FORMATO 6 – MANUAL DE PERFILES DE CARGO POR

COMPETENCIAS

MANUAL DE PERFILES DE CARGOS POR COMPETENCIAS

I. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO

DENOMINACIÓN: Organizadores de Eventos

CÓDIGO: 1228
GRADO: (OPCIONAL)
Marque con X el ESTRATÉGICO
TIPO DE PROCESO
MISIONAL
al cual se asocia
esta cargo DE APOYO x
NOMBRE DEL PROCESO: Organiza coordina y supervisa los eventos a realizar
DEPENDENCIA: Coordinador de eventos
CARGO DEL JEFE INMEDIATO: Gerente general

II. PROPOSITO PRINCIPAL:

Planean y coordinan conferencias, convenciones, reuniones, seminarios, exhibiciones, muestras comerciales,
festivales y otros eventos. Están empleados por asociaciones comerciales y profesionales de turismo, centro
de convenciones y otras empresas del sector público y privado.

III. FUNCIONES CLAVES IV.CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES

(Escriba los nombres de las Normas de (Escriba los nombres de los Elementos de
Competencia correspondientes a este cargo) Competencia de cada Norma de Competencia)
Comunicación asertiva

Planear eventos según criterios técnicos y

normatividad.
Servicio al cliente

Gestión del Tiempo

Diseñar y ejecutar el protocolo de acuerdo con la

tipología del evento y normatividad.
Mercadotecnia y ventas

Escucha activa
Operar eventos de acuerdo con especificaciones
técnicas y normativas. Idioma extranjero
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COMPETENCIAS

OTRAS FUNCIONES RELACIONADAS (

Realizar contacto con asociaciones para promover y concertar servicios de convenciones, conferencias y
muestras comerciales.
Contactar patrocinadores y comités organizadores para desarrollar eventos, establecer presupuestos, revisar
procedimientos administrativos y progreso de los eventos.
Coordinar los recursos y servicios para la prestación y el desarrollo del eventos
Organizar registro de participantes, preparar programas, material promocional y publicidad.
Contratar, entrenar y supervisar personal de apoyo requerido para eventos.

V. CONOCIMIENTOS ESENCIALES (
Vender y proporcionar eventos
Controlar y coordinar el cronograma del evento

VI. REQUISITOS:

ACADEMICOS Tecnólogo en Coordinación Logística de Eventos Culturales y Artísticos

DE DESEMPEÑO 1 año de experiencia, estar capacitado en las técnicas básicas de organización

de evento, tener conocimientos sobre el mercado

 Preferible: Certificación de competencia laboral en alguna de las NCL relacionadas con el cargo

CIUDAD:

FECHA DE APROBACIÓN:

ELABORÓ: REVISÓ: APROBÓ: