rendición pública de cuentas y la cultura de la legalidad como garantes de la gestión
pública en el municipio.
Ferias de participación
N ciudadana y cultura de legalidad 3
Índice de Ciudades Modernas ejecutadas
25.27 30
(Puntaje)
Procedimiento de PQRSD
N 1
actualizado y en funcionamiento
Plan Anticorrupción y de
N Atención al Ciudadano 4
actualizado y en funcionamiento
5.1. Introducción: El Plan Plurianual de Inversiones que presenta el Plan de Desarrollo Territorial 2020-2023 Anorí,
Hechos para el Cambio, busca la asignación eficiente de los recursos propios y de gestión que permitan la
ejecución de cada uno de los programas planteados en la parte estratégica.
Además, busca la modernización técnica, administrativa y fiscal de la hacienda pública, que posibilite generar la
confianza en la comunidad Anoricense, fomente la cultura de pago, demuestre que los impuestos se invierten
eficientemente y que ayudan a mejorar la calidad de vida de todos.
Este Plan Plurianual de Inversiones trae la información necesaria para la ejecución del plan y la programación de
los recursos para lograr el cumplimiento de los indicadores de bienestar y de producto. Se construyó con la
información suministrada por las operaciones efectivas de caja del 2016 a 2018, con el contenido del Marco Fiscal
de Mediano Plazo, con la información brindada por la Secretaria de Hacienda municipal y por las herramientas
financieras que presenta el Departamento Nacional de Planeación en el Kit Territorial y en su página WEB.
5.2. Fuentes de Financiación del Plan Plurianual de Inversiones: El Plan Plurianual de Inversiones cuenta con una
disponibilidad de recursos para su financiación con diferentes fuentes que garantizan la ejecución del Plan de
Desarrollo Territorial 2020-2023 Anorí, Hechos para el Cambio, así:
5.2.1. Ingresos Corrientes de Libre Destinación (ICLD): Según la Ley 617 de 2000, los ingresos
corrientes de libre destinación son los ingresos corrientes excluidas las rentas de destinación
específica, entendiendo por éstas las destinadas por ley o acto administrativo a un fin determinado.
Los ingresos corrientes son los tributarios, a este grupo pertenecen el Impuesto Predial, el Impuesto
de Industria y Comercio y Complementarios, la Sobretasa a la Gasolina, el Impuesto de Publicidad
Exterior Visual, Circulación y Tránsito de Vehículos de Servicio Público, Delineación Urbana; y los no
tributarios, a este grupo pertenecen las tasas, las contribuciones, los intereses de mora, las
sanciones y la remuneración por prestación de servicios; además de las transferencias del SGP de
libre destinación, las transferencias departamentales de la participación en el Impuesto de Degüello
de Ganado Menor y el 10 % de las transferencias del sector eléctrico.
De los ingresos corrientes de libre destinación el municipio por ser de categoría 6ª. se puede gastar
hasta el 80% de ellos en funcionamiento y el 20% en inversión para el caso de Anorí actualmente se
gasta entre el 75% y 80 % en funcionamiento y dedica entre el 25 y 20 % a la inversión:
5.2.2. Ingresos Corrientes de Destinación Específica (ICDE): Según la ley 617 de 2000, los ingresos
corrientes de destinación especifican son los ingresos corrientes destinados por ley o acto administrativo
a un fin determinado. Los ingresos corrientes son los tributarios, a este grupo pertenecen la sobretasa
ambiental, la sobretasa bomberil, la estampilla procultura, la estampilla pro bienestar del anciano y
contribución especial sobre contrato de obra pública; y los no tributarios grupo al que pertenecen las
multas de tránsito y las multas por violación del Código Nacional de Policía.
5.2.3. Sistema General de Participaciones (SGP): El Sistema General de Participaciones SGP está
constituido por los recursos que la Nación transfiere por mandato de los artículos 356 y 357 de la
Constitución Política de Colombia a las entidades territoriales – departamentos, distritos y municipios,
para la financiación de los servicios a su cargo, en salud, educación y los definidos en el artículo 76 de
la Ley 715 de 2001 (que se conocen como propósitos generales)
Una participación con destinación específica para el sector educativo, denominada participación para
educación; con un porcentaje de 58.5%.
Una participación con destinación específica para el sector salud, denominada participación para salud;
con un porcentaje de 24.5%.
Una participación de propósito general que incluye los recursos para agua potable y saneamiento básico,
denominada participación para propósito general; con un porcentaje del 17%.
SGP para Educación: Se reciben los componentes de calidad, el cual se puede destinar a construcción
de infraestructura, mantenimiento, pago de servicios públicos y funcionamiento de las instituciones
educativas, provisión de la canasta educativa. Acciones destinadas a mantener, evaluar y promover la
calidad educativa.
De gratuidad de la educación, esté se gira directamente a los establecimientos educativos para que
puedan cubrir los dineros dejados de recibir en la matrícula de los estudiantes y se aplica en el
presupuesto municipal como un ingreso y un gasto sin situación de fondos. Además, es una de las
estrategias de cobertura para disminuir la deserción escolar.
SGP para Salud: Se reciben los componentes de Régimen Subsidiado, el cual se gira para generar
la continuidad de los afiliados y la ampliación de la cobertura de ser necesaria.
De Salud Pública, Se destinan a la financiación de las acciones de salud pública. Las entidades
territoriales, de acuerdo con sus competencias, necesidades, condiciones y características, deben
adaptar y adoptar los contenidos establecidos en el Plan Decenal de Salud Pública a través de los
Planes Territoriales de Salud (PTS) en los términos legales previstos.
Subsidios a la oferta.
SGP Agua Potable y Saneamiento Básico (APSB): Se destina a Los subsidios que se otorguen a los
estratos subsidiables de acuerdo con lo dispuesto en la normatividad vigente (mínimo el 15% para
CAT 2,3,4, 5 y 6), pago del servicio de la deuda originado en el financiamiento de proyectos del
sector de agua potable y saneamiento básico, mediante la pignoración de los recursos asignados y
demás operaciones financieras autorizadas por la ley, pre-inversión en diseños, estudios e
interventorías para proyectos del sector de agua potable y saneamiento básico, formulación,
implantación y acciones de fortalecimiento de esquemas organizacionales para la administración y
operación de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo, en las zonas urbana y rural,
construcción, ampliación, optimización y mejoramiento de los sistemas de acueducto y
alcantarillado, e inversión para la prestación del servicio público de aseo, programas de macro y
micro medición, programas de reducción de agua no contabilizada, adquisición de los equipos
requeridos para la operación de los sistemas de agua potable y saneamiento básico, participación en
la estructuración, implementación e inversión en infraestructura de esquemas de prestación de los
servicios.
5.2.4. Sistema General de Regalías (SGR): El Sistema General de Regalías SGR es un esquema
nuevo de coordinación entre las entidades territoriales y el gobierno nacional a través del cual se
determina la distribución, objetivos, fines, administración, ejecución, control, el uso eficiente y
destinación de los ingresos provenientes de la explotación de los recursos naturales no renovables
precisando las condiciones de participación de sus beneficiarios.
Estos ingresos no solo se limitan a los valores asignados por el sistema, los cuales deben ser
gestionados a través de proyectos, si no que se puede acceder a más recursos gracias a que el
municipio de ANORI pertenece a los 170 municipios del Programa de Desarrollo con Enfoque
Territorial (PDET), para darle aplicación a este programa el grupo motor priorizó unas iniciativas que
se vincularon en las líneas estratégicas planteadas para el plan de desarrollo. De esta forma, se
puede buscar su financiación a través de las regalías para la paz o de los demás recursos que tiene
este programa.
5.2.5. Transferencias del sector eléctrico: Son dineros que las empresas generadoras de energía
transfieren a las Corporaciones Autónomas Regionales y a los municipios en cumplimiento del artículo
45 de la Ley 99 de 1993.
5.2.6. Cofinanciaciones: Dentro de los recursos del Plan Plurianual de Inversiones, se tiene contemplado
la gestión de cofinanciaciones no solo para para garantizar el Plan de Alimentación Escolar que es
cofinanciado por el departamento a través de MANA, sino que se deben buscar cofinanciaciones
departamentales y nacionales con los ministerios, el DPS, SGR o los fondos de obras por impuestos en
las iniciativas que fueron priorizadas por el grupo motor del PDET, además ANORI es un municipio
ZOMAC y pertenece a la ZONA FUTURO del Bajo Cauca y el Nordeste Antioqueño, que le da prioridad
de inversión.
5.2.7. Crédito: Para poder dar cumplimiento a algunos programas del Plan de Desarrollo Territorial,
especialmente a los de infraestructura y en algunas cofinanciaciones soportado en los buenos
indicadores que se tiene en la Ley 358 de 1996, se recurrirá a esta figura.
5.3. Inversión del Plan de Desarrollo: El Plan de Desarrollo Territorial 2020 – 2023 Anorí, Hechos para el
Cambio, tiene distribuido los recursos en sus líneas estratégicas y repartidos de acuerdo con la fuente de
financiación definitiva en la disponibilidad de recursos por año.
5.6. Presupuesto Plurianual: Este contiene los análisis necesarios y globales para la revisión y
aprobación del Plan de Desarrollo Territorial por el Concejo Municipal, el cual permite ver la
viabilidad técnica y financiera del mismo.
ANEXOS
6. CAPÍTULO 6 ANEXOS
6.1. Matrices Plan Plurianual por línea, programa e indicador.
6.2. Matrices homologación de indicadores en el kit Territorial DNP.
6.3. Concepto de la autoridad ambiental, la Corporación Autónoma
Regional del Centro de Antioquia (CORANTIOQUIA).
6.4. Concepto Consejo Territorial de Planeación.
6.5. Sistematización de los talleres.
6.6. Marco normativo para la gestión Territorial DNP.
6.7. Diagnóstico de Infancia y Adolescencia, Hechos para el Cambio.