LA EMPRESA: DEFINICION, FACTORES DE LA PRODUCCION Y FUNCIONES

1. Empresa. –
Es la unidad económica activa, legalmente constituida, donde se relacionan los diversos factores de la
productividad, y se orienta a producir y comercializar bienes o prestan un servicio; siendo su objetivo
lucrativo o no lucrativo.

Julio García y Cristóbal Casanueva, autores del libro "Prácticas de la Gestión Empresarial", definen
la empresa como una "entidad que, mediante la organización de elementos humanos, materiales,
técnicos y financieros proporciona bienes o servicios a cambio de un precio que le permite la
reposición de los recursos empleados y la consecución de unos objetivos determinados" (Julio García
del Junco, 2001) Editorial Madrid: Mc Graw Hil

2. Factores de la Productividad

Los factores son Cinco: La natural, el trabajo, el capital o dinero; estos tres factores se conjugan y se
genera el cuarto factor que es el bien (producto) o servicio que la empresa oferta al mercado; donde la
demanda lo adquiere (lo compra) y genera el quinto factor la Renta
La productividad es una medida económica que calcula cuántos bienes y servicios se han producido por
cada factor utilizado (trabajador, capital, tiempo, tierra, etc.) durante un periodo determinado.

El objetivo de la productividad es medir la eficiencia de producción por cada factor o recurso utilizado,
entendiendo por eficiencia el hecho de obtener el mejor o máximo rendimiento utilizando un mínimo de
recursos. Es decir, cuantos menos recursos sean necesarios para producir una misma cantidad, mayor
será la productividad y, por tanto, mayor será la eficiencia.

Ilustración 1 FACTORES ECONOMICOS DE PRODUCCION Ilustración 2: LA EMPRESA Y LOS FACTORES DE LA PRODUCTIVIDAD

3. Funciones que deben armonizar y cumplir las empresas:

Tenemos:

a. Función Financiera. -
Son aquellas actividades que se orientan a la captación
de fondos, ya sea en forma interna o de fuente externa y
por otro extremo controlan sus obligaciones de pago o
endeudamiento; las mismas que deben estar siempre
equilibradas.
b. Función Económica. -
Toda empresa deberá explotar y producir en cada
ejercicio económico, de tal manera de que se genere una
plusvalía o ganancia que le permita seguir vigente y
estimule a sus socios a seguir invirtiendo en el objetivo
mercantil o social de la empresa que organizaron o
Ilustracion3: LAS FUNCIONES QUE DEBE CUMPLIR LA
EMPRESA
fundaron.
c. Función Comercializadora. -
Toda empresa deberá realizar labores de comunicación, publicidad, propaganda, campañas de
promoción de ventas, investigación de mercados, tipos de transporte a emplear, que distribución o
políticas de venta aplicar. - Toda esa labor es la ofertar su producto o servicio, de tal manera que
goce de prestigio comercial y confianza.
Empresa Organización y Comunicación https://www.mheducation.es/bcv/guide/capitulo/8448614178.pdf

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 d. Función Laboral y Social. -
Toda empresa debe realizar acciones para seleccionar su personal más adecuado, capacitarlos,
estimularlos y aun sancionarlos, tratando de que el personal se identifique con su centro de trabajo.
Así, como deberá cumplir una actitud social, por un lado, ante sus socios propietarios, asegurándoles
el retorno de sus dividendos y disminución del resigo de sus inversiones, para lo cual la empresa
debe estar bien dirigida y organizada.
e. Función de Relaciones Públicas. -
Toda empresa como ente o ser deberá mantener una actitud social ante todos sus interesados:
socios, trabajadores, el Estado, los Bancos, la Bolsa de Valores, los Proveedores, Los Clientes y la
Comunidad en donde se localiza su ámbito de acción empresarial y así mismo con todas las empresas
del medio y de su sector para poder establecer los estándares propios que sirvan para su planificación
de sus objetivos y metas.

4. Características de la Empresa: https://www.youtube.com/watch?v=cApHKM_BfGE

(Se enfoca sobre características y clasificación de empresas)
a. Lucro Beneficio
b. Social
c) Mercantil

5. Elementos o Medios de la Empresa:

a. Medio Intangible “El Objetivo”
Objetivo son los propósitos de corto, mediano y largo plazo que debe establecer toda
organización o empresa
Toda organización económica tiene por lo menos tres objetivos generales: supervivencia,
crecimiento y utilidades, es decir, tres “voluntades organizacionales” independientes de las
voluntades de los ejecutivos. (Arce Burgoa, 2010)

b. Medio Económico – Jurídico

Toda empresa realiza un conjunto de actividades generando bienes o servicios que se
constituyen en medios económicos que poseen un valor intrínseco y cierto. Y a la vez
genera un núcleo o hecho jurídico que le da legalidad, y para ello debe estar formalizada
bajo respecto del marco legal que le corresponda acatar.

c. Medio Estructural:
Se constituye por los recursos materiales y humanos que la empresa necesidad para poder
operar para cumplir los objetivos por el cual fue constituida y se medirán mediante los
resultados o metas que obtenga en cada periodo anual. Podemos señalas los siguientes:
1. Materiales
2. Inmateriales
3. Humanos
4. Financieros
5. Propios
6. Colectivos
7. Terceros

6. Clasificación de las Empresas. –

Existen una gama de clasificación de las empresas desde el punto de vista que se quiera enfocar; sin
embargo, para fines del curso nos centraremos a la siguiente clasificación:

a. Por los Sectores Económicos:

Empresas del Sector Agropecuario
Empresas del Sector Minero
Empresas del Sector Pesquero
Empresas del Sector Manufacturero
Empresas del Sector Construcción
Empresas del Sector Servicios y Otros.

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 b. Por las disposiciones Legales Vigentes:
c.
Empresas Unipersonales
Empresas de Responsabilidad Individual
Empresas Sociedades Colectivas
Empresas En comanditas Simples
Empresas En comanditas por Acciones
Empresas Sociedades Anónimas: (Abiertas y Cerradas)
Empresas de Responsabilidad Limitada
Empresas Comunales y EMP. Multicomunales
Empresas Cooperativas.

d. Por su estructura Social:

Empresas de Modalidad de Trabajadores
Empresas de Modalidad de Servicios o Usuarios

e. Por la Absorción o Volumen de Capitales:

Pequeñas Empresas
Medianas Empresas
Grandes Empresas

f. Por el Sector o Planificación

Empresas del Sector Publico
Empresas del Sector Privado
Empresas Mixtas

g. Por su Integración
Empresas de Primer Grado
Empresas de Segundo Grado
Empresas de Tercer Grado

h. Por la Calidad de sus socios

Empresas Cerradas
Empresas Abiertas

i. Por su Vinculación
Empresas Filiales
Empresas Afíliales

j. Por su Fin
Empresas cuyo fin es el dinero
Empresas cuyo fin es el hombre

k. Por su ámbito
Empresas locales
Empresas regionales
Empresas nacionales
Empresas Multinacionales

Figure Factores de la productividad

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