HENRY LAWRENCE

GANTT
Datos de su vida, Aportaciones que hizo a la administración, Libros que escribió y en la actualidad usamos
esas aportaciones.
Datos sobre Henry Laurence Gantt
◦ Nació en el condado de Calvert, Maryland Estados unidos de América, el
20 de mayo de 1861 y falleció el 23 de noviembre 1919 en Pine Island,
Nueva York Estados Unidos de América.
◦ Fue un ingeniero Mecánico, estadounidense, Conocido por el desarrollo
del Diagrama de Gantt en 1910
◦ Nacimiento: 21 de mayo de 1861.
◦ Condado de Calvert, Maryland, Estados Unidos.
◦ Fallecimiento: 23 de noviembre de 1919 (58 años).
◦ Causa de muerte: Cáncer de páncreas.
◦ Educado en:
◦ Stevens Institute of Technology.
◦ Universidad Johns Hopkins.
◦ Universidad Iberoamericana.
◦ McDonogh School.
◦ Sus padres fueron: Virgill Gantt y Mary Jean Gantt.
Libros que escribió
◦ Trabajo, salarios y beneficios.
◦ Libro de Henry Gantt.
◦ Organizándose para el trabajo.
◦ Liderazgo industrial.
◦ Trabajo, salarios y ganancias: su influencia en el costo de vida.
◦ Gantt sobre la gestión: directrices para el ejecutivo de hoy.
◦ ¿Por qué arbeitet die Fabrik mit Verlust? Eine wissenschaftliche Untersuchng von Krebsschäden in der
Fabrikleitung.
◦ Organization der Arbeit: Gedanken eines amerikanischen Ingenieurs über die wirtschaftlichen Folgen des
Weltkrieges.
◦ Investigando una industria: un diagnóstico científico de las enfermedades de la gestión.
 Aportaciones que hicieron a la
administración
◦ La eficiencia en el ámbito industrial a través del análisis científico.
◦ El sistema de ‘Task And Bonus’: para mejorar la productividad, la calidad y el rendimiento.
◦ La responsabilidad social organizacional: es decir, las obligaciones que tienen las empresas para
contribuir al bienestar de la sociedad.
◦ Por último, destacaría el enfoque humanístico que introduce Henry Gantt a principios del siglo pasado. Y
como un siglo después tratamos de convencernos y de poner en marcha el mayor activo de las empresas,
las personas.
¿En la actualidad usamos esas
aportaciones?
◦ Principales aportaciones
◦ Una de sus principales aportaciones a la administración es la gráfica de barras conocida actualmente
como gráfica de Gantt, la cual consiste en un diagrama en el cual el eje horizontal representa las
unidades de tiempo, y en el vertical se registran las distintas funciones, las que se representan por barras
horizontales, indicando los diversos tiempos que cada una de ellas exige.
◦ El diseño de un sistema de incentivos.
◦ También enfatizó la importancia de la capacitación y el entrenamiento para el mejor desarrollo de los
trabajadores.