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Salario Mínimo
Monto fijado por ley para asegurar condiciones de vida digna
Pago de Horas Extra
Salario normal + 50%
SY
NORMAS PROTECTORA
Descanso por Maternidad/Paternidad
RIO 12 semanas con goce de sueldo
PRIVILEGIOS DE SALA Protección contra Riesgos de Trabajo
Cobertura médica y económica en caso de accidente o enfermedad
laboral
CONDICIONES DE
TRABAJO Reparto de Utilidades
10% de las utilidades netas de la empresa
DE LOS Derecho a los Trabajadores
PARTICIPACIÓN UTILIDADES Que hayan laborado al menos 60 días en el
EN LAS
TRABAJADORES año
Liquidación
ÓN E
CÁLCULO DE LIQUIDACI Pago al trabajador al finalizar la relación
INDEMNIZACIÓN laboral
Indemnización
Pago al trabajador por despido injustificado