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COMERCIALIZADORA LOS GUERREROS CDIGO PR-SST-001

NIT 811 033 849-1 VERSION 1.0


PROCEDIMIENTO PARA REVISION POR FECHA
24-08-17
LA ALTA GERENCIA. APROBACION:

1. OBJETIVO.

Establecer la metodologa a seguir para realizar la Revisin por la Gerencia al Sistema de


Gestin en Seguridad, Salud en el trabajo, asegurando su adecuacin, eficacia y mejora
continua.

2. ALCANCE.

Este documento es aplicable a todas las Gerencias de la Organizacin.

3. DEFINICIONES.

En adelante para este procedimiento se consideraron las siguientes definiciones:

SISO: Seguridad Industrial, Salud Ocupacional


SG-SST: Gestin en Seguridad, Salud en el trabajo.

4. RESPONSABILIDAD.

Es directo responsable de la Revisin Gerencial del SG-SST, el Gerente General de la


Organizacin, la Profesional SISO y la Coordinadora SISO.

5. DESCRIPCIN.

La alta direccin revisa el Sistema de Gestin del SG-SST, por lo menos, una vez por ao, con
el fin de asegurar la conveniencia, adecuacin y efectividad del Sistema.

Esta revisin gerencial asegura la recoleccin de informacin para la evaluacin del Sistema de
Gestin de HSE a travs de:

Poltica
Objetivos
Anlisis Estadstico de Accidentalidad
Estado de la investigacin de accidentes y casi accidentes
Anlisis Estadstico de Enfermedad laboral
Revisin del Desempeo Ambiental de la Organizacin
Resultados de Participacin y Consulta
Resultados de Auditorias
Estado de las acciones correctivas y preventivas
Estado de Cumplimiento de Requisitos Legales y otros
Resultados de Revisiones gerenciales anteriores.
Las recomendaciones para la mejora provenientes de cualquier rea o proceso de la
organizacin

La alta direccin debe revisar anualmente la Poltica de del SG-SST garantizando que sea
adecuada para la Organizacin y los Objetivos del SG-SST asegurndose de que estos sean
adecuados, medibles, alcanzables y que estn propuestos y comunicados en todos los niveles y
procesos de la Organizacin.
COMERCIALIZADORA LOS GUERREROS CDIGO PR-SST-001

NIT 811 033 849-1 VERSION 1.0


PROCEDIMIENTO PARA REVISION POR FECHA
24-08-17
LA ALTA GERENCIA. APROBACION:

La revisin gerencial se realizar anualmente en el primer trimestre del ao en curso,


adicionalmente, se llevarn a cabo, reuniones trimestrales con el fin de verificar el cumplimiento
los objetivos y metas; sin embargo, en caso de no cumplir con las metas propuestas la gerencia
deber hacer seguimiento mensual hasta lograrlo.

Los resultados de las revisiones gerenciales incluyen todas las decisiones y acciones que
permitan demostrar conformidad con los requisitos legales, requerimientos del Sistema de
Gestin del SG-SST, posibles cambios de la Poltica y Objetivos del SG-SST, acciones
correctivas y preventivas.

La revisin por la direccin deber arrojar aprobacin de los recursos necesarios para lograr la
eficiencia del Sistema y programas para el mejoramiento.

NOTA:
Las Revisiones del Sistema de Gestin del SG-SST por parte de la Gerencia General, se puede
constituir en una reunin donde se invitara, entre otras autoridades: Gerentes, Recursos
Humanos y personal en general.

6. COMUNICACIN.

Es responsabilidad de la alta direccin, comunicar a todos los niveles de la Organizacin la


informacin necesaria del SG-SST, entre la cual se encuentran:
Poltica y Objetivos;
Decisiones de Mejoramiento del SG-SST;
Acciones Correctivas y Preventivas

Para todos los efectos, dichas comunicaciones se fijarn en carteleras, se divulgarn a travs de
charlas de seguridad, capacitaciones o memorandos internos.

7. REGISTROS

Informe de Revisin por la Gerencia


Plan de Accin
Comunicado de decisiones de mejoramiento del SG-SST

Elabora: Revisa: Aprueba:


Profesional SST

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