ADMINISTRADOR A:

Pro: CONTRA :
 Ahorrar tiempo ya que solo busca personal para lo que
necesita y no pierde tiempo buscando mas personal
innecesario .  Ausencia de candidatos. Inadecuada selección de
candidatos.
 no tiene percances la administración ya que va a tener  Disminución de las oportunidades de empleo Solicitante
mas opciones al momento de elegir para un puesto de
trabajo
 ADMINISTRADOR B:

CONTRA:
 Si el administrador solo asciende al personal por
PRO: ascenderlo esta haciendo mal, ya que no tiene en cuenta si
esa persona tiene la experiencia o el conocimiento
 Ahorra mucho tiempo.
adecuado para las labores que va a realizar en su cargo
 Mejor análisis de la empresa . nuevo.