PROGRAMACIN DEL TALLER:

Horarios:
Primera sesin: Colegio Adventista
Convivencia escolar.
Induccin al taller - Martes y Mircoles
Segunda sesin: De 16:00 a 18:00hrs.
Qu son las habilidades sociales y
la comunicacin
Tercera sesin: Monitoras:
MEDIACIN
Prejuicios y empata Mara Soledad Rodrguez.
ESCOLAR
-
Cuarta sesin: - Corina Contreras.
Expresin de agrado y afecto, - Carolina Andrades.
asertividad - Diana Riquelme.
Quinta sesin:
Escucha activa.
Premiacin por pasar el mdulo de
habilidades sociales
Sexta sesin:
Qu son los conflictos y teoras de
conflictos
Sptima sesin:
Estilos de enfrentamiento
Octava sesin:
Cmo resolver un conflicto
Premiacin por pasar el mdulo de
conflictos
Novena sesin:
Qu es la mediacin y cul es
nuestro rol PARTICIPA EN CONSTRUIR UN
Decima sesin: COLEGIO DE CONVIVENCIA SANA
Cmo llevar a cabo una mediacin. Y PACIFICA
(primera parte)
Undcima sesin:
Cmo llevar a cabo una mediacin.
(segunda parte)
Premiacin por completar el taller
Qu es la mediacin?
Es una oportunidad que se brinda a las
personas que tienen un conflicto para
sentarse juntas, con una tercera parte
neutral, (algn miembro de mediacin),
para hablar de su problema e intentar
llegar a un acuerdo, de forma positiva y
que se les deje conforme.
La mediacin es una herramienta a la
cual recurrimos
VOLUNTARIAMENTE, porque
confiamos que el dilogo ser la
manera de llegar a la solucin del
conflicto.
Este programa busca formar un
Equipo de Mediadores, que
son personas reconocidas dentro
de la unidad educativa por sus
valores como: la tolerancia, la
solidaridad, la convivencia y el
dialogo; y sern los encargados de
llevar a cabo el proceso de Cul es el rol del mediador o
mediacin. mediadora?
Los objetivos de la mediacin son: Escuchar de manera imparcial,
facilitando que los involucrados en
Prevenir la violencia. el conflicto, logren comunicarse y
Disminuir el maltrato entre dialogar alcanzando un acuerdo.
compaeros. La idea es que la solucin surja de
Promover la responsabilidad ante las partes, ya que ellos deben ser
los conflictos. capaces de resolver el propio
Ensear estrategias de resolucin conflicto.
pacficas de conflictos.
Fomentar un buen clima de trabajo Caractersticas del mediador:
y convivencia. Facilitar la responsabilidad de las
partes.
Ayudar a identificar los intereses.
Los aspectos bsicos de la mediacin Ayudar a las partes a comprenderse.
son las siguientes: Contribuir al respeto y confianza.
No juzgar las partes.
Es voluntaria.
Es neutral.
Es confidencial.
Su finalidad es alcanzar un acuerdo.