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INFORME
I. INTRODUCCIÓN.
Pregunta 1:
Cuál es el papel de la organización? Su organización participa en la aplicación del PAIME
o de su monitoreo?
2. Requerir de las autoridades en sus diversos niveles, incluyendo los de los órganos
policiales y los de seguridad en general, información para el mejor ejercicio de sus funciones,
sin que pueda oponérsele reserva alguna. Podrá acceder a los sitios donde se denuncie la
comisión de tales hechos. Es también de su competencia actuar de oficio;
3. Emitir censura pública por actos o comportamientos contrarios a los derechos
humanos;
4. Informar anualmente de sus gestiones a las Cámaras del Congreso;
5. Elaborar y divulgar informes sobre la situación de los derechos humanos que, a su
juicio, requieran pronta atención pública, y
6. Los demás deberes y atribuciones que fije la ley.
Pregunta 2:
¿Se ha integrado un enfoque basado en los derechos humanos en el marco de la aplicación
del PAIME en su país? Si es el caso, ¿Cómo eso se tradujo en políticas concretas y acciones
normativas? ¿Existe algún mecanismo para monitorear y evaluar el impacto de la
aplicación del PAIME en el disfrute de todos los derechos humanos por parte de las
personas de edad?
Asimismo, cabe mencionar que el Marco Legal a nivel nacional se encuentra integrado
por:
Decreto Nº 4.876/10, que Modifica los Arts. 7 y 11 y se deroga el Art. 8 del Decreto
Nº 4.542/2010, Por el cual se reglamenta la Ley Nº 3.728/09.
Esta disposición resulta de suma importancia, ya que reajusta algunas disposiciones del
Decreto No 4.542/2010, “Por el que se establece el Derecho a la Pensión Alimentaria para las
personas adultas mayores en situación de pobreza”, a fin de operativizar la aplicación del
Decreto 4.542/10, con el fin de que el Estado cumpla el cometido dispuesto en la Ley No
3.728/09, de establecer una asignación pecuniaria en carácter de subsidio a los adultos mayores
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de escasos recursos económicos, para poder afrontar con esta ayuda las últimas etapas de su
vida en condiciones favorables.
En su Artículo 1, modifica los artículos 7 y 11 del Decreto N° 4.542/10, quedando
redactado como sigue: Para los fines del reconocimiento del derecho al beneficio de la
Pensión Alimentaria contemplada en la Ley No 3.728/09, y ser sujeto de la misma, el adulto
mayor deberá cumplir con los siguientes requisitos:
a) Tener sesenta y cinco años (65) de edad cumplidos o más;
b) Ser de nacionalidad paraguaya natural;
c) Fijar domicilio en el territorio paraguayo;
d) Contar con la aplicación de la Ficha Hogar de cuyo resultado surja el rango de ICV
que lo califique en situación de pobreza y lo habilite a ser beneficiario del subsidio. El valor
del ICV, tendrá validez de 5 años;
e) No poseer deudas con el Estado;
f) No percibir cualquier beneficio económico en el ámbito de la Seguridad Social (seguro
social, no incluye seguro médico); no percibir ingresos provenientes del sector público o
privado, tales como sueldos, jubilaciones, pensiones, transferencias condicionadas o cualquier
otro tipo de remuneración proveniente de otros sectores;
g) Aceptar las obligaciones establecidas en la ley y su reglamento;
h) No estar en cumplimiento o tener pendiente de cumplimiento sentencia condenatoria
firme y ejecutoriada;
i) Firmar el formulario en carácter de declaración jurada.
Art. 11. Para los fines de identificación de la persona adulta mayor y la acreditación de
los requisitos establecidos en el artículo 7, en este Decreto, los potenciales beneficiarios, deben
presentar los siguientes documentos:
- cedula de identidad vigente y fotocopia;
- certificado de vida y residencia de la Comisaria o Juzgado de Paz de la
- Jurisdicción del beneficiario;
- Formulario en carácter de Declaración Jurada.
Pregunta 3:
¿Ha tomado en consideración las distintas necesidades de los diferentes grupos de personas
de edad en proceso de aplicación del PAIME? Si es el caso, ¿Cómo fueron incorporadas sus
necesidades en la aplicación del PAIME?
Según las encuestas realizadas por la Dirección General de Estadística, Encuestas y
Censo (DGEEC) en el año 2012, se estima la población paraguaya a 6.672.631 de habitantes.
De esa cifra, 6,1% se refieren a Adultos Mayores de 65 años (183.440 hombres / 211.663
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La Constitución paraguaya del 1992 dispone que “Toda persona en la tercera edad
tiene derecho a una protección integral. Debe promoverse su bienestar mediante servicios
sociales que se ocupen de sus necesidades de alimentación, salud, vivienda, cultura y ocio”,
Art. 57. Y, los poderes públicos promoverán la calidad de vida de los(as) mismos(as) mediante
planes y políticas que reconozcan factores condicionantes, tales como la extrema pobreza o la
edad.
En cuanto a la protección laboral, el artículo 92 “De la retribución del trabajo” de la
Constitución Nacional, consagra el derecho del trabajador a tener una remuneración que le
asegure una vida digna junto con su familia. Específicamente, para las personas adultas
mayores, la Ley N° 213/93 que establece el código del trabajo y consagra el derecho al trabajo
de las personas adultas mayores y declara nulas las cláusulas en los contratos que supongan
una discriminación salarial por razones de edad.
En el año 2002, se hizo efectiva la promulgación de la Ley N° 1885/02 “De las
personas adultas” cuya principal finalidad es tutelar los derechos de las personas adultas
mayores. El texto establece como obligación estatal:” Concurrir al logro del bienestar social
de las personas de la tercera edad, garantizando el ejercicio de sus derechos, y velando para
que aquellos que se encuentren en situación de vulnerabilidad, carezcan de familia o se
encuentren abandonados sean ubicados en lugares públicos o privados y se les ofrezcan
programas de servicios sociales intermedios”, art. 4. Se establece que el Ministerio de Salud
Pública y Bienestar Social es el órgano estatal que tendrá a su cargo la aplicación de dicha ley
y el cumplimiento de las funciones emanadas de ella.
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El 2 de marzo de 2007, mediante Decreto No. 10068 que reglamenta la Ley 1885/7, se
creó la Dirección de Adultos Mayores, dependiente del Ministerio de Salud Pública y Bienestar
Social, cuya responsabilidad es la de elaborar políticas de protección integral para las personas
adultas mayores, principalmente de aquellas que padecen condiciones de extremas
necesidades. En dicha reglamentación se establecieron las directrices para permitir la
participación de la sociedad civil organizada, a través de la integración del Comité Consultivo
y Enlace de los Adultos Mayores como parte de la estructura organizacional de la Dirección
del Adulto Mayor.
El 24 de agosto de 2009, la Ley N° 3728 institucionalizó la “pensión alimentaria para
Adultos Mayores en situación de pobreza”. Su finalidad es otorgar a las personas adultas
mayores de 65 años y más en situación de pobreza, una pensión alimentaria mensual,
correspondiente al 25% del salario mínimo vigente, para poder afrontar con esta ayuda las
últimas etapas de su vida en condiciones favorables a través de la autonomía económica desde
una perspectiva de derecho. El Ministerio de Hacienda es la institución encargada de su
administración y aplicación. La ley posee cuatro Decretos Reglamentarios para su aplicación
en el ámbito no indígena y tres Resoluciones:
Decretos N°4542/10, 4876/10, 8334/12 y 9664/12
Resoluciones 254/10, 122/11 y 310/12
En el sector indígena, la Ley en cuestión posee tres Decretos y dos Resoluciones:
Decretos N°6813/11, 7096/11 y 7595/11
Resoluciones 122/11 y 341/11.
Pregunta 4:
¿Han sido las personas de edad informadas sobre el PAIME? Si es el caso, ¿Cómo las
personas de edad han participado en la aplicación del PAIME, incluso en la toma de
decisión acerca de su aplicación?
Pregunta 5:
¿Qué impacto ha tenido la aplicación del PAIME, en la igualdad y la no discriminación de
personas de edad?
Pregunta 6:
¿Qué impacto ha tenido la aplicación del PAIME, en el cumplimiento del derecho de las
personas de edad a un nivel de vida adecuado?
Las Instituciones públicas, responsables de las políticas de apoyo a las personas adultas
mayores, comprometidas en la promoción y defensa de los derechos de las mismas, según su
competencia son las siguientes:
El Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social, Dirección de Adultos Mayores,
competente para buscar el mejoramiento de la calidad de vida de este grupo poblacional, con
un programa de medicamentos para personas mayores de 60 años.
El propio Ministerio de Salud con la SENAVITAT dentro de un programa de vivienda
para adultos mayores a través de un convenio en el marco de un programa de participación
social y gestión comunitaria; Un programa de atención a personas mayores víctimas de abusos,
maltratos, abandono, soledad y situación de calle; Programa Centro Iberoamericano para la
autonomía personal y ayudas técnicas (CIAPAT-Capítulo Paraguay); Programa de desarrollo
de la estructura nacional de personas adultas mayores, de gobierno y de la sociedad civil;
Programa de desarrollo cultural, deporte y recreación; Programa de capacitación de cuidadores
y autocuidado de personas adultas mayores; Programa mayores emprendedores y el Programa
de alfabetización de personas adultas mayores.
En observación a los programas que anteceden, para obtener información sobre los
diferentes trabajos supra mencionados, lamentablemente existe poca información para acceder
a los beneficios, por la excesiva burocracia y la desinformación de la institución encargada.
Además existen las Unidades de salud de la familia (USF) y una dirección Bucodental.
También la Dirección de Salud Ocular que realiza tratamientos quirúrgicos gratuitos de
cataratas y facilita lentes sin costo a las personas adultos mayores de escasos recursos.
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Pregunta 7:
Sírvase proporcionar ejemplo de las mejores prácticas desde una perspectiva de los derechos
humanos en su país en lo que se refiere a la aplicación, seguimiento, revisión y evaluación
del PAIME.
Pregunta 8:
Sírvase proporcionar información sobre los principales desafíos (como los obstáculos
institucionales, estructurales y coyunturales) que enfrenta su país en los distintos niveles de
gobierno (comunal, provisional y nacional, etc.) para presentar, proteger y promover los
derechos humanos de las personas de edad en la aplicación del PAIME.