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DESARROLLO HUMANO

22 09 2020

www.senati.edu.pe
Sesión 01
EL ESPEJO DEL LÍDER JUVENIL.
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• Observa las imágenes, reflexiona y opina

¿Qué tienen en común estas imágenes?


¿Existe algún aspecto que los diferencia?
¿De qué trata el tema?
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LA FORMACIÓN PROFESIONAL
Y EL DESARROLLO HUMANO.
Una de las finalidades centrales
de la formación profesional del
SENATI, es formar ciudadanos
mujeres y hombres creativos,
emprendedores, éticos y
reflexivos, que abriguen firmes
convicciones democráticas y
que sean eficaces en la
perspectiva del Desarrollo
Humano.
En la era de la formación profesional, se
requiere ciudadanos no sólo
informados, sino deliberantes; personas
que conozcan y comprendan los
procesos de su entorno, que
interactúen como iguales desde la
diversidad y desarrollen competencias
(técnica y tecnológica, metodológica y
personal, social ética y valorativa) para
insertarse exitosamente en la sociedad,
resolviendo problemas en relación
cotidiana y creativa con su medio.
EL NECESARIO HUMANISMO. “El paradigma del desarrollo
humano es el modelo más holista. Éste contiene todos los
aspectos del desarrollo, incluyendo el crecimiento económico,
inversión social, potenciación de las personas, satisfacción de las
necesidades básicas, seguridad social y libertades políticas y
culturales entre otros aspectos”.
con miras a que cada (estudiante) se responsabilice de su destino,
se abra a la colaboración, cuestione sus metas, aclare sus
objetivos y las de la institución, comprenda y acepte a las
personas, y libere sus capacidades, de tal modo que los equipos
de trabajo aumenten la productividad en forma creativa.
Mediante el curso de Desarrollo Humano, los estudiantes se orientan
hacia un aprendizaje vivo, significativo; que origina cambios
interiores que se reflejan en nuevas formas de comportamiento.
¿Para qué usamos un espejo?
Solemos hacerlo para ver cuál es el aspecto que estamos mostrando
a los demás, y si es el que queremos ofrecer. Pero también lo
hacemos para reconocernos como somos.
El reconocimiento personal es un primer paso en el autoestudio que
debemos emprender si de veras queremos desempeñar un papel o
cumplir cualquier propósito en nuestras vidas.
¿Que vemos en el espejo?
La condición de un líder no depende serlo solo de su voluntad.
No basta con querer ser líder para alcanzar a serlo. El liderazgo
consiste en reunir y combinar una serie de atributos que lo demás
puedan reconocer.
el liderazgo exige actitudes concretas. No son las actitudes del
manejo, ni las de la manipulación. Ni siquiera las del mando. Son las
de la persuasión o, mejor aún, las de la inspiración. No son líderes los
que jalan ni los que empujan. Más bien son líderes los que hacen que
aquellos con quienes viven o trabajan se sientan naturalmente
invitados a practicar una determinada manera de actuar
En otras palabras, quienes contagian una especial forma de ser.
Wiston Churchill
desempeño el papel de
un gran líder al
encabezar la resistencia
hacia los Alemanes en la
Segunda Guerra
Munmdial.Impidio que
mueran en Londres mas
de 20000 niños y con sus
estrategias supo elevar el
espíritu civico de las tres
fuerzas armadas a las
que lidero con
extremado éxito.
Lo admiraron los ingleses
Como si fuera el padre
de Inglaterra.
Para ser capaces de inspirar a los demás, los líderes tienen que ser antes
capaces de encontrar en sí mismos la fuente de esa inspiración. Nadie
da lo que no tiene ni desborda de lo que no está pleno. De la
abundancia del corazón habla la lengua, dicen los libros sagrados.
De la plenitud del espíritu brota el ejemplo, diríamos ahora
un líder es, ante todo, un observador.
Aquel que traza la diferencia, inspira y motiva a realizar cosas que el ha
sido capaz de hacerlas. No solo las dice sino las hace y en silencio.
Los lideres trazan caminos y promueven cambios.
•Lecturas El Rey y su traje Invisible.
Hay una historia en la que un falso sastre ofreció a un rey la
confección de un traje invisible.
Toda la corte por adular al rey le siguió el cuento y aprobaban que se
veía muy bien, Un día el rey decidió mostrar su traje en las afueras de
palacio, pues al pasar un niño sorprendido exclamo “El rey esta
desnudo”. Por querer impresionar a los demás y demostrar que él si
era inteligente, no quiso aceptar el hecho de que no veía la tela, usó
como espejo a las otras personas, quienes, por ocultar sus propias
inseguridades y por agradar al rey, le confirmaron la supuesta
existencia de la tela. Lo mismo nos ocurre en la vida real.
Nos pasamos la vida tratando de proyectar una imagen hacia los
demás. Intentamos mostrarnos como competitivos, exitosos,
conocedores, valorados y capaces.
las personas que nos rodean tratan de agradarnos y no nos dicen la
verdad.
Hay personas que ya se miran actualmente al espejo, pero su espejo
no les da la información correcta: se ven más grandes o pequeñas de
lo que son, El Espejo del Líder pretende ser un instrumento para que
las personas puedan ver su realidad sin distorsiones, sin ofender ni
agredir a nadie.
Concepto de Control del Ego.
El ego es una máscara que llevamos puesta desde hace muchos años y
estamos fundidos en ella. No sabemos diferenciar que es lo que
hacemos por nosotros mismos y lo que hacemos por la manipulación
del ego. Según la psicología, el ego es el yo. Sin embargo, la definición
de ego que utiliza el curso está relacionada con la autoestima.
El ego, a través de sus múltiples manifestaciones, trata de ocultar a
toda costa que la persona se siente internamente insegura, no valorada
y poco querida. En la psicología, a esta personalidad inferior se le
reconoce como el falso yo.
Cuando comprimimos un resorte con nuestra mano, sentimos
automáticamente una fuerza de reacción que tiende a descomprimir el
resorte. Esta fuerza puede compararse al ego.
Cuando nuestro “resorte” de la autoestima está bajo o comprimido, el
ego trata a toda costa de subirlo. Pero todos los mecanismos que usa
son soluciones temporales, que dan una sensación de seguridad y valía
temporal, pero no elevan la autoestima.
hablar a espaldas de la personas para sentirnos mejores que ellas,
encontrar los errores en nuestros subordinados para sentirnos
superiores, o no aceptar que nos equivocamos y así negarnos la
oportunidad de aprender de nuestros errores.
Se siente
terrible que
haya personas
hablando sobre
nosotros a
nuestras
espaldas. Ya
que es posible
que este tipo
de chismes sea
sutil, por lo
general es
difícil
identificar la
Cuando vivimos en el ego, vivimos desequilibrados. Vivimos con
pensamientos y emociones de odio, envidia, preocupación y angustia.
En cambio, cuando estamos en equilibrio, paz y felicidad, nos alejamos
de la máscara.
Entonces, ¿es malo el ego? Eso usted lo decide. Lo que es cierto es
que el ego es inherente al ser humano. ¿Qué hacer con él?
En primer lugar, tomemos conciencia de que existe la máscara, así
como las conductas que genera en nosotros. Mantengamos nuestro
ego bajo control y no dejemos que nos conduzca a acciones no
deseadas.
Una vacuna para el ego.

Cuando estamos en una posición de poder o prestigio, es fácil


embriagarse con la atención y el interés de las personas.
El poder es una droga adictiva que engancha a nuestro ego y nos
cuesta mucho esfuerzo dejarla.
Lo que hacemos es entregar a las personas el poder sobre nosotros.
Si nos miran, se interesan por nosotros y nos rinden pleitesía, entonces
sentimos que valemos. De lo contrario, nos sentimos ignorados y como
si no tuviéramos ningún valor.
El poder y el ego son dos componentes que destruyen la sociedad y a las
personas.
¿Sabes valorar lo que tienes?
¿Sabe valorar lo que tiene?
¿Qué implica valorar lo que se tiene?
Valorar lo que tienes implica agradecer los momentos y recuerdos
que nacen alrededor de tu existencia: la cena con los amigos que
recordarás cuando seas anciano o el plato de avena que te recuerda
algún momento feliz de la infancia, Tus padres, tus hijos y todo
aquello que con esfuerzo y sacrificio has obtenido a lo largo de tu
vida.
Valora tu vida y lo que tienes.
Vivimos en un mundo en el que las cosas materiales prevalecen
sobre las demás. En lo que llaman sociedad de bienestar, tener lo
último en tecnología, una casa bonita y unas buenas vacaciones en la
playa, son tesoros más valorados que unas buenas relaciones.
La verdad es que, es complicado valorar lo que tenemos, cuando
siempre nos enseñan a aspirar a más.
Descubre una serie de consejos para aprender a valorar tu vida y
todo lo que tienes.
No es malo querer superarse, pero andar comparándose siempre con
los demás nos hace infelices, y eso es lo que nos impide valorar lo
que realmente tenemos. A veces, vale la pena hacer un ejercicio de
gratitud y aprender a ver las cosas buenas que hay en nuestra vida.
Ser una persona con gratitud nos ayudará, no solo a vivir más felices,
sino también a ser más capaces de saber qué queremos y en qué
dirección debemos dirigirnos.
En los tiempos que corren, lo normal es que nuestros deseos nos
vengan impuestos por una sociedad consumista.
No es que haya que aislarse o irse a vivir a una montaña para ser
felices, pero sí que vale la pena saber que tenemos muchos tesoros
que pasan desapercibidos ante nuestros ojos.
Valorarlos antes de que sea tarde, nos dará una felicidad que pocos
tienen.
¿Cómo aprender a valorar la vida? Si pensamos en las cosas de valor
que tenemos, seguramente pensaremos en nuestro coche o nuestra
casa. La verdad es que disponemos de muchas cosas que no
pensamos, y que suponen mucha parte de nuestro equilibrio
emocional y nuestra felicidad. Cuidar y agradecer todo ese tipo de
cosas nos ayudará a ser personas más plenas
Para saber qué hay que valorar en nuestra vida no tenemos que
mirar mucho más allá, sino hacer el ejercicio de ir a lo más
sencillo. Existen muchas cosas básicas, algunos ejemplos pueden ser
una casa donde dormir casa noche, comida para alimentarte. También
es importante que tengamos en cuenta que tenemos salud, que
podemos vestirnos con ropa y que disponemos de relaciones, de gente
que queremos y que nos quiere.
Puede que te parezcan cosas demasiado básicas, pero si lo piensas
muchas personas no tienen estas cosas, y en cualquier momento, puede
que nosotros dejemos de tenerlo. Por eso, es bueno que, en lugar de
estar preocupados tratando de disponer de más y más
cosas, agradezcamos que disponemos de todo esto.
Consejos para apreciar más tu vida
Es cierto que a veces la vida no es fácil, que existen muchos tropiezos
por el camino y que, en ocasiones, dar las gracias, aunque sea por
cosas básicas se vuelve complicado. Por ello debes aprender a valorar
la vida, disfrutar de la vida y dejar de preocuparte por ciertas cosas
que quizás no tienen tanta importancia. Los malos hábitos,
las relaciones complicadas y los traumas que vivimos pueden hacer
que se nos haga todo más complicado. Por eso, te damos algunos
consejos que pueden ayudarte a valorar más tu vida. Es cierto
que aprender a vivir con menos y disfrutar del momento es complicado
Llevar una vida sana te ayudará a valorar más tu cuerpo y tu salud, y
a ser más feliz.
Cuidarnos es respetarnos y valorar nuestra vida.
trabajar nuestra autoestima también será importante. Aprender a
valorarnos más hará que todo sea más sencillo, que tengamos respeto
por nosotros mismos y que tengamos más ganas de llevar una vida
sana. En el momento en el que nos respetemos y nos apreciemos,
también respetaremos lo que tenemos y a las personas que forman
parte de nuestro círculo. Es así como conseguiremos agradecer todo lo
bueno que hay en nuestra vida.
Hay una historia de Un piloto de avión el cual un dia cansado de su
trabajo diario miro por la ventana del avión y observo una humilde
casita en la llanura de la sierra, suspiró mas aún cuando vio a un
agricultor cosechando en medio del verdor del paisaje. Se pregunto
que feliz seria si estuviera allá abajo disfrutando de la naturaleza y de
un buen vaso de leche fresca, que envidia siento.
En ese instante el hijo del campesino observó por la rendija del tejado
roto., al avión que pasaba rasando las nubes del paisaje y ¿se
pregunto?. Cuando podre volar en un avión como ese y conocer otros
lugares. Seré feliz cuando logre abandonar este lugar pobre y frio.
METACOGNICIÓN

¿Qué aprendí el día de hoy?


¿Para qué me servirá?
Me servirá para mi carrera profesional.

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