Análisis de la Película "Desafiando a los Gigantes

1. Identifique los liderazgos entre los personajes. ¿Por qué cree usted
que las personas identificadas tienen liderazgo? fundamente su
respuesta. No está de más que busque en Google, los tipos de
liderazgo en los que se clasifican los supervisores, jefes y gerentes.

 Líder transformador: Grant Taylor

Es la cabeza del equipo, quien los incentiva e implementa cambios para
mejorar, está lleno de entusiasmo, energía y pasión. Conoce a sus
seguidores, sabe cuáles son sus fortalezas y sus debilidades y, gracias a
este conocimiento, es capaz de asignar a cada uno de ellos las tareas más
apropiadas para obtener el máximo rendimiento.

 Líder carismático: Brooke Taylor

Es el soporte para su esposo, una mujer luchadora y con mucha fe, ella lo
apoya incondicionalmente y lo motiva a seguir adelante.

 Líder entusiasta: Brock Kelley

Orientado a hacer que sus compañeros de equipo se sientan más fuertes y
los ayuda a una alcanzar un cambio positivo, ser mejores de lo que son,
sacar lo mejor de sí mismos y usar sus cualidades al máximo, es el
ejemplo.

 Líder dictador: Neil Prater

Uno de los padres que está en la directiva, él es quien quiere despedir a
Grant Taylor por las derrotas del equipo de futbol americano por tantos
años, y sugirió a todos los demás padres sacarlo. Este tipo de líder fuerza
sus propias ideas en el grupo en lugar de permitirles a los demás
integrantes hacerse responsables permitiéndoles ser independientes. Es
inflexible y le gusta ordenar.

2. ¿Qué problemas enfrentaba Grant Taylor? Defínalos desde el punto de

vista personal privado y profesional.
 Problemas personales:
 Estaba pasando una crisis económica
 Era infértil y quería formar una familia con su esposa

Problemas profesionales:
 Al equipo de futbol que entrenaba le estaba yendo muy mal
 Querían despedirlo

3. ¿Cuál es la importancia del apoyo conyugal o, en cualquier caso, del

apoyo familiar en los problemas profesionales? ¿Entiende este
problema con los que le rodean a usted? defina bien.

La importancia del conyugue y familiares es fundamental. En la película

pude apreciar como la esposa de Grant Taylor fue su soporte en los
momentos difíciles, al igual que todos los muchachos del equipo mejoraron
sus relaciones interpersonales con sus padres, todo gracias a la
comunicación que empezaron a formar.
Entiendo muy bien este problema con los que me rodean ya que sé que el
apoyo de mis familiares y también amigos son clave en mi vida, son ellos
los que me aconsejan y con los que puedo contar en momentos difíciles y
disfrutar/compartir los momentos felices.

4. ¿Por qué es importante un cambio estratégico según los malos

resultados? ¿Cómo aplicaría esto al futbol hondureño en lo
institucional, de recursos humanos y en lo táctico? Sea bastante seria
en esta respuesta.
Es importante porque al elaborar y luego aplicar ese cambio estratégico se
verán resultados positivos y se podrá cambiar los malos resultados a
buenos resultados.
En el futbol hondureño en la parte institucional habría que analizarse que
pasa, que es lo que está fallando, para poder tomar las medidas correctivas
debidamente. Luego en la parte de recursos humanos, crear un vínculo
entre jugador-jugador y jugador-entrenador, para que puedan ser apoyo
mutuo, ya que al ser humanos todos tenemos problemas, días buenos y
días malos, teniendo esa amistad y confianza podrán sentirse en un
ambiente de trabajo agradable y servirse de motivación. En lo táctico
sugiero a entrenador capacitarse para proveer a su equipo de buenas
técnicas y estrategias, a los jugadores ver otros partidos de equipos fuertes
para tomar ideas, y entrenar con disciplina para poder obtener muchos
triunfos.

5. ¿Dónde se destaca que al líder principal le importan los problemas de

sus seguidores, a tal grado de involucrarse en sus conflictos
familiares/personales? señale los casos.
 Se destaca cuando el líder pregunta sobre la vida de sus seguidores, se
involucra, da consejos y orienta, le interesa el estado de animo de sus
seguidores y crea un vínculo no solo profesional sino también personal con
ellos. Por ejemplo en la película, Grant Taylor se involucró con los chicos, lo
cual fue positivo porque muchos de ellos solucionaron problemas familiares
y gracias a eso se sentían más felices y esto se veía reflejado en la cancha.
El otro punto clave es el acercamiento con Dios, ya que todos aceptaron a
Cristo como su salvador y esta espiritualidad fue vital en sus vidas
personales y profesionales.

6. Haga un análisis de esto que se propone sobre Grant Taylor. Sea

contundente. "En medio de una lucha personal con dificultades
económicas, su bajo rendimiento como entrenador, el doloroso hecho
de no poder ser padre por tener un problema de infertilidad y el
conocer inesperadamente, el deseo de los padres de los muchachos
que entrena, que quieren verlo fuera por considerarlo "un mediocre o
fracasado” hacen que este hombre colapsado reflexione, y comience
a esforzarse, empieza a generar un enorme cambio de actitud, una
nueva filosofía de juego, donde enseña a sus jugadores a tener
confianza en ellos, en el equipo y en su vida espiritual. Les motiva a
esforzarse y dar lo máximo en cada partido, en los entrenamientos, en
sus estudios, agradecer por los buenos y por los malos momentos. Y
por otro lado les enseña a respetar a sus familias, permitiendo que las
relaciones desgastadas entre algunos padres y sus hijos mejoren
también."
Grant Taylor tuvo una actitud positiva, actuó de manera sabia y eso fue lo
que lo llevo al éxito, porque en medio de tantos problemas, saco fuerzas y
confió en Dios que todo saldría bien y mejoraría, se esforzó increíblemente
y ese esfuerzo dio frutos, no se dejó vencer por la tristeza y aquella mala
racha por la pasaba, por el contrario esto lo incentivo a ser mejor y dio un
giro de 360 en su vida, obteniendo de esta forma cambios drásticos y
puntuales que llevaron al éxito profesional y personal. Mejoro su economía,
su equipo de futbol empezó a ganar, su esposa pudo salir embarazada,
retuvo su trabajo, creo una relación con Dios más estrecha e influyo
también en sus jugadores para que fueran creyentes de la palabra. Todo
cambio para bien.