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LA SUBORDINACIN refiere dependencia y sujecin respecto de alguien, es decir,

es la sujecin al mando, al dominio o la orden que impone un individuo. Entonces,


siempre la subordinacin implicar una situacin de dominacin que podr ser
simblica o bien formal.
Generalmente, la mencionada subordinacin se logra de una manera natural, o sea,
el subordinado acata el mando porque es consciente y acepta la relacin jerrquica
establecida, aunque, tambin es posible que ante la eventual negativa de aceptar
la mencionada jerarqua se puede aplicar la fuerza con el objeto de lograr
efectivamente la subordinacin.

En tanto, en el mbito militar es bastante frecuente que se emplee el trmino


subordinacin para dar cuenta de la relacin establecida entre un individuo que
ostenta un rango superior y otro que dispone de uno inferior. El coronel le habl
enrgicamente a sus subordinados; mientras tanto se denominar subordinado a
aquella persona que depende de otra

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LA OBEDIENCIA refiere al cumplimiento de aquello que se manda, es decir, de


aquello que un individuo le manda hacer a otro que se encuentra en un nivel
inferior, cumpliendo la voluntad de quien manda, o en su defecto, de aquello que es
preceptivo.
Generalmente, la obediencia funciona a travs de la propuesta de una serie de
prohibiciones y obligaciones que exigirn, ya sea la realizacin o la evitacin de la
realizacin de determinadas acciones prescriptas.
En tanto, siempre la obediencia implicar la subordinacin de la voluntad individual
ante una figura que emana autoridad, ya sea una persona, un grupo, un concepto.
Existen personas que expresan su obediencia a Dios o a una ideologa poltica, por
ejemplo.
Existen distintos tipos y niveles de obediencia
La obediencia infantil resulta ser la subordinacin natural que los nios expresan
ante sus padres como resultado del proceso de integracin familiar.

La obediencia solidaria es aquella que sucede cuando un individuo acepta las


decisiones de un grupo a pesar de no estar totalmente de acuerdo con las acciones
que le indican que realice.
obediencia debida que forma parte del derecho penal e implica una circunstancia
que exime de la responsabilidad penal de aquellos delitos que fueran cometidos en
el cumplimiento de alguna orden emanada de parte de un superior. Al subordinado
se lo eximir de toda culpa y cargo aunque sea el autor material de un delito
tipificado por la ley correspondiente. La sancin penal se traslada a su superior
jerrquico.
El tipo de obediencia debida es recurrente que aparezca en los juicios en los que se
encuentran involucradas las fuerzas armadas, porque en estos casos la

subordinacin al superior es realmente muy rgida y la capacidad de libre accin por


parte del subordinado es prcticamente inexistente.
Si a un oficial, su superior le ordena la comisin de un delito y ste lo cumple,
luego, podr ampararse en la obediencia debida para zafar el cargo judicial que le
corresponda.

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Disciplina
Se conoce como disciplina a la capacidad que puede ser desarrollada por cualquier
ser humano y que implica, para toda circunstancia u ocasin, la puesta en prctica
de una actuacin ordenada y perseverante, en orden a obtener un bien o fin
determinado

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La disciplina es la capacidad de las personas para poner en prctica una


serie de principios relativos al orden y la constancia, tanto para la ejecucin de
tareas y actividades cotidianas como en sus vidas en general. Como tal, la palabra
proviene del latn disciplina.
En este sentido, la disciplina supone la capacidad para controlar los impulsos,
sobre todo aquellos que nos apartan de los objetivos y ms bien nos inclinan al
goce de los placeres ms inmediatos. De all que la disciplina sea muy importante
a la hora de alcanzar metas arduas, tanto a nivel personal (rebajar, ponerse en
forma, etc.), como a nivel laboral (mayor productividad) y acadmico (mayor
rendimiento).
La disciplina, pues, es una virtud moral asociada a la capacidad para llevar una
vida ordenada en concordancia con nuestros principios, deberes, objetivos y
necesidades, y en observancia de las normas de comportamiento social.

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