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Universidad: Zaragoza
comunitaria
Sofa Buelga
Facultad de Psicologa
Universidad de Valencia
Resumen
comunitaria
cientfico, se acua con el nombre de psicologa comunitaria a una nueva disciplina que
definida como una disciplina que estudia los procesos psicolgicos generales que
vinculan los sistemas sociales con la conducta individual en una interaccin completa.
los programas de accin que se dirigen hacia la mejora del funcionamiento individual,
1966).
Preocupado como muchos otros psiclogos comunitarios por sentar las bases
Universidad de Illinois propone a finales de los aos setenta, un modelo que se conocer
entornos en los cuales las personas tienen una mayor capacidad para controlar por s
una parte, es una teora que proporciona unos conceptos y unos principios que sirven
para organizar el conocimiento sobre la psicologa comunitaria, y por otra, expresa los
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valores defendidos por esta disciplina comprometida con la solucin de los problemas
Como hemos dicho, Rappaport propone a finales de los aos setenta el modelo del
sociales originados la mayora, por una distribucin desigual de los recursos materiales
y psicolgicos (Zimmerman, 2000). La ciencia social necesita para este fin social de la
accin poltica, que es la que crea las condiciones sociales que permiten actuar sobre el
2004).
de una potente teora que explique su campo de conocimiento y que sirva de gua a la
prevencin es la gua que dirige las estrategias de intervencin mientras que el objeto de
sociales, la justicia social, los grupos de ayuda mutua, etc. (Buelga, 2001; Kloos, 2005;
Hombrados, 1996). Estos son algunos tpicos de inters que convergen todos en la
El concepto sugiere tanto la determinacin individual de cada uno sobre su propia vida
de estructuras tales como las escuelas, el vecindario, la iglesia y otras organizaciones de voluntarios.
De estas definiciones, surge la idea de que los componentes bsicos del proceso
por s misma problemas que afectan a su propia vida, y por otra, la participacin
control personal que se manifiesta con el locus de control, con la autoeficacia y con el
conocimiento crtico que capacita al sujeto para analizar y comprender las situaciones
polticas y sociales en las que est inmerso. Desde esta perspectiva, la participacin en
psicolgico (Laverack y Wallerstein, 2001). Las acciones conductuales que llevan a los
un esfuerzo consistente por ejercer cierto control sobre el entorno social. El corolario de
este tipo de comportamiento proactivo es, como muestran diferentes estudios, un mayor
y de intervencin en la relacin del individuo con el entorno. Este autor que coincide
con otros autores (Hawe y Riley, 2005; Levine, Toro y Perkins, 1993; Musitu y Buelga,
que se desarrollan con la finalidad de crear entornos que les permitan desarrollar
aquellas habilidades que les hagan poseedores del control de sus propios recursos
(Rappaport, 2005) y con ello, mejorar el bienestar y calidad de vida de las personas. Las
necesidades entendidas en funcin del entorno del sujeto, permite segn Rappaport,
describe desde una visin ecolgica un conjunto de proposiciones e hiptesis que deben
persona con el ambiente debe contemplarse en funcin de los diferentes niveles en los
Otra idea interesante que resalta Rappaport (1987, 1995) y que retoma
Zimmerman (2000) con respecto a este primer principio, es la idea de influencia mutua
cual los individuos, grupos y comunidades llegan a tener la capacidad de controlar sus
calidad en sus vidas. En este sentido, resulta lgica la interdependencia postulada entre
los niveles, de modo que stos sean tanto causa como consecuencia de la potenciacin.
entonces por el anlisis de los diferentes niveles que configuran esta realidad social.
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grupales. Por otra parte, los procesos potenciadores en el mbito comunitario se logran
ambiente que tienen como resultado, una mayor accesibilidad y un mayor control de los
aquellos que poseen poder, personal o de otro tipo, supone el riesgo de soslayar aquellos
comparan con un estndar de vida relativo, pero que estn implicados en el proceso de
tienen poder para dirigir sus propias vidas y capacidad para involucrarse en la vida de la
en dominio y control sobre sus propias vidas con el fin ltimo y primero de promover el
Podemos afirmar que la potencia del empowerment reside no slo en los aspectos
claves que hemos visto, sino tambin en ser uno de los caminos que lleva sin duda, a
adquirir lo que Javaloy, Espelt y Rodriguez (1999) llaman identidad social planetaria; lo
2007). Los valores que sirven de base a este acercamiento pueden resumirse en los
siguientes:
bien social que debe ser accesible a todas las personas (Musitu y Buelga, 2004). La
realidad nos muestra que hay una distribucin desigual de los recursos en la sociedad;
los grupos y comunidades ms desfavorecidos tnica, cultural o socialmente son los que
menos recursos poseen, por lo que su bienestar, salud y calidad de vida se ven
socialmente con una clara vocacin aplicada (Snchez Vidal, 2007), es en cierto modo,
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situaciones de desigualdad.
los problemas sociales se deben a una distribucin desigual de los recursos (y/o se
originado y mantenido por una distribucin desigual de los recursos, sean stos
ms all del individuo, se interesa por los sistemas sociales, que incluyen desde factores
microsociales como la familia, los sistemas de apoyo informal o los grupos de ayuda
social desarrollada, que inhibe o promueve una red institucional en sectores en riesgo -
pretende eliminar los dficits o las debilidades de los individuos buscando una solucin
a los problemas presentes sino que desde una accin preventiva se busca promover y
movilizar los recursos y potencialidades que posibiliten que las personas, los grupos o
las comunidades adquieran dominio y control sobre sus vidas. Los recursos son
estrategias, cualidades, estructuras o acontecimientos que pueden ser activados por una
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de la misma.
En todo sistema social (como en las personas) hay recursos y potencialidades para
por sus derechos que esperar pasivamente un cambio en el sistema poltico. Para una
mayora, la ayuda mutua es ms valiosa y beneficiosa para mejorar su bienestar que una
ayuda profesional que desde una posicin externa intenta satisfacer sus necesidades.
comunidad siempre hay personas que estn dispuestas a cooperar, a ayudar a sus
congneres.
buscar una solucin a los problemas presentes centrndose en los dficits o debilidades,
se intenta buscar y movilizar los aspectos positivos, esas fuerzas que, potenciadas por el
Por otra parte, el enfoque del empowerment defiende como principios bsicos no
slo una potenciacin de los recursos o la necesidad de adoptar una visin ecolgica
sino tambin el derecho de las personas a ser diferentes. De ah que la diversidad sea
otro de los principios asumidos por el empowerment. Relacionado con este principio, se
Aceptar los principios de relatividad cultural implica comprender cmo las personas
fundamentalmente del modo en que han sido definidos por aquellos con quienes se ha
cultura, es decir, debe observar y estar atento por qu se hace lo que se hace, para
comenzar as, a tomar conciencia que nuestras formas de vida, por familiares que nos
con otros significados para la gente de otros lugares, incluso muy cercanos a los
nuestros. Asumir nuestro propio etnocentrismo (la centralidad de nuestra cultura) nos
permite asumir que lo que hace el otro es tan normal -por raro que nos parezca- como
Como decan Thomas y Thomas a finales de los aos veinte: si los hombres definen
a las situaciones como reales, son reales en sus consecuencias. Comprender y respetar
comunidad.
Este modelo de colaboracin define en realidad el rol del profesional. ste no acta
como experto y consejero utilizando su autoridad desde una posicin unilateral para
comunidad en las acciones del cambio. Rechazado este modelo de experto, as como un
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El profesional aprende acerca de los participantes por sus culturas, sus visiones y sus
dependencia de las personas, y crea una visin en la que las personas son clientes que
lenguaje utilizado debe transmitir a los sujetos la oportunidad que tienen para potenciar
sus propias habilidades y para controlar/ movilizar sus propios recursos, prescindiendo
totalmente de expresiones en las que los sujetos perciban que son objeto de ayuda o que
Desde una perspectiva epistemolgica, este rol del profesional supone, adems, la
2006). Aqu, todos son sujetos y objetos de investigacin, tanto el profesional como los
permite crear una agenda compartida para descubrir comprender y facilitar los procesos
2004) es que se trata de un proceso continuo con una influencia mutua. Conocer e
espera, como en otros modelos, el final de la investigacin para pasar a la accin, sino
de nuevas acciones.
y valoracin con el uso de tcnicas tanto cuantitativas como cualitativas (su recibe el
objetivos que se deben alcanzar, evalan y reconocen los medios que disponen para
la fase de ejecucin, llevan a cabo el plan establecido para finalmente evaluar, en la fase
previamente establecido.
representa una posibilidad en s misma para tomar decisiones que afectan a su vida
colectiva, sino que constituye el mecanismo que permite hacer realidad el derecho de
todas las personas a ser sujetos de historia, es decir, sujetos de los procesos especficos
que cada grupo desea para mejorar la vida de su comunidad (Montenegro, 2004).
individuos. No hay soluciones nicas; las soluciones dependen de cada caso. Rappaport
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solucin al problema social: no es que crea que no haya soluciones, slo que dada la
Desde esta perspectiva, se considera que no existe una nica tecnologa que puede
aplicarse en todas las situaciones para resolver los problemas sociales, puesto que
producen entre las personas y los contextos en los que tiene lugar. Lo que s hay es un
comunidades demandan para aumentar el control y dominio sobre sus propias vidas.
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Referencias Bibliogrficas
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Powell, T.J. (1990). Working with self-help. Silver Spring MD: National Association of
Social Workers.
Empowerment: http://www.empowermentresources.com