TECNÓLOGO EN

DESARROLLO
PUBLICITARIO
Programa de
Formación Titulada
Virtual.

GUIA:
GA8-210201501-
AA1-EV01: Taller.

ACTIVIDAD:
Comparar las
condiciones del
trabajo en el devenir
histórico de la
humanidad.

INSTRUCTOR:
Diana
.
APRENDIZ SENA:
Kelly Johana Cataño

COLOMBIA
2024
▪ Introducción.

El trabajo se ha adaptado a lo largo de la historia según las necesidades sociales y aspectos

tecnológicos del momento. La evolución del trabajo ha ido por la línea de los cambios
relacionados con la humanidad y el crecimiento tecnológico, teniendo en cuenta las
principales necesidades biológicas, la seguridad de la población, la afiliación, el
reconocimiento y la autorrealización.

Los puestos de trabajo tienen sus comienzos en la Revolución Industrial, así como la
creación de fábricas e industrias. Se puede entender como aquella actividad por la cual se
es contratado y por la cual se va a obtener una remuneración, más conocida como sueldo.
Dicho sueldo es establecido dependiendo del tipo de trabajo que vaya a desempeñar, la
cantidad de horas necesarias para ello, los conocimientos necesarios, el peligro que
suponga dicho trabajo, y demás aspectos a tener en cuenta.

Debido a la Revolución Industrial y los avances en las nuevas tecnologías que ayudaron en
la producción de actividades primarias, se dio, por primera vez en la historia, una alta
productividad laboral, dando lugar el traslado de las familias del campo a la ciudad, con el
objetivo de cubrir la demanda de mano de obra en las fábricas.

Pero a pesar de ello, no obtuvieron grandes beneficios de esta alta productividad, ya que
trabajaban largas jornadas en condiciones inhumanas. Gracias a los avances y la
transformación en el Capitalismo, los beneficios empezaron a ser notables en los
trabajadores. Estos comenzaron a luchar por sus intereses, consiguiendo que los
industrialistas terminaran cediendo y otorgándoles derechos civiles y políticos. El gran
cambio vino junto a la democracia, ya que con ella mejoraron las condiciones de trabajo,
según los convenios que negociaban y lo que dictaba la ley. Debido a ello, se redujo la
jornada laboral y surgieron mejoras en las condiciones de trabajo y en las personales
✔ ¿Cuáles son las actividades económicas más importantes de su municipio o región?

la actividad económica en esta región hablando de Barranquilla y sus alrededores es muy

diversa, como todos sabemos la ciudad donde vivo está entre las 4 ciudades más grandes
de Colombia, contamos con la desembocadura del río magdalena el cual muere en el mar
caribe, por esta razón geográfica contamos con un puerto marítimo lo cual nos posiciona
como una ciudad donde sale y entra gran parte de las exportaciones e importaciones del
país, por ende somos una región muy bien vista para las industrias las cuales ven con
buenos ojos montar sus empresas en nuestra ciudad o sus alrededores, el centro de la
ciudad es un gran foco de empleo gracias a su extenso comercio, donde podemos
encontrar diversos negocios, venta de mercancía, productos electrónicos, ropa, calzado,
accesorios, alimentos etc

La construcción en la actualidad en la región está teniendo un crecimiento muy elevado,

Barranquilla se está expandiendo de forma acelerada, las constructoras encontraron en
esta ciudad una buena oportunidad de realizar sus proyectos logrando buenos dividendos
por la demanda que es muy grande, este motivo ha generado no solo proyectos de
vivienda sino la construcción de grandes centros comerciales en donde los almacenes de
cadena y las grandes marcas han encontrado una buena oportunidad de generar ingresos,
también se ha embellecido la ciudad, se ha invertido grandes cantidades de dinero en los
parques, senderos peatonales, las vías, monumentos, y por esta razón el turismo ha
crecido, por la construcción de nuevos hoteles, la construcción de proyectos como el
malecón del río magdalena ha generado el incremento de los visitantes de otras ciudades
y extranjeros. Con respecto al turismo, Barranquilla es una ciudad culturalmente hablando
muy diversa, posee uno de los carnavales más grande del mundo y uno de los más
visitados, lo cual genera mucho empleo en esta época del año.

✔ Describa ¿cómo es el trabajo en su región o municipio?

El trabajo en nuestra región atlántica creo que muy parecida a la del resto del país, la gran
mayoría de los ciudadanos de barranquilla son empleados dependen de un empleador,
tenemos muchas empresas en la ciudad las cuales en su gran mayoría

contratan su personal con temporales o contratistas, son muy pocos los empleados que estén
directo con las empresas donde trabajan, o estén de forma indefinida en estas, la gran mayoría de
contratos son a término fijo o por obra labor, por este motivo es muy difícil ver sindicatos en ellas,
los empleados no tienen ese derecho, aunque la ley les permite tenerlo por el motivo de los
contratos.Otra gran cantidad de personas son independientes o trabajan para otra persona, pero
de forma informal sin ningún contrato, sin salud y presión o sin una liquidación cuando terminen
de trabajar para ellos, tengo muchos amigos que por falta de oportunidades o de estudio son
mototaxistas, otros manejan en plataformas de transporte de personas o encomiendas, manejan
taxis, trabajan en tiendas, son mecánicos en talleres de barrio.
 LINEA DEL TIEMPO (PERIODOS HISTÓRICOS DE LA PRODUCCIÓN Y CARACTERISTICAS DEL TRABAJO)

COMUNIDAD PRIMITIVA (PREHISTORIA).

Por comunismo primitivo, comunidad primitiva o modo de MODO ASIATICO DE PRODUCCIÓN (3.500 AÑOS A.D.C.)
producción primitivo, se entiende en la teoría marxista como una Fue el sistema económico y de producción habitual en
etapa del desarrollo de las formaciones económico- sociales, muchas zonas del mundo al desintegrarse las comunidades
caracterizadas por el bajo nivel de desarrollo de las fuerzas primitivas, también llamado régimen despólitico-tributario,
productivas. La propiedad en común de los medios de producción que se desarrolló en zonas deAsia, Egipto, Persia y también
(la tierra y las herramientas rudimentarias) y la distribución
igualitaria que Marx definió como estados de la evolución de la de la América prehispánica.
historia económica, la comunidad primitiva data desde el1000 a
2000 a.C.

FEUDALISMO (300 D.D.C.)

La economía durante la época feudal estaba basada en una ESCLAVISMO (3.000 D.D.C.)
agricultura y una ganadería de subsistencia, era de carácter
autárquico por lo que apenas existía comercio y este se
realizaba principalmente mediante intercambio, la fuente Es propio de un nivel de desarrollo de as fuerzas productivas netamente
preindustrial, el capital es escaso y no habiendo incentivos para la inversión,
de la riqueza estaba en la propiedad de la tierra que
aunque se amasen inmensas fortunas (se acumulan objetos de lujo,
estaba en manos de los señores feudales, la producción
propiedades inmueblesy esclavos), no interesando los bienes de
manual recaía en los siervos que trabajaban las tierras.
producción como maquinaria y las técnicas son muy rudimentarias y
tradicionales

IMPERIALISMO (1.800 D.D.C.)

Hace referencia a la actitud, doctrina y acción que
conduce al dominio de un estado sobre otro u otros
mediante el empleo de la fuerza militar, económica y
política. Durante el último tercio de siglo XIX las
CAPITALISMO (1.600 D.D.C.)
potencias europeas y otras extraeuropeas (como USA y
más tarde JAPÓN), desarrollaron una política de
En esta época los individuos y las empresas usualmente representadas por los
expansión colonia acelerada que ya venía gestándose
mismos llevaron a cabo la producción de bienes y servicios de forma privada e
desde comienzos de siglo.
interdependiente, dependiendo así de un mercado de consumo para la obtención
de recursos y el intercambio de los mismos se realiza básicamente
mediante comercio libre y por lo tanto la división del trabajo se desarrolla de forma
mercantil y los agentes económicos dependen de la búsqueda de beneficios.

El socialismo es una corriente filosófica política, social y económica que abarca una gama de
sistemassocioeconómicos caracterizados por la propiedad social de los medios de producción y la autogestión
de empresas por parte de los trabajadores y que incluían teorías políticas y los movimientos asociados con
dichos sistemas
 TRABAJO

Derechos que lo configuran

Dignidad-igualdad-solidaridad-remuneración
Igualdad – higiene y seguridad

Derecho de ascenso – estabilidad

Derecho de asociación y negociación colectiva

PRECARIZACIÓN TERCERIZACIÓN
DESLABORALIZACIÓN
▪ Conclusiones.
El trabajo, tal y como lo conocemos, ha evolucionado en sus diferentes etapas
desde sus orígenes. Debido a ello, la visión que se ha tenido del trabajo y del
concepto de éste, ha sufrido diversos cambios.
Debido a los avances y apoyo de la población, así como de años de lucha e
insistencia, todo lo que se conocía anteriormente como “trabajo” ha ido
transformándose y ayudando a que ambas partes, empresario y trabajador, se
sintieran conformesen el día a día laboral, y no hubiera injusticias.
Es por eso, que, en la actualidad, el derecho del trabajador está tan presente y
es uno de los principales pilares dentro de un contrato laboral y de una
empresa.
Aunque todo esto no se cumpla a cabalidad ya que aún nos falta mucho por
mejorar en la parte laboral en comparación acomo era en la antigüedad se han
tenido grandes avances, la idea es seguir mejorando y tener condiciones de
igualdad en cualquier área de trabajo.