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Grupo Focal PDF
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confianza. En adición, los participantes estarían más
comprometidos a utilizar los hallazgos resultantes del proceso.
De la misma manera que no se recomendaría el utilizar a un hombre
de moderador cuando todos los participantes son mujeres. O que
haya entre el mismo grupo de participantes supervisores y
supervisados.
2
Es un proceso social, donde se ofrece la oportunidad de
interactuar con otras personas.
3
La dinámica debe ofrecerse en un ambiente que invite al
intercambio de ideas. Esto puede representar algún tipo de
problema de logística y a menudo se requiere ofrecer algunos
incentivos para los participantes.
4
con un sí o un no se deben evitar. Ejemplos de preguntas son
los siguientes: ¿Qué opinas del programa? ¿Cómo te sentiste
en la conferencia? ¿Dónde conseguiste la nueva información?
¿Qué aspectos te gustan más de la propuesta o proyecto?
Practicar la introducción.
Estar descansado.
Llegar temprano.
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inquieto debe sentarse justamente al lado del moderador con
el propósito de que se tranquilize un poco.
Guardar su opinión.
Verificar la grabación.
No participar en la dinámica.
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PROCESO DEL ANALISIS DEL GRUPO FOCAL
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P3. ¿Qué aspectos considera cuando solicita ayuda?
Resumen Breve/Aspectos Claves Frases Notables
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Referencia:
Preguntas:
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MIEMBROS 4-H ENTRE 9-14 AÑOS MUNICIPIO DE ARECIBO
( ) Sí (continúe)
( ) No (termine)
( ) Sí (continúe)
( ) No (termine)
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Cordialmente,
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EJEMPLO DE CARTA DE INVITACION PARA LOS GRUPOS FOCALES
Cordialmente,
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REFERENCIAS
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