ESTANDARIZACIÓN CORREO DE CITA PARA

EMPRESAS CONSULTORAS EN ETAPA DE

ENTREVISTA GERENCIAL Y DE
COMPETENCIAS

Proyecto Experiencia Usuario

Julio 2022
 FORMATO REFERENCIAS LABORALES
Requisitos de los Referentes:
● A lo menos 1 Jefatura Directa
● A lo menos 1 con máximo 3 años de antigüedad
● Cargos desempeñados por al menos 6 meses
● Cargos desempeñados en los últimos 10 años

REFERENTE Nº1

Nombre del referente

Email y Celular de Contacto

Organización en la que trabajó con el

candidato/a

Periodo

Cargo ocupado por el referente

Cargo ocupado por candidato/a

Relación jerárquica del referente con el

candidato/a

REFERENTE Nº2

Nombre del referente

Email y Celular de Contacto

Organización en la que trabajó con el

candidato/a

Periodo

Cargo ocupado por el referente

Cargo ocupado por candidato/a

Relación jerárquica del referente con el

candidato/a
 REFERENTE Nº3

Nombre del referente

Email y Celular de Contacto

Organización en la que trabajó con el

candidato/a

Periodo

Cargo ocupado por el referente

Cargo ocupado por candidato/a

Relación jerárquica del referente con el

candidato/a