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“San Lucas”
S Í L A B O 2020-I
I. INFORMACIÓN GENERAL
Planifica, organiza, verifica y registra las operaciones económicas y financieras de las entidades públicas y privadas
en función de su actividad de acuerdo al sistema de contabilidad y a la legislación vigente, en observancia plena de
los dispositivos tributarios pertinentes.
Semana - fecha Elementos de capacidad Actividades de aprendizaje Contenidos Básicos Tareas previas
Lectura de la
1. Marco Jurídico 1. La Constitución
Constitución
12/04/16 Código Tributario marco Tributario de las aplicación al Código
01 Política del Perú y
general y constitucional. empresas de personas tributario por capítulos
el Código
naturales y/o jurídicas. y títulos.
Tributario.
2. Deudor tributario,
transmisión y extinción
Analizar el marco
El sistema tributario 2. El Código Tributario: la de la deuda tributaria,
conceptual de las
nacional Identificar y obligación tributaria, La órganos, facultades
19/04/16 disposiciones
02 comparar el marco Legal Administración obligaciones de la
tributarias y sus
que describe cada una de Tributaria y los Administración;
componentes
los Dispositivos legales. administrados. derechos y obligaciones
principales.
de los administrados
procedimiento tributario
3. Cobranza Coactiva, Implicancias del
Procedimiento incumplimiento de
3. Procedimientos
Implicancias del Código contenciosos, demanda las normas
26/04/16 Tributarios.
03 Tributario Infracciones contencioso ante el tributarias,
Infracciones sanciones y
sanciones y delitos poder judicial, deberes y
delitos
Infracciones y sanciones derechos de los
administrativas, delitos. contribuyentes.
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO
“San Lucas”
Impuestos directos e
indirectos: Impuesto a la 4. Características 4. Utilidad en la empresa Diferencias entre la
03/05/16 renta. Regímenes concepto Impuesto y aplicación de tasas utilidad contable y
04
tributarios: R. general, R. sobre las utilidades. impositivas. Reparos, utilidad tributaria
Especial, RUS. adicio0nes tributarias. en la empresa.
V. METODOLOGÍA
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Método Inductivo, Deductivo, informativo, método de solución de casos, demostración, trabajo en equipo.
VI. EVALUACIÓN
a) Requisitos Básicos:
La evaluación utiliza el sistema vigesimal. El calificativo mínimo aprobatorio es 13 (trece). La fracción 0,5 o más se
considera como una unidad a favor del estudiante.
El estudiante que en la evaluación de la capacidad terminal programada en la U.D., obtenga nota desaprobatoria menor
que 13 (de 01 – 12) debe participar en un programa de actividades de recuperación paralelo al desarrollo de la U.D.
implementado y ejecutado por el docente, con carácter obligatorio.
El estudiante que acumulara inasistencias injustificadas en número igual o mayor al 30% del total de horas programadas
en la U.D. será desaprobado en forma automática, anotándose en el registro y acta la nota 00 y en observaciones DPI
(desaprobado por inasistencia)
b) Requisitos específicos:
La evaluación de los aprendizajes se centra en el logro de las capacidades terminales, a través de los criterios e indicadores de
evaluación, que son expresados de la siguiente manera:
_____________________________ _____________________________
VºBº Jefe de Área Académica (Firma y post firma del docente)
(Colegiatura)