Evidencia 1 (De Conocimiento) RAP2_EV01 -Prueba de

Conocimiento “Preguntas sobre Planificación del SG-SST”

 Pregunta 1

10 de 10 puntos

Todos los empleadores deberán realizar la evaluación y análisis de las estadísticas sobre la enfermed

Respuesta seleccionada: Falso

Respuestas: Verdadero
Falso
Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente, todos los empleadores deberán reali

 Pregunta 2

10 de 10 puntos

El Auto-reporte de condiciones de trabajo y salud, hace parte de:

d.

Comunicación interna.
Respuestas: a.

Plan de Trabajo Anual.

b.

Programa de capacitación.
c.

Estilos de aprendizaje.
d.

Comunicación interna.
Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente el auto-reporte de condiciones de tra

 Pregunta 3
 10 de 10 puntos

Todo trabajador que ingrese por primera vez a la empresa debe recibir inducción en SST que incluya

Identificación y el control de peligros y riesgos en su trabajo y la prevenc

Respuestas: Comunicación interna y externa.

Auditoría Interna y revisión de la alta dirección.

Matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgo

Identificación y el control de peligros y riesgos en su trabajo y la prevenc

Comentarios para Felicitaciones. Efectivamente. El empleador proporcionará a todo tra

respuesta: que incluya entre otros, la identificación y el control de peligros y ries

 Pregunta 4

10 de 10 puntos

El objetivo principal de la identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos es:

d.

Priorización y control de los riesgos.

Respuestas: a.

Implementar el análisis de vulnerabilidad.

b.

Evaluar inicialmente el SG-SST

 c.

Verificar el cumplimiento del SG-SST

d.

Priorización y control de los riesgos.

Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente, identificar los peligros y evaluar los r

 Pregunta 5

10 de 10 puntos

Relacione el indicador con el aspecto a evaluar:

Correspondencia
Pregunta Correspondencia correcta
seleccionada
Indicador b. b.
de
Estructura Existencia de un plan para Existencia de un plan para
prevención y atención de prevención y atención de
emergencias de la emergencias de la
organización. organización.
Indicador c. c.
de Proceso
Ejecución del plan de Ejecución del plan de
capacitación en Seguridad y capacitación en Seguridad y
Salud en el Trabajo Salud en el Trabajo
Indicador a. a.
de
Resultado Análisis de los resultados en Análisis de los resultados en
la implementación de las la implementación de las
medidas de control en los medidas de control en los
peligros identificados y los peligros identificados y los
riesgos priorizados riesgos priorizados

Todas las opciones de respuesta

a.

Análisis de los resultados en la implementación de las medidas de control

en los peligros identificados y los riesgos priorizados
 b.

Existencia de un plan para prevención y atención de emergencias de la

organización.
c.

Ejecución del plan de capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo

 Pregunta 6

10 de 10 puntos

El plan de trabajo anual en Seguridad y Salus en el Trabajo de la empresa, debe estar firmado por:

El empleador y el responsable del SG-SST.

Respuestas: El empleador.

El empleador y el responsable del SG-SST.

El responsable del SG-SST.

No requiere firma.
Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente, el plan de trabajo anual en seguridad

 Pregunta 7

10 de 10 puntos

El empleador debe informar a _________ sobre los resultados de las evaluaciones de los ambientes
c.

Copasst.
 Respuestas: a.

Ministerio de Trabajo.
b.

La ARL

c.

Copasst.
d.

Junta directiva de la empresa.

Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente, el empleador debe informar al Comit

 Pregunta 8

10 de 10 puntos

Los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST,

deben alinearse con:
d.

La política de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Respuestas: a.

El esquema de jerarquización.
b.

Los accidentes de trabajo y enfermedad profesional.

c.

Programa de salud ocupacional.

d.

La política de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Pregunta 9

10 de 10 puntos

¿Cuáles es el documento que me ayuda a identificar las prioridades para elabora el plan de trabajo a

c.
 Evaluación inicial del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-

Respuestas: a.
Información proporcionada por la arl, matriz de peligros y riesgos.

b.

Normas de seguridad y salud en el trabajo.

c.
Evaluación inicial del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-

d.
Matriz de requisitos legales y estadísticas de accidentalidad el último año

Comentarios para respuesta: Felicitaciones. Efectivamente, el empleador o contratante debe ada

 Pregunta 10

10 de 10 puntos

El programa de capacitación en SST debe estar dirigido a personal dependiente de la empresa

Respuesta seleccionada: Falso
Respuestas: Verdadero
Falso
Comentarios para respuesta: Felicidades!!!

lunes 31 de octubre de 2016 12H01' COT