ACCIDENTES DE TRABAJO

CONCEPTO

 Suceso imprevisto y repentino que ocasiona

al trabajador una lesión corporal o
perturbación funcional, con ocasión o por
consecuencia del trabajo que ejecuta por
cuenta ajena.
 OTRAS
CONSIDERACIONES
También, aquel que se produce fuera del lugar
de trabajo, en la ejecución de órdenes del
empleador, en actividades encomendadas, o
en el cumplimiento de actividades gremiales
o sindicales. Ej. Comisión de servicios,
capacitación y representación de la empresa.
 ACCIDENTE DE
TRAYECTO
( in itinere)
El que sucede cuando el trabajador se traslada
de su casa a la empresa y viceversa, siempre
y cuando el recorrido se ajuste a una relación
cronológica y al horario de entrada y salida
del trabajador.
 PARA FINES
ESTADISTICOS
Se registrarán como accidentes de trabajo,
todos los sucesos que ocasionaren la pérdida
de más de una jornada laboral.

Si la pérdida es menor o igual a una jornada

laboral se registrará como incidente.
 Qué hacer frente a un
accidente de Trabajo?
1. Atender al accidentado
2. Analizar el accidente con las personas del área de
trabajo.
3. Establecer las causas para la producción del
accidente.
4. Determinar acciones de prevención a cumplirse
en lo posterior.
5. Informar y notificar a las autoridades.
 Para qué analizar un AT?

Para establecer las causas que lo originaron

Para aprender de los errores
Para prevenir daños humanos y materiales
Para educar a todos los trabajadores
 TIPOS DE INCAPACIDAD

1. Incapacidad temporal
2. Incapacidad permanente
Parcial
Total
Absoluta
Muerte
 LA LEY Y LOS A.T.

 Las prestaciones por accidente de trabajo, se

conceden desde el primer día de labor
(Seguro de Riesgos del Trabajo).

 El trabajador accidentado tiene derecho a

subsidio por incapacidad temporal e
indemnización por incapacidad permanente
 TRABAJADORES NO
ASEGURADOS

El empleador, es el único responsable, deberá

cubrir todos los gastos derivados del
accidente:
Atención médica, farmacéutica, quirúrgica,
rehabilitación, prótesis, órtesis e
indemnización.
 REGISTRO,
NOTIFICACION
Y ESTADISTICA DE A.T.

Es obligación de todo Centro de Trabajo, llevar

el registro de accidentes e incidentes
laborales, elaborar estadística, establecer
índices e informar de ello a sus trabajadores
y a los organismos de control del Estado.
 COSTOS OCASIONADOS
POR LOS A.T.
1. Costos médicos y por compensación
2. Daño de edificios, equipos, herramientas,
materiales, productos.
3. Interrupción y retrasos en la producción
4. Gastos legales
5. Tiempo de investigación, preparación de personal
de reemplazo.
6. Pérdida de prestigio para la empresa