TALLER 05 “INNOVACION”

GERALDINE CARRERA CABEZAS

DANIEL HURTADO USMA
JOSEVICENTE RANGEL ANGULO
DIANA OSUNA CASTRO

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

REGIONAL DISTRITO CAPTIAL
CENTRO DE SERVICIOS FINANCIEROS

COORDINACIÓN ECONOMÍA FINANCIERA Y DE GESTIÓN

TECNOLOGO EN GESTION EMPRESARIAL
FICHA 1746646 RUTA No. 02

BOGOTÁ
2018
I. OBJETIVO (S)
● Sensibilizar a los aprendices en conceptos propios del proceso innovador.
● Identificar los diferentes tipos de innovación.

II. CONCIENCIACIÓN
Estimado Aprendiz
El desarrollo del presente taller, está orientado a identificar los tipos de innovación en las
empresas.
Recuerde que durante el desarrollo de sus talleres de emprendimiento deberá desarrollar
una idea innovadora.
Para iniciar este taller se invita a los aprendices a ver el video: ¿Qué es la innovación?
De Ruta N de Medellín. El video está disponible en el material de apoyo y también se
puede acceder a él a través del enlace: Video ¿Qué es innovación?
Luego de ver el video se invita a que los aprendices reunidos en GAES contesten el
siguiente listado de preguntas:

 ¿Qué es innovación pura?

RTA: Es la mezcla que conserva su naturaleza original, la innovación pura es como
aquellas ideas originales, sin mezcla de ningún tipo que son significativas, la cual buscan
los emprendedores para dar creatividad a su proyecto o empresa creada.
 ¿Cuál es el impacto de innovar en la sociedad?
RTA: La innovación cambia todo tipo de relación con la sociedad, cada empresa procura
innovar y obtener recursos diferentes cada vez que el cliente lo exija y la competencia,
recordemos que para innovar se debe tener un conjunto de sucesos para diseñar
productos y servicios que pueda permitir en el desarrollo tecnológico.
 ¿Cuál es la diferencia entre INVENCION e INNOVACION?
RTA: INVENCION: Es un objeto que es novedoso, es la aplicación de conceptos o
productos diferentes y que habrá un incremento en la productividad.
INNOVACION: Es la aplicación de nuevas ideas, productos y servicios, con la intención
de un incremento de la productividad.
 ¿Cuánto tiene éxito una innovación?
 ¿Sólo se puede realizar innovación en el producto? ¿De qué otras formas se
puede innovar en una empresa?

RTA: A veces solo se tiene en cuenta que se debe de innovar en el producto que
se está comercializando.
El Ranking de las empresas más innovadoras del mundo, involucran por lo general
uno o dos tipos de innovación, logrando asi llegar a los mejores entornos
financieros, cabe resaltar que el estimular a los empleados para que generen
nuevas ideas es hacer crecer la compañía internamente y contiene una gran
ventaja y volverla competitiva.

 ¿Un empleado puede ser innovador? ¿Cómo puede hacerlo?

RTA: Un empleado puede ser innovador, creando nuevas ideas para la empresa y
conllevarla a ser más competitiva en el mercado.

 ¿Un aprendiz SENA puede ser innovador? ¿Cómo puede hacerlo?

RTA: El aprendiz puede ser innovador, dar ideas las cuales se implementan en el
centro de aprendizaje y poder llegar hacer más competitivos en el mercado.

 ¿El gobierno puede innovar? ¿Cómo?

RTA: Toda empresa que tenga a su cargo trabajadores no importa la cantidad,

puede innovar ya que esto sirve para hacer crecer la institución, empresa o
compañía para la cual se preste un servicio.

 ¿Considera usted que la innovación es un proceso? Si es así, ¿Cuáles podrían

ser sus etapas?

RTA: ETAPAS:
 Reconocimiento de la oportunidad
 Definición y redefinición
 Mitología de la creatividad
 Selección de Ideas
 Implementación

 ¿Qué es innovación abierta?

RTA:

 ¿Qué ejemplos se le ocurren de innovaciones “radicales”? ¿Cuáles son

progresivas?
RTA: Innovación Radical: En la que se producen como su nombre lo indica
RADICAL y trae consigo cambios tecnológicos como en el sector que se incurre.
PROGRESIVA: innovación que se hace poco a poco ante el producto que se
comercializa, Ej Renault; Ha mejorado con el tiempo sus vehículos y le han añadido
a cada versión de los vehículos lo que solicita el cliente.

 ¿Por qué se afirma que la innovación transforma la realidad?

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