Universidad Autónoma de Coahuila.

Facultad de Contaduría y Administración

Situaciones en la gestión de
proyectos y como
resolverlas
Docente: Lic. Guadalupe Colunga
Alumna: Alina Abigail De la Garza Garza.

A 04 de Octubre de 2021 en Monclova, Coahuila.

Como lograr el trabajo en equipo
Tu trabajo será enseñar al equipo a trabajar al ritmo y al nivel que se requiere.
Lista de acciones:
1. Construye confianza
La confianza es el elemento principal del trabajo en
equipo. Impulsa un ambiente en donde todos los
participantes conozcan las habilidades de los demás,
entiendan sus roles y sepan cómo ayudarse
mutuamente.
2. Motiva la responsabilidad y compromiso mutuo
Cuando una persona es parte de un equipo, sabe que
los logros o fracasos son responsabilidad de todos y
cada uno de los miembros. No es bueno fomentar la
mentalidad de “éste no es mi problema”, hay que
hacer que los problemas y los aciertos sean
compartidos.
3. Involucra a todo el equipo en la toma de decisiones
Nada afecta más un trabajo en equipo que el hecho de
que las decisiones sean tomadas por un líder autócrata.
Para evitarlo, hay que impulsar la generación de ideas y
motivar a cada persona del equipo a compartir su
opinión. Si se tiene esta retroalimentación, será más fácil
implementar cualquier cambio o estrategia.
4. Establece objetivos comunes
Para que todos los colaboradores trabajen en equipo
deben perseguir las mismas metas. Por ello, es
importante que todos conozcan la misión y los objetivos
de la empresa de manera uniforme y definir cómo cada
miembro y departamento puede contribuir a cumplirla.
5. Crea sentido de pertenencia
Los seres humanos necesitamos sentirnos parte de algo,
por eso, el factor más poderoso en la creación de equipos
es el desarrollo de una identidad común. Lo mejor para
esto es definir qué identifica a tus equipos, fijar valores y
hacer que cada miembro esté consciente de su impacto
en el equipo.
Como hacer que el equipo sea mas creativo.
En el planteamiento de las acciones a realizar para lograr que el
proyecto sea un éxito.
Lista de acciones:
1. Crea un espacio creativo.
2. Integra la diversidad.
3. Crea un equipo cohesionado (solidario,
unido) y respetuoso.
4. Incluye en el equipo al menos a una
persona analítica.
5. Escucha todos los puntos de vista.
Como lograr mantener al equipo concentrado en
el proyecto y con la motivación alta.
Lista de acciones:

Concentración
1. Organiza el trabajo en sesiones
2. Haz una lista de prioridades.
3. Evita llamadas constantes.
4. Cierra el navegador de internet
o bloquea notificaciones de
apps innecesarias.
5. Utiliza auriculares con música
instrumental.
6. Mantener puertas cerradas.
1. Transmite las metas a alcanzar.
2. Asegúrate de que están
interesados.
3. Propón retos, para evitar que el
trabajo sea monótono.
4. Ofrece oportunidades de crecer.
5. Mantenlos informados de la toma
de decisiones, para que se sientan
parte del proyecto.
6. Ajusta los salarios y establece
salarios equitativos.