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competencias
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1. Caracterización de la asignatura
Esta asignatura aporta al perfil del Ingeniero Mecánico la capacidad de aplicar herramientas matemáticas, computacionales y métodos
experimentales en la solución de problemas para formular modelos, analizar procesos y elaborar prototipos, así mismo le permite utilizar el
pensamiento creativo y crítico en el análisis de situaciones relacionadas con la ingeniería para la toma de decisiones
2. Intención didáctica.
El programa se organiza en seis temas. Al término de cada una de los temas se deben resolver problemas orientados a mostrar las aplicaciones
en el área de la ingeniería mecánica, hidrológica y mecatrónica.
Es importante que el estudiante valore las actividades que realiza, que desarrolle hábitos de estudio y de trabajo para que adquiera
características tales como: la curiosidad, la puntualidad, el entusiasmo, el interés, la tenacidad, la flexibilidad y la autonomía.
3. Competencia de la asignatura.
Utiliza algoritmos numéricos que proporcionen el mínimo de error para obtener soluciones aproximadas de modelos matemáticos de aplicación
en ingeniería que no puedan resolverse por métodos analíticos utilizando un lenguaje de programación como herramienta.
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Competencia No.: UNO Descripción: Reconocer los conceptos básicos que se emplean en los métodos numéricos
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Niveles de desempeño:
Matriz de evaluación
Total
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Competencia No.: DOS Descripción: Aplicar los distintos métodos numéricos para la búsqueda de raíces de ecuaciones en la
solución de problemas de ingeniería mecánica
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Niveles de desempeño:
Desempeño Nivel de desempeño Indicadores de Alcance Valoración numérica
Excelente Cumple en su totalidad con los 91 – 100 %
Competencia alcanzada indicadores de alcance
Notable Cumple en su totalidad con los 80 – 90
indicadores de alcance (B y C) y
parcialmente A
Bueno Cumple de forma excelente el 75 – 80
indicador B y parcialmente el
indicador C
Suficiente Cumple parcialmente con B y C. 70-74 %
Competencia no alcanzada Insuficiente No se cumple con las evidencias
conceptuales, procedimentales y NA ( no acreditado)
actitudinales de los indicadores de
desempeño
Matriz de evaluación
Evidencia de aprendizaje % Indicador de alcance Evaluación formativa de la competencias
A B C … N
A. Ejercicios 15 X Método, procedimiento, solución y justificación
de los resultados
B. Cuestionario 5 X De acuerdo a número de respuestas correctas
Total
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Competencia No.: TRES Descripción: Aplicar los distintos métodos numéricos para la búsqueda de solución de sistemas de
ecuaciones lineales algebraicas en la solución de problemas de ingeniería mecánica, mecatrónica o
hidrológica.
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Niveles de desempeño:
Desempeño Nivel de desempeño Indicadores de Alcance Valoración numérica
Excelente Cumple en su totalidad con los 91 – 100 %
Competencia alcanzada indicadores de alcance
Notable Cumple en su totalidad con los 80 – 90
indicadores de alcance (B y C) y
parcialmente A
Bueno Cumple de forma excelente el 75 – 80
indicador B y parcialmente el
indicador C
Suficiente Cumple parcialmente con B y C. 70-74 %
Competencia no alcanzada Insuficiente No se cumple con las evidencias
conceptuales, procedimentales y NA ( no acreditado)
actitudinales de los indicadores de
desempeño
Matriz de evaluación
Evidencia de aprendizaje % Indicador de alcance Evaluación formativa de la competencias
A B C … N
A. Ejercicios 15 X Método, procedimiento, solución y justificación
de los resultados
B. Cuestionario 5 X De acuerdo a número de respuestas correctas
Total
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Competencia No.: CUATRO Descripción: Seleccionar, a partir de un conjunto de datos experimentales la curva que mejor se
ajusta para su representación gráfica y obtener una estimación.
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Niveles de desempeño:
Desempeño Nivel de desempeño Indicadores de Alcance Valoración numérica
Excelente Cumple en su totalidad con los 91 – 100 %
Competencia alcanzada indicadores de alcance
Notable Cumple en su totalidad con los 80 – 90
indicadores de alcance (B y C) y
parcialmente A
Bueno Cumple de forma excelente el 75 – 80
indicador B y parcialmente el
indicador C
Suficiente Cumple parcialmente con B y C. 70-74 %
Competencia no alcanzada Insuficiente No se cumple con las evidencias
conceptuales, procedimentales y NA ( no acreditado)
actitudinales de los indicadores de
desempeño
Matriz de evaluación
Evidencia de aprendizaje % Indicador de alcance Evaluación formativa de la competencias
A B C … N
A. Ejercicios 15 X Método, procedimiento, solución y justificación
de los resultados
B. Cuestionario 5 X De acuerdo a número de respuestas correctas
Total
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Competencia No.: CINCO Descripción: Emplea los métodos numéricos en la diferenciación e integración para resolver
problemas de ingeniería mecánica, mecatrónica e hidrológica.
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Matriz de evaluación
Evidencia de aprendizaje % Indicador de alcance Evaluación formativa de la competencias
A B C … N
A. Ejercicios 15 X Método, procedimiento, solución y justificación
de los resultados
B. Cuestionario 5 X De acuerdo a número de respuestas correctas
Total
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Competencia No.: SEIS Descripción: Utiliza los métodos numéricos para resolver ecuaciones diferenciales ordinarias básicas.
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Niveles de desempeño:
Desempeño Nivel de desempeño Indicadores de Alcance Valoración numérica
Excelente Cumple en su totalidad con los 91 – 100 %
Competencia alcanzada indicadores de alcance
Notable Cumple en su totalidad con los 80 – 90
indicadores de alcance (B y C) y
parcialmente A
Bueno Cumple de forma excelente el 75 – 80
indicador B y parcialmente el
indicador C
Suficiente Cumple parcialmente con B y C. 70-74 %
Competencia no alcanzada Insuficiente No se cumple con las evidencias
conceptuales, procedimentales y NA ( no acreditado)
actitudinales de los indicadores de
desempeño
Matriz de evaluación
Evidencia de aprendizaje % Indicador de alcance Evaluación formativa de la competencias
A B C … N
A. Ejercicios 3 X Método, procedimiento, solución y justificación
de los resultados
B. Cuestionario 2 X De acuerdo a número de respuestas correctas
Total
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TP ED ES1 EF2 ES2 EF3 EF3 EF3 EF3 EF4 EF4 EF4 ES4 EF5 ES5 EF6 EF6 ES6
EF1 ES3
TR
SD X X X