INDICE

INTRODUCCION. ............................................................................................................................ 3
Seguridad industrial. ..................................................................................................................... 4
 Riesgos endógenos ............................................................................................................ 4
 Riesgos exógenos .............................................................................................................. 4
FACTORES INTERNOS. ................................................................................................................... 4
FACTORES EXTERNOS. ................................................................................................................... 5
 Gestión Administrativa ...................................................................................................... 5
 Equipo Técnico .................................................................................................................. 5
 Condiciones de Trabajo ..................................................................................................... 5
 Recursos Humanos ............................................................................................................ 5
OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL .................................................................................. 6
ORGANISMOS ENCARGADOS DE NORMALIZAR LA SEGURIDAD INDUSTRIAL .............................. 6
Normas Internacionales ............................................................................................................ 6
 ISO ................................................................................................................................. 6
 COPANT ......................................................................................................................... 6
 OHSAS............................................................................................................................ 6
 AIHA............................................................................................................................... 6
Normas Nacionales: .................................................................................................................. 7
 COVENIN........................................................................................................................ 7
 MINDUR......................................................................................................................... 7
 INPSASEL........................................................................................................................ 7
 INCES ............................................................................................................................. 7
 IVSS: ............................................................................................................................... 7
 Ministerio Del Poder Popular Para La Salud ................................................................. 7
 Ministerio Del poder Popular Para El Trabajo y Seguridad Social................................. 7
Comités de higiene y seguridad industrial. ................................................................................... 7
Integración de los comités. ........................................................................................................... 7
Objetivos ....................................................................................................................................... 7
¿Cómo debe de estar integrado los comités de seguridad? ......................................................... 7
¿Cuáles son las funciones de los comités de seguridad? .............................................................. 8
¿Qué es un accidente de trabajo según COVENIN (2260-88)? ..................................................... 8
¿Por qué es importante la creación de comités de seguridad en las empresas? ......................... 8
SIRPDVSA. ...................................................................................................................................... 8
Elementos del Sistema Integral de Riesgo SIRPDVSA. .................................................................. 8
OHSAS 18000................................................................................................................................. 9
FAMILIAS DE NORMAS. ............................................................................................................. 9
 NC 18000 ....................................................................................................................... 9
 NC 18001 ....................................................................................................................... 9
 NC 18002 ..................................................................................................................... 10
 NC 18011 ..................................................................................................................... 10
CONCLUSIÓN. .............................................................................................................................. 11
Bibliografía. ................................................................................................................................. 12
INTRODUCCION.
En los últimos 20 años a nivel mundial, han ocurrido en la industria
química, petrolera y nuclear, una serie de accidentes con consecuencias
catastróficas para la seguridad personal y/o al ambiente. Los accidentes
ocurridos, además de causar pérdidas humanas e impactar al ambiente,
provocaron grandes pérdidas económicas a las empresas siniestradas y a las
compañías de seguros, además de protestas y fuertes presiones de
comunidades y organizaciones privadas y gubernamentales. Estos hechos
propinaron el surgimiento de unas series de iniciativas orientadas a mejorar la
seguridad de los procesos.

Para ello actualmente se están implementando una serie de sistemas de

protección contra riesgos las cuales son: las Normas OHSAS, ISO, COVENIN,
MINDUR, IVSS, entre otras. Que tienen como fin establecer los planes y
programas necesarios para prevenir y controlar los riesgos que atentan a la
seguridad y a la salud de los y trabajadores, integridad de las instalaciones y el
ambiente, asociados a sus actividades, procesos, operaciones, productos y
servicios.

Las empresas con una visión amplia y clara de significado de la

seguridad e higiene laboral, entiende que un programa de seguridad efectivo se
consigue con el apoyo y acoplamiento del factor humano; esto debe ser
motivado y encaminado a sentir la verdadera necesidad de crear un ambiente
de trabajo más seguro y estable.

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SEGURIDAD INDUSTRIAL Y ORGANISMOS ENCARGADOS DE
NORMALIZARLAS, SIRPDVSA. OHSAS 18000.

Seguridad industrial.
Es todo aquel conjunto de normas, reglamentos, principios, legislación
que establece a objetos de evitar los accidentes laborales y enfermedades
profesionales en un ambiente de trabajo.

Por otra parte la seguridad industrial es un concepto originado

socialmente en tiempos modernos, y que se desarrolla a medida que las
técnicas y las tecnologías alcanzaron y fueron aplicados a las progresivas
etapas de la producción industrial.

La seguridad aplica al sector industrial el uso de conjunto de múltiples

disciplina que se encargan de minimizar los bienes posibles de la industria.
Parte del presupuesto de que toda actividad compleja industrial conlleva a
peligros inherentes a las técnicas y procesos industriales que necesitan de una
correcta gestión para disminuirlos a un mínimo.

Podemos dividir a los principales riesgos que conllevan a la actividad

industrial en dos grandes categorías.

 Riesgos endógenos: son riesgos vinculados a los accidentes internos

propios de la actividad que aplica el trabajador, en lo manual, o en lo
operativo.
 Riesgos exógenos: riesgos que tienen que ver con el contexto en el que
se desarrolla, el impacto ambiental que acarea la industria y la
devastación de recursos, como por ejemplo, perjudicando a las
poblaciones de habitantes o regiones enteras.

FACTORES INTERNOS.
En cuanto a los factores internos o endógenos, se requiere a la
protección de los trabajadores (mediante vestimentas apropiadas, elementos y
herramientas que deben ser certificados por el ente estatal encargado de la
seguridad laboral) para el control y la minimización de los accidentes, así como
también del monitoreo medico del trabajador, de implementación de controles
asidos técnicos.

Además es importante ofrecer a los trabajadores los conocimientos

necesarios, mediante capacitación, para poder realizar las tareas de modo tal
que puedan evitar sufrir accidentes, peligros o enfermedades en su actividad
laboral, la formación del trabajador es un factor clave que tiene la potencialidad
de poder disminuir significativamente el riesgo laboral.

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FACTORES EXTERNOS.
En cuanto a los factores externos o exógenos, a empresas o industrias
deben atenerse a la legalización nacional o provincial que determinan los
procedimientos y técnicas que pueden ser aplicadas con el objetivo de
disminuir el impacto ambiental.

Desde lo gubernamental, se pueden realizar controles de monitoreo

ambiental, estudios fehacientes de las consecuencias de los impactos
ambiental de la actividad industria en la zona periférica a la industria.

La industria o empresa no debe esperar que solo el estado se encargue

de la seguridad industrial exterior, el uso frecuente de estadísticas posibilita
advertir sobre cuáles son los factores en los que se suele producir los
accidente por el objetivo de acentuar las precauciones.

Debemos tomar en cuenta que los factores que contribuyen a un

accidente son:

 Gestión Administrativa: Falta de un Manual de Seguridad e Higiene

Industrial en donde le permita al trabajador realizar su consulta para
llevar a cabo su tarea asignada.
 Equipo Técnico: Maquinaria defectuosa u obsoleta que provocan una
secuencia de hechos inesperados, que finalmente producen un
accidente.
 Condiciones de Trabajo: No existe una distribución correcta de los
implementos que son parte directa del trabajo diario, tales como: falta de
iluminación, ruido, polvo, temperatura, ventilación y desorden en el lugar.
 Recursos Humanos: La falta de planificación y distribución del trabajo,
provoca que el mismo trabajador aumente el riesgo de un accidente,
debido a:
 Experiencia Laboral.
 Información e instrucción sobre el mecanismo de los equipos de
producción.
 Edad.
 Estado físico.
 Estado emocional, etc.

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  Problemas Económicos.
 Problemas Familiares.

OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

Algunos de los objetivos de la seguridad industrial se pueden resumir como
los siguientes:

 Evitar lesiones y muerte por accidentes, cuando ocurre accidentes hay

una pérdida de potencial humano y con ello una disminución de la
productividad.
 Reducción de los costos operativos de producción.
 Mejorar la imagen de la empresa, por ende la seguridad del trabajador,
influyendo esto en un mayor rendimiento en el trabajo.
 Contar con sistema estadístico que permita detectar el avance o
disminución de los accidentes y la causa de los mismos.
 Contar con los medios necesarios para montar un plan de seguridad.

ORGANISMOS ENCARGADOS DE NORMALIZAR LA

SEGURIDAD INDUSTRIAL.
Normas Internacionales:

 ISO: Organización De Seguridad Industrial. S una norma internacional

que se centra en todos los elementos de gestión de la calidad con los
que una empresa debe contar para tener un sistema efectivo que
permita administrar y mejorar la calidad de sus productos o servicios.
 COPANT: Comisión Panamericana De Normas Técnicas. Es una
asociación civil sin fines de lucro que agrupa el organismo nacional de
normalización de las Américas al momento cuenta con 32 miembros
activos.
 OHSAS: Dirección De Salud Y Seguridad Industrial, EE.UU. Es una
agencia del departamento de trabajo de Estados Unidos que tiene como
responsabilidad principal la protección de la seguridad y salud de todos
los trabajadores.
 AIHA: Asociación Estadounidense De Higiene Industrial. Es una de las
asociaciones internacionales más grandes que atienden las necesidades
de profesionales de la salud y seguridad ocupacional y ambiental.

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Normas Nacionales:
 COVENIN: Comisión Venezolana De Normas Industriales. Es el
organismo encargado de programar las actividades de normalización y
calidad en el país. Para llevar a cabo el trabajo de elaboración de
normas, la COVENIN constituye comités y comisiones técnicas de
normalización, donde participan comisiones gubernamentales y, no
gubernamentales relacionadas con un área específica.
 MINDUR: Ministerio Del Desarrollo Urbano. Es un ministerio dependiente
de las normas COVENIN
 INPSASEL: Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laboral.
Es un organismo autónomo adscrito al ministerio del trabajo, creado
según lo establecido en el Articulo 12 de la Ley Orgánica de Prevención,
y ambiente de trabajo promulgada en el año 1986.
 INCES: Instituto Nacional De Capacitación y Educación Socialista. Es un
organismo autónomo con personalidad jurídica y patrimonio propio
adscrito al ministerio del poder popular para la economía comunal.
 IVSS: Instituto Venezolano De Los Seguros Sociales. Tiene como
finalidad garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica, la
protección de los medios de subsistencia, y los servicios sociales para el
bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento de una pensión
a todos y cada uno de los trabajadores.
 Ministerio Del Poder Popular Para La Salud: Es un organismo del estado
venezolano que coordina, controla, administra y supervisa las
operaciones y servicio de salud de los venezolanos.
 Ministerio Del poder Popular Para El Trabajo y Seguridad Social.: Tiene
como finalidad dar herramientas a la clase obrera para el
empoderamiento, a través del Poder Popular Para el trabajo.

Comités de higiene y seguridad industrial.

Organismo encargado de vigilar las condiciones y el medio ambiente de
trabajo, asistir y asesorar al empleador y los trabajadores en la ejecución del
programa de prevención de accidentes y enfermedades profesionales.

Integración de los comités.

Debe ser personas que, por su dedicación, puedan contribuir a lograr la
mejor solución de los problemas de seguridad industrial en la empresa.

Objetivos
Regular y vigilar las políticas, programas, desempeño y condiciones en
materia de seguridad y salud en el trabajo.

¿Cómo debe de estar integrado los comités de seguridad?

Debe estar constituido por:

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  Un presidente
 Un secretario
 Tanto como vocales como sea necesaria.

¿Cuáles son las funciones de los comités de seguridad?

 Manejar las denuncias, sugerencias y recomendaciones hechas por los
miembros de los comités o por los trabajadores.
 Efectuar reuniones periódicas para discutir métodos de prevención de
accidentes, promoción de la seguridad, adiestramiento, Etc.
 Realizar inspecciones a los lugares de trabajo.
 Investigar los accidentes y recomendar medidas correctivas.
 Desarrollar y proporcionar prácticas y métodos de seguros de trabajos.

¿Qué es un accidente de trabajo según COVENIN (2260-88)?

Todo suceso improvisto y no deseado que interrumpe o interfiere el
desarrollo normal de una actividad y origina una o más de las siguientes
consecuencias: lesiones personales, daños materiales, y/o pérdidas
económicas.

¿Por qué es importante la creación de comités de seguridad

en las empresas?
Porque integra a todos los trabajadores de la empresa al programa de
seguridad industrial, generando el intercambio de información, conocimiento y
experiencia que van a contribuir a mejorar las condiciones de seguridad,
generando una verdadera conciencia que la seguridad es una responsabilidad
de todos los miembros de la empresa, es decir, desde el presidente ejecutivo
de la empresa hasta el último cargo del escalafón.

SIRPDVSA.
Sistema de Gerencia Integral de Riesgo. Integra las practicas
gerenciales, los planes y programas en seguridad, higiene y ambiente existente
en la corporación asegurando la incorporación de los requisitos de los sistemas
de gerencia establecido en las normas PDVSA SI- S 01 “Gerencia de la
Seguridad de los Procesos- Lineamientos Corporativo”, PDVSA SO- S 15
“Sistema de Gerencia de Salud Ocupacional- Lineamiento Corporativo” y
COVENIN 14001 “Sistema de Gestión Ambiental. Especificación de Guía para
su Uso”. Los elementos del SIRPDVSA mantienen la correspondencia con los
sistemas de referencia, a objetivo de facilitar los procesos de auditoría y
certificación de cada uno de estos sistemas, de ser requeridos.

Elementos del Sistema Integral de Riesgo SIRPDVSA.

Este sistema debe completar como requerimiento minimo los elementos
siguientes:

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  Liderazgo y Compromiso.
 Información de Seguridad, Higiene y ambiente.
 Análisis de Riesgo
 Manejo de Cambios.
 Procedimientos Operacionales.
 Practica de Trabajos Seguros.
 Seguridad, Higiene y Ambiente de Contratistas.
 Integridad Mecánica.
 Cumplimiento de Leyes, Normas y estándares de Seguridad, Higiene y
Ambiente.
 Respuestas y Control de Emergencia y Contingencia.
 Adiestramiento
 Revisión Pre-arranque
 Investigación de accidentes, incidentes y enfermedades profesionales.
 Evaluación de Sistema General.

OHSAS 18000
Sistema de Gestión General que comprende el conjunto de los
elementos interrelacionados e interactivos, incluida la política, organización,
planificación, evaluación y plan de acciones, para dirigir y controlar una
organización con respecto a la seguridad y salud en el trabajo.

OHSAS 18000: la familia de normas OHSAS 18000 son las normas que
regulan los aspectos relacionados con la seguridad y salud del trabajo. La
normas BS OHSAS 18000 en la actualidad, sirven de referencias a las
instituciones y países en la adopción de los más modernos sistemas de
gestión de seguridad y salud ocupacional.

El conjunto de las normas establecen la base conceptual o vocabulario,

requisitos, directrices para la implantación de sistemas de auditoria.

Estas normas son compatibles con las normas ISO 9001:2000 para la
Gestión de Calidad, y las normas ISO 14001:1996 para la Gestion del
Ambiente, permitiendo de esta forma la integración de las tres familias de
normas.

FAMILIAS DE NORMAS.
 NC 18000: Seguridad y Salud en el Trabajo- Sistema de Gestion en la
Seguridad y Salud en el Trabajo-Vocabulario. Es la actividad
orientada a crear condiciones, capacidades, cultura para que el
trabajador y su organización puedan desarrollar la actividad laboral
eficientemente, evitando sucesos que puedan originar daños
derivados del trabajo.
 NC 18001: Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Requisitos.

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 NC 18002: Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Directrices para la implantación de la NC 18001. Desarrolla la forma
metodológica la implementación de la NC18001 detallando para cada
una de las etapas del sistema que incluye: los requisitos, propósitos,
entradas típicas, procesos y salidas típicas.
 NC 18011: Seguridad y Salud en el Trabajo. Directrices Generales
para la Evolución de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en
el Trabajo. Proceso de auditoría. Establece los principios básicos,
criterios y prácticas de la auditoria del sistema de gestión de la
seguridad y salud en el trabajo, la directriz para la planificación,
realización y documentación de auditoría de dichos sistemas, facilita
las directrices para comprobar la existencia y puesta en práctica de
los elementos de un sistema de gestión de SST y da directrices para
verificar la capacidad del sistema de alcanzar los objetivos indicados
en la norma NC18001.

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CONCLUSIÓN.
El concepto de seguridad industrial siempre es relativo, ya que es casi
imposible poder garantizar que jamás se producirán accidente en el ámbito
laborar aun así su objetivo es lograr la mayor efectividad en disminuir los
peligros y sus riesgos.

Asimismo es importante tener en cuenta que las empresas industriales

muchas veces deciden no invertir en seguridad con el propósito de ahorrar
costos y maximizar las ganancias, lo cual termina poniendo en riesgo la vida
de los trabajadores. Es evidente la necesidad de implementar normas en
toda empresa para la aplicación adecuada de medidas de gestión de
seguridad y salud ocupacional que aporte una mejora continua en dicha
gestión, mediante la integración de la prevención en todos los niveles
jerárquicos-organizacionales y la utilización de metodologías, herramientas
y actividades de mejoras, para el cumplimiento de la legislación de riesgos
laborales, como también fomentar una cultura preventiva que mejore los
procesos productivo y aumente la calidad de los productos y servicios
comercializados.

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Bibliografía.
Colectivos de autores, (2007). Seguridad y salud del trabajo. Capitulo 1 La
gestión de seguidad y salud en el trabajo en la empresa, Ciudad de la
habana. [PP4. [2] lbdem.pp.19.[3] lbdem.pp20]

Gonzalez, Zulimar. (2003). Trabajo de Grado. Departamento de Ingeniería

Industrial. Vice-Rectorado Puerto Ordaz UNEXPO.

Ruffino, Maria. (4 de Marzo 2019). Ultima Edición. Como citar: Seguridad

Industrial.

https://concepto.de/seguridad-industrial/

https://m.monografias.com/trabajos81/seguridad-industrial-venezuela
/seguridad-industrial-venezuela.shtml

https://concepto.de/seguridad-industrial/

https://m.monografias.com/trabajos91/mapas-de-eveluacion-de-riesgos-
industriales/mapas-de-evaluacion-de-riesgos-industriales3.shtml

https://www.ecured.q/ohsas18000

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