El ciclo de la vida y de los

El ciclo de la vida y de los emprendimientos

emprendimientos
Responsabilidades, oportunidades, toma de decisiones e ingresos en cada etapa del ciclo de vida

• Nacimiento y
primera infancia
• Niñez
• Juventud
• Etapa adulta
• Madurez
• Jubilación/retiro
 El ciclo de la vida y de los emprendimientos 

El ciclo de las personas El ciclo de las empresas /emprendimientos

Nacimiento, primeros meses, primera infancia y  -Pensar en un nuevo negocio y planificarlo
escuela -Lanzamiento de un nuevo negocio
-Poner en funcionamiento los sistemas de apoyo
adecuados
-Verificar que sea clara la orientación
-Hacer pruebas
-Tener expectativas realitas
Jovenes y graduados se preparan para la vida -Revisar los procesos de planificación
independiente -Hacer el balance de los productos más vendidos
-Invertir en formación e investigación
-Invertir en nuevo equipo
Personas adultas eligen una pareja, construyen una -Hacer amigos y socios
familia y la cuidan -Ganar confianza en los negocios
-Habilidad para generar empleo
-Reinvertir ganancias en estabilidad y crecimiento
 El ciclo de la vida y de los emprendimientos 

El ciclo de las personas El ciclo de las empresas /emprendimientos

Como personas maduras, están en un período de -Consolidarse y decidir la expansión
consolidación -Peligro de perder el entusiasmo por el negocio
Y expansión. Puede incluir una crisis de vida o el -Permitir que la competencia se lleve a los clientes
comienzo de algo completamente nuevo (cambios -Necesidad de formarse de nuevo
personales y profesionales) -Importancia de revisar las metas
-Evaluar los requerimientos del personal
Como personas maduras que se acercan a la jbilación -Continuar con el negocio, escogiendo seguir como
o retiro pequeña
Empresa o hacerse grande
-Formar a otras personas para que poco a poco vayan
asumiendo
Las tareas- aprender a delegar sin dejar de asumir
responsabilidad
 Mirar su emprendimiento y su
ciclo de crecimiento con “lentes
de género” es asegurarse de que
hombres y mujeres tengan las
mismas oportunidades de éxito
en la vida y en los negocios
Mayor igualdad de género beneficiará a todas las
personas
No significa más  para Significa más para
las mujeres y menos todas las 
para los hombres. personas

Incorporar el género en el desarrollo empresarial

implica:
Análisis de  Abordar En todas las etapas de programación:
Género desigualdades
en todo tipo Use experiencias Evalúe los efectos
de servicios  del de hombres  de todas las acciones
proyecto sobre hombres y mujeres
Y mujeres
¡MUCHAS GRACIAS!

Miriam Ledesma
Asesorías en gestión salud,
Mujeres, género, diversidad e
igualdad