REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO

“SANTIAGO MARIÑO”
ESCUELA DE INGENIERÍA CIVIL
EXTENSION MATURÍN

PERFORACIÒN DE UN POZO PROFUNDO DE 120 METROS EN

TUBERÌA 10 PULGADAS PVC, PARA LA CAPTACION
DE AGUA SUBTERRÀNEAS EN EL SECTOR
JUANICO PARA 120 CASAS
Informe de Pasantías presentado como requisito parcial para optar al
Título de
Ingeniero Civil.

Autor:
Br. Gabriel López
Asesores:
Ing. Luis. F. Gimon.
Ing. Henry. Calles.
Lcda. Rosanny. Hernández.

Maturín, Noviembre 2019.

 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO”
ESCUELA DE INGENIERA CIVIL
EXTENSIÓN MATURÍN

ACTA DE EVALUACIÓN DEL ASESOR ACADÉMICO

Quien suscribe, ING. HENRY CALLES, titular de la Cédula de

Identidad Nº , en mi carácter de Asesor Académico del Informe Final
presentado por el Bachiller: GABRIEL ANTONIO LOPEZ ABZUETA,
Titular de la Cédula de Identidad Nº 25.012.968, como requisito
indispensable para optar al Título de Ingeniero en la especialidad de:
Civil, titulado: PERFORACIÒN DE UN POZO PROFUNDO DE 120
METROS EN TUBERÌA 10 PULGADAS PVC, PARA LA CAPTACION
DE AGUA SUBTERRÀNEAS EN EL SECTOR JUANICO PARA 120
CASAS, después de haber realizado la revisión correspondiente,
considero que el mismo resultó APROBADO, por lo que le asigné una
calificación de ______ puntos sobre un valor total de 20 puntos (50%) que
me correspondía evaluar.

En la Ciudad de Maturín, a los _____ días del mes de

__________de 2019.

________________________
Ing. Henry. Calles
C.I. Nº
 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO”
ESCUELA DE INGENIERIA CIVIL
EXTENSIÓN MATURÍN

ACTA DE EVALUACIÓN DEL ASESOR EMPRESARIAL

Quien suscribe, ING. LUIS. F. GIMON, titular de la Cédula de

Identidad Nº, en mi carácter de Asesor Empresarial del Informe Final
presentado por el Bachiller: GABRIEL ANTONIO LÒPEZ AZBUETA,
Titular de la Cédula de Identidad Nº 25.012.968, como requisito
indispensable para optar al Título de Ingeniero en la especialidad de:
Civil, titulado; PERFORACIÒN DE UN POZO PROFUNDO DE 120
METROS EN TUBERÌA 10 PULGADAS PVC, PARA LA CAPTACION
DE AGUA SUBTERRÀNEAS EN EL SECTOR JUANICO PARA 120
CASAS, después de haber realizado la revisión correspondiente,
considero que el mismo resultó APROBADO, por lo que le asigné una
calificación de ______ puntos sobre un valor total de 20 puntos (50%) que
me correspondía evaluar.

En la Ciudad de Maturín, a los _____ días del mes de

__________de 2019.

_________________________
Ing. Luis. F. Gimon
C.I Nº
 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO”
ESCUELA DE INGENIERIA CIVIL
EXTENSIÓN MATURÍN

ACTA DE REVISIÓN DEL ASESOR METODOLÓGICO

Quien suscribe, LCDA. ROSANNY HERNÀNDEZ, titular de la

Cédula de Identidad Nº, en mi carácter de Asesor Metodológico del
Informe Final presentado por el Bachiller: GABRIEL ANTONIO LÒPEZ
ABZUETA, Titular de la Cédula de Identidad Nº 25.012.968, como
requisito indispensable para optar al Título de Ingeniero en la especialidad
de: Civil, titulado; PERFORACIÒN DE UN POZO PROFUNDO DE 120
METROS EN TUBERÌA 10 PULGADAS PVC, PARA LA CAPTACION
DE AGUA SUBTERRÀNEAS EN EL SECTOR JUANICO PARA 120
CASAS, después de haber realizado la revisión correspondiente,
considero que el mismo está APTO PARA SER PRESENTADO.

En la Ciudad de Maturín, a los _____ días del mes de

__________de 2019.

_________________________
Lcda. Rosanny Hernández
C.I. Nº
 INDICE GENERAL
Pp.
ACTA DE EVALUACIÓN DEL ASESOR ACADÉMICO.……………………

ACTA DE EVALUACIÓN DEL ASESOR EMPRESARIAL………………….

ACTA DE REVISIÓN DEL ASESOR ETODOLÓGICO……………………...

INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………

ASPECTOS DE LA EMPRESA………………………………..……………….

Descripción de la Empresa………..………………………………………….

Ubicación Geográfica de La Empresa…………………………….…………

Filosofía de la Empresa………………………………………………………..

Objetivos de la Empresa…………………………...………………………….

Estructura Organizativa de la Empresa…………………………….………..

DESARROLLO DE LAS PASANTÍAS…………………………………………

Diagnóstico Inicial………………..…………………………………………….

Descripción del Plan de Trabajo……………………………………..………

Cronograma de Actividades……………………………………..…………...

Descripción de Actividades…………………………………..……………....
 INDICE DE CUADROS
CUADRO Pp.

1. Cronograma de Actividades…………………………………………..
2. Conocimientos y Experiencias Aplicadas……………………………
 INDICE DE FIGURAS

FIGURA Pp.

1. Organigrama de la Empresa………………………………………….
2. Organigrama del Departamento donde se realizó las Pasantías,
Coordinación de servicios Generales…………………………………
3. Maquinaria de perforación de pozo………………………………..
4. Supervisión de pozo en perforación……………………………….
5. Ejecución de las actividades de perforación del pozo profundo…
6. Preparando la tubería que se le colocara al pozo en perforación…
7. Pozo perforado y listo para colocarle la tubería que utilizara para
abastecer a la urbanización………………………………………………
 INTRODUCCIÓN

Las pasantías es la práctica profesional que realiza un estudiante

para poner en práctica sus conocimientos y facultades. El pasante es el
aprendiz que lleva adelante esta práctica con la intención de obtener
experiencia de campo laboral, mientras que el encargado de guiarlo suele
conocerse como tutor, es requisito indispensable en el Instituto
Universitario Politécnico “Santiago Mariño” para optar al título de ingeniero
civil. Las pasantías tiene gran relevancia ya que nos permitirá el
desenvolvimiento en el campo laboral, puesto que se ponen en práctica
todos los conocimientos adquiridos a lo largo de la carrera académica,
también ayudara al estudiante a resolver todas las dudas con respecto a
la carrera que estudia.
El informe realizado a continuación será la prueba de las pasantías
realizadas en la empresa (Inversiones Pérez Gimon C.A), Empresa
dedicada a la perforación de Pozos, Transporte y alquiler de equipos en
general y mantenimiento en general, las cuales tuvieron un tiempo de
ocho semanas iniciándose a partir del (23/10/2019) al (23/12/2019) cuya
labor fue la Perforación de un pozo profundo de 120M en Tuberia10
Pulgadas PVC, para la captación de agua Subterráneas en el sector
Juanico para 120 casas, el trabajo que se realizó en el lugar de trabajo
ayudo al estudiante a como se debe supervisar la obra y el contacto que
debe haber con el personal a su cargo al momento de ejecutar la misma.
De tal manera también aporto conocimientos necesarios en lo que
respecta al trabajo de perforación de pozos, así como también la
interpretación de los registros que iba arrojando el mismo. Las
actividades que fueron asignadas para lograr el objetivo se plasmaron en
este informe de manera específica, de tal manera que se pudiese
interpretar y dar a conocer todas y cada una de las asignaciones
desarrolladas por el estudiante en el tiempo que estuvo realizando las
pasantías.
 Tomando como estructura metodológica la modalidad de pasantías,
el informe realizado está conformado por dos partes, aspectos de la
empresa: descripción, reseña histórica, misión, visión objetivos
estratégicos y estructura organizacional. Seguidamente en la segunda
parte se describe el desarrollo de las pasantías de manera específica
donde se realiza un diagnóstico inicial, plan de trabajo, cronograma de
actividades y descripción de las mismas. Finalmente los aportes del
pasante o propuesta, recomendaciones y las conclusiones.
 ASPECTO DE LA EMPRESA

Descripción de la Empresa

Inversiones Pérez Gimon, C.A, es una empresa fundada en el año

2010, ubicada en Venezuela en la ciudad de Maturín Estado Monagas,
dedicada a la prestación de servicios para la industria Petrolera, Privada y
Pública, en la perforación de Pozos de aguas e instalación de equipos de
bombeo, donde se han aplicado tecnología y responsabilidad en los
trabajos, lo que los ha llevado a ser en tan corto tiempo una de las
empresas más activas y confiables en el país en lo que al ramo se refiere,
con más de 200 pozos construidos a nivel Nacional.
Además cuenta con una gran gama de clientes como lo son: Pdvsa y
sus filiales y empresas mixtas, Gobernaciones, Alcaldías, Ministerios,
Comunidades Rurales, Zonas Residenciales, Clínicas, Hospitales,
Hoteles, Restaurantes, Grandes fábricas e industrias, Colegios, Etc.
Cuentan con todos los equipos propios necesarios para la realización de
los trabajos: Máquinas Perforadoras, Grúas de limpieza, Camiones,
Vehículos de apoyo, Compresores, Distribuidores autorizados de las
marcas ( Franklin Electric – Shimge – Panelli) y lo más importante un
personal altamente capacitado.

Ubicación de la Empresa

Las empresa Pérez Gimon, C.A, está ubicada en el Sector El

Paraíso, Calle 16-B, Casas Nº26, Maturín – Estado Monagas, Sitio en el
cual se estará realizando las pasantías.
 Filosofía de la Empresa

Misión

Proveer todos los insumos, servicios técnicos y profesionales para la

extracción de agua del Subsuelo, mediante la Perforación de Pozos
Profundos.

Visión

Ser el líder en materia de Pozos Profundos para agua de Venezuela,

haciendo que nuestro trabajo sea cada vez más eficiente y poder ofrecer
los últimos avances tecnológicos en búsqueda de mejoras tanto para
nuestros clientes como empleados.

Objetivos

Para el cumplimiento de los objetivos Inversiones Pérez Gimon,

C.A, tiene las siguientes competencias:
1. Alcanzar el máximo rendimiento (Maquinas – hombre - medio
ambiente) en la perforación de pozo de agua potable, como así también
en la mantención de los tableros de perforación. Para suministrar agua
potable de la mejor calidad a las comunidades y la agricultura.
2. Transmitir el conocimiento adecuado a los estudiantes, para que
tengan un buen desempeño como futuros ingenieros de la República
Bolivariana de Venezuela.
3. Coordinar los trabajos, supervisores y trabajadores de todo el
departamento, para un mejor desempeño de sus labores en el campo.
4. Verificar la calidad de los equipos, la ejecución de actividades de
soldaduras y montajes de diferentes equipos, además de realizar ensayos
con tinta penetrante, generar registros de calidad y realizar pruebas con
instrumentos de medición.
5. Cumplir con las normas de seguridad exigidas por PDVSA y la
contratante en la colocación de tubería y derrame de crudo no previstos,
con el objetivo de disminuir la contaminación y los accidentes laborales.

Estructura Organizativa

La empresa PEREZ GIMON está conformada por 3 miembros directivos:

1. Presidencia el cual preside en su totalidad la empresa.
2. Vicepresidencia.
3. Coordinación de servicios generales el cual se encarga de coordinar
todas las obras que se estén ejecutando y garantizar que se ejecuten de
manera exitosa. . Ver figura 1 Organigrama de la Empresa.

Figura 1. Organigrama de la empresa. Tomada de: Inversiones Pérez

Gimon, C.A.
Figura 2. Organigrama del Departamento donde se realizó las Pasantías,
coordinación de servicios generales. Tomado de: Inversiones Pérez
Gimon, C.A.

DESARROLLO DE LAS PASANTIAS

Diagnóstico Inicial

INVERSIONES PEREZ GIMON, C.A., es una empresa Venezolana,

con personal venezolano, competente, responsable y con la capacidad de
elaborar proyectos basándose en la ingeniería conceptual, básica y
detalle, además de brindarle asistencia en el desarrollo efectivo de sus
proyectos en ejecución. Ofreciendo mantenimiento e inspecciones
industriales y petroleras en general, en el ramo de la construcción civil,
ejecutamos proyectos de vialidad, ejecución y mantenimiento de vías de
penetración, construcción de galpones, instalaciones y mantenimientos
eléctricos, construcción de estructuras metálicas, perforación de pozos de
agua, redes de aguas blancas y servidas, construcción de ceras
perimetrales, sépticos, sumideros y todo lo relacionado con obras civiles.
 También se alquila y se presta servicio de maquinarias en general,
suministro y administración de personal calificado, servicio de transporte,
suministro de víveres y en el ramo metalúrgico se presta servicio en
general como asesorías. Todo lo antes mencionado le da la confianza
necesaria para presentar su listado de equipos, servicios y soportes
legales de la empresa.
El proceso de pasantías se realizó en el departamento de
Coordinación de Servicios Generales, que está conformada por un
supervisor de obras, un coordinador de obras, un ingeniero civil, un
ingeniero mecánico. Estos tienen el deber fundamental de supervisar que
las obras marchen de manera correcta, así como también tienen la tarea
de coordinar las obras el mantenimiento de los servicios generales ya
sean, mantenimiento de pozos, entre otros en el estado Monagas o fuera
del mismo.
En la actualidad esta empresa requiere que se lleve a cabo la
perforación de un pozo profundo de 120 metros en Tubería 10 Pulgadas
PVC, para la captación de agua Subterráneas en el sector Juanico para
120 casas, en la ciudad de Maturín estado Monagas, Esta actividad se
desarrolló en dos fases, la primera fase fue inspección del lugar donde se
requería la perforación del pozo. Y la segunda fase fue la perforación del
mismo y supervisión para que la obra sea realizada con total éxito.

Descripción del plan de trabajo

Las pasantías realizadas en la empresa Pérez Gimon tuvo un tiempo

de duración de Ocho (8) semanas, comprendidas entre el 23 Octubre al
23 de Diciembre del año 2019. El plan de trabajo engloba una serie de
actividades puestas por el departamento de coordinación de servicios
generales teniendo una finalidad de poder preparar de manera profesional
al estudiante que realiza las pasantías para un mejor desenvolvimiento en
el campo laboral, entre las tareas puestas para el pasante están la
supervisión de la obra que se estuvo ejecutando la cual era la perforación
de un pozo profundo para garantizar una obra de calidad, además de
entablar buena comunicación con el personal del departamento, por
ultimo analizar todos y cada de los problemas que puedan presentarse en
la obra a fin de incursionar en la toma de decisiones.

Cronograma de Actividades

Las actividades puestas al pasante durante la estadía por la

empresa fueron la Inducción y recorrido por los diferentes departamentos
que conforman a la empresa, Estudio sobre equipos de perforación de
pozos, para la captación de aguas subterráneas, inspección de Pozo para
120 Casas en el Sector Juanico, Maturín, Observación de la ejecución de
las actividades para perforar pozos profundos y por último el registro y
culminación de las actividades de perforación de pozos como. A
continuación se puede observar el cronograma de las actividades en el
siguiente cuadro. (Ver cuadro 1, pag. 9)
 Descripción de las Actividades

Inducción y Recorrido por los Diferentes Departamentos que

Conforman a la Empresa
Semana 1 - - del 23 al 30 de Octubre del 2019.

Las pasantías realizadas por el estudiante en este lapso de tiempo

iniciaron con una Inducción y recorrido por los diferentes departamentos
que conforman a la empresa, en esta primera semana se realizó un
recorrido por las instalaciones de la empresa PÈREZ GIMON, donde hubo
uno entrevista con el presidente de la empresa quien se encargó de
mostrarme las instalaciones así como también de presentar al pasante a
quienes serían los compañeros de trabajo durante el tiempo de pasantías,
además se pudo conocer detenidamente la estructura que tiene dicha
empresa, su función y personal a cargo, con la finalidad de conocer las
áreas de trabajo, socializar con el personal existente en la empresa y
obtener una buena interrelación entre los equipos de trabajo
multidisciplinarios.

Estudio Sobre Equipos de Perforación de Pozos, para la

Captación de Aguas Subterráneas.
Semana 2 – del 31 de octubre al 08 de noviembre del 2019.

En este lapso de tiempo se realizaron los estudios sobre lo que

respecta a los equipos y maquinarias que se utilizan para la perforación
de un pozo y todo lo concerniente a la captación de las aguas
subterráneas, de esta manera obtener toda la información necesaria y
obtener todo el conocimiento posible al momento de ejecutar una
perforación del mismo. A través de este estudio y desde la dirección
técnica del personal que labora en el área de trabajo, se pudo conocer el
funcionamiento de cada una de ellas en el campo laboral. (Ver figura 3,
pag. 11).
Figura 3. Maquinaria de perforación de pozo. Tomado de: Autor.

Inspección de Pozo para 120 Casas en el Sector Juanico,

Maturín.
Semana 3 y 4 – Del 11 al 22 de Noviembre del 2019.

La semana tres (3) y cuatro (4) fue donde se puso en práctica los
conocimientos adquiridos en la carrera de ingeniería civil, además de
seguir las instrucciones del ingeniero y maestro de obra Freddy Bernal, el
cual fue indicando como se realizara la inspección, el contacto que debe
haber entre el supervisor y el personal a su cargo, así como también estar
al pendiente de las actividades adicionales que se estén realizando en
dicha obra y de esta manera garantizar un trabajo de calidad. (Ver figura
4).

Figura 4. Supervisión de pozo en perforación. Tomado de: Autor.

 Observación de Ejecución de las Actividades para Perforar
Pozos Profundos
Semana 5 y 6 – Del 25 de Noviembre al 10 de diciembre del 2019.

En la semana número cinco (5) y seis (6) de las pasantías en la

empresa PEREZ GIMON el Ing. Freddy Bernal fue dando las indicaciones
y explicando detenidamente todo lo que se estaba realizando al instante
en la obra, ofreciendo conocimiento necesario al pasante sobre las
tuberías que se están utilizando, los instrumentos para la perforación del
pozo, la forma de uso que se le debe dar y todos los procesos por el cual
va pasando el pozo, de tal manera que al momento de tomar alguna
decisión el pasante ya esté preparado y sepa que alternativa tomar para
la continuidad y solución del mismo. (Ver figura 5 y 6).

Figura 5. Ejecución de las actividades de perforación del pozo profundo.

Tomado de: Autor.
Figura 6. Preparando la tubería que se le colocara al pozo en perforación.
Tomado de: Autor.

Registro y culminación de las actividades de perforación de

pozos.
Semanas 7 y 8 – Del 11 al 23 de Diciembre del 2019.

En estas dos (2) últimas semanas del lapso de pasantías del

pasante en la empresa fue donde culmina la actividad de perforación del
pozo, donde se introdujo la maquinaria que realiza el registro del pozo,
seguidamente se introdujeron las tuberías para el funcionamiento del
mismo y de esta manera dar por finalizado la ejecución de la obra. Sin ser
menos importante cabe destacar que luego de colocar la tubería en el
pozo, se hizo todo lo necesito para luego colocarle una bomba sumergible
de tal manera que este empezara a funcionar con total exitosa. (Ver figura
7 en pag. 14).
Figura 7. Pozo perforado y listo para colocarle la tubería que utilizara
para abastecer a la urbanización. Tomado de: Autor.

APORTES DEL PASANTE

Los aportes dados por parte del pasante para la empresa y el

departamento de coordinación de servicios generales fueron el trabajo en
conjunto para la ejecución de la obra que se iba a realizar para ese
entonces, se proyectaron ideas para la organización de las actividades
que realizaron los obreros durante el lapso que se desarrolló la obra, se
adelanto todos los pendientes que se pudieran dar durante la semana, la
supervisión del personal fijo de la empresa. Siempre mostrando
responsabilidad el pasante al momento de ejecutar los trabajos asignados
por parte del ingeniero encargado o bien sea directamente por parte del
departamento donde está situado el pasante.

Conocimientos y Experiencias Adquiridos

Durante el lapso de pasantías por la empresa se obtuvieron una

serie de conocimientos, primero se aprendió a tener el trato adecuado con
el personal de trabajo, en cuanto al campo laboral y empresarial, de la
misma forma se pudieron ampliar todos los conocimientos que se pueden
llevar a cabo al momento de estar en un proyecto que se está
desarrollando entre los cuales se destacan los siguientes:

1. supervisión de la obra en ejecución.

2. Control de las actividades realizadas por la empresa.
3. Trabajo en equipo dentro del campo laboral, mediante la
comunicación entre los trabajadores de la empresa para obtener el éxito
del proyecto.
Seguido de esto el pasante pudo extraer conocimientos en el campo
laboral y de esta manera poner en práctica todos los conocimientos
teóricos adquiridos de la universidad, de esta forma permitiendo aprender
a convivir todo el lapso de pasantías en un sitio de trabajo, dar el máximo
de sí mismo como persona y como trabajador de una empresa, darle
importancia las prácticas profesionales que se le permitieron realizar al
pasante y así vivir esa experiencia laboral que ayudara al estudiante a
crecer como profesional.

Conocimientos y Experiencias Aplicadas

En el desarrollo de las pasantías, fueron puestas en práctica una

serie de conocimientos mediante materias que fueron cursadas por el
estudiante durante la carrera de ingeniería civil, a través del siguiente
cuadro a continuación se podrán visualizar las materias que sirvieron
como aporte al estudiante para desenvolverse un poco durante su estadía
por la empresa donde fueron realizadas las pasantías.

Cuadro Nº 2: Conocimientos y Experiencias Aplicadas

Asignatura Aporte

Introducción a la Conocimientos básicos acerca de la carrera

Ingeniería Civil de Ing. Civil.
(I semestre)
 Metodología de la Constituye una herramienta básica porque
Investigación I y II su manejo permite profundizar y adquirir
(I y VI semestre) nuevos conocimientos en el campo laboral
de manera científica.

Geología Proporciono conocimientos sobre los

(V semestre) componentes del suelo
Sirvió de utilidad ya que muestra la forma de
Mecánica de Suelos uso del suelo en la carrera de ingeniería civil
(VI semestre) y lo que influye sobre la capa superficial de
la corteza terrestre.

Ayudo al estudiante a planificar el plan del

Inspección y supervisión proyecto a ejecutarse y la realización del
de obra cronograma de actividades, para realizar
(VI semestre) una obra organizada y responsable.

Fue de aporte para el pasante para tener la

Ética y deontología responsabilidad necesaria con el trabajo y a
Profesional mantener una buena interrelación con todo
(IX semestre) el personal que labora en la empresa.
 CONCLUSIONES

El tiempo de pasantías en la empresa PÈREZ GIMON sirvió al

pasante como complemento necesario para la formación académica y
para la obtención del título de Ing. Civil, con esto el pasarte adquirió la
experiencia laboral, permitió conocer como está conformado una
empresa, además nos ofrece tener una visión clara y concisa de lo que es
el comportamiento que se debe tener en un sitio de trabajo, además del
vocabulario que se debe manejar con el personal que labora en la
empresa u organización. Empezando desde el análisis realizado
anteriormente dando como resultado la ejecución en el 100% del
cronograma de actividades y del diagnóstico presentado por la empresa,
adicional a esto producen las siguientes conclusiones:

1. Ya realizada la inducción por la empresa se pudo detectar y

verificar que existe buena interrelación entre todos los trabajadores que
hacen vida en la empresa PÈREZ GIMON. Teniendo como resultado que
todas las actividades puestas por la empresa fueron cumplidas en su
totalidad durante el lapso de pasantías y el tiempo establecido de cada
una de ellas.

2. Con el proyecto asignado se pudo proceder a la supervisión de un

pozo profundo de 120 metros, de esta manera poder ver el proceso de
perforación y estar al pendiente permanentemente al momento de ir
desarrollándose las actividades próximas así como también saber qué
decisión tomar a la hora de algún inconveniente en el trabajo en
desarrollo.

5. Para concluir se realizó, donde se colocó toda la planificación

detallada de las actividades que se desarrollaron durante el tiempo de
pasantías por la empresa.
 RECOMENDACIONES

A Inversiones Pérez Gimon, C.A

1. Mantener ese buen trato con los futuros pasantes, así como
también mantener dentro de la empresa el apoyo y el buen
ambiente que se vive entre los compañeros de trabajo.
2. Seguir manteniendo el ejemplo que da de puntualidad y
responsabilidad a la empresa y personal de trabajo, es
indispensable para el éxito de la misma.
3. Inspeccionar siempre que todo el personal obrero cumpla con las
normativas de seguridad, ya sean (botas, cascos, lentes, guantes)
entre otros.
4. Mantener el respeto y la comunicación como hasta ahora entre el
personal obrero, debemos recalcar que ellos son netamente
importantes para la ejecución de las obras.

Al Instituto Universitario Politécnico “Santiago Mariño”

1. Implementar políticas efectivas, que permitan tener más

interrelación entre los estudiantes y las empresas, de esta forma
hacer mucho más fácil la realización de las pasantías en una
empresa por parte del estudiante.
2. Implementar de manera continua las visitas de los estudiantes a las
empresas, con la finalidad de familiarizar al estudiante con el
campo laboral y hacer mucho más fácil el desenvolvimiento de
ellos en una empresa u organización.
3. Motivar con más frecuencia a los estudiantes del instituto mediante
charlas y otros métodos al desempeño profesional.
4. Implementar y ofrecer opciones de trabajo al estudiante para
facilitarle la búsqueda para la realización de sus pasantías, ya que
suelen ser un poco difíciles de encontrar para algunos de ellos.
 A los Nuevos Pasantes

1. Mantenerse siempre informado sobre todos los cambios que puedan

haber y las normas que establece la universidad para la realización
de un correcto informe de pasantías.
2. Ser puntual y responsable en las normas que establece la empresa
u organización donde se está realizando las pasantías.
3. Cumplir correctamente con el plan de trabajo asignado por la
empresa u organización.
4. Mantener siempre el debido respeto con el personal que labora en la
empresa, ya sea administrativo, directivo.
5. Elaborar en el lapso establecido por la universidad el informe de
pasantías, así como también tener siempre la comunicación con los
tutores académico, empresarial y metodológico ya que son los que
ayudaran al estudiante a realizar un buen informe y una buena
exposición del mismo para obtener la máxima puntuación y optar al
título de ingeniero civil.
 BIBLIOGRAFIA

Instituto Politécnico Universitario Santiago Mariño. Manual de Trabajo

Especial de Grado, Extensión Caracas – Venezuela.

Instituto Politécnico Universitario Santiago Mariño (2015-2). Instructivo de

Proceso Ordinario de Pasantía (P.O.P). Departamento de Pasantías.
Maturín, Estado Monagas.