¿QUÉ SON LAS CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO?

NEFFA, Julio C.
Ed. Humanitas. Pág. 57 - 135. Bs.As. 1988.

A. El Proceso de Trabajo.

CYMAT = Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.

El proceso de trabajo es origen y fundamento de las condiciones y medio ambiente de trabajo.

Proceso de Trabajo: articula Trabajo Humano = actividad orientada hacia un fin.

Máquinas,
Medios de Trabajo = Equipos,
Instalaciones,
. Herramientas,
Tecnologías utilizadas

Materias Primas,
Objetos de Trabajo = Repuestos,
Otros insumos.

Procura la producción de bienes que tengan un valor de uso social. Y valoración objetiva.

Deben servir para la satisfacción de

necesidades humanas experimentadas
por el resto de la población.

B. El Medio Ambiente de Trabajo Vigente en el Lugar donde se lleva a cabo el Proceso de Trabajo.

Clasificación De Los Riesgos Según Su Naturaleza.

• Físicos,
1. Del medio ambiente de Trabajo: • Químicos,
• Biológicos,
2. Factores tecnológicos y de seguridad
3. Derivados de Catástrofes naturales y desequilibrios ecológicos.

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 Clasificación De Los Riesgos Según Su Naturaleza.
 65-85 desiBeles:
Intensidad Barotrauma Carga de Trabajo y de la Fatiga.
Acústico  proceso cognitivo.
D Efectos:
a Digestivos,
Ruido Frecuencia ñ Cardiovasculares,
de la Onda o Sordera Tensiones musculares, perturbación del equilibrio.
sonora s Profesional Carga Psíquicas:
Fatiga nerviosa,
Timbre del Agresividad,
ruido Mal humor, ansiedad...
Muy Larga Frecuencia (- 2 Hertz) D Mareos, nauseas, vómitos
Larga Frecuencia (entre 2 y 20 Hertz) a Columna vertebral
Vibraciones ñ .- Tipo vascular (Síndrome Raynaud)
Alta Frecuencia (+ 20 Hertz) o .- Osteomusculares
s .- Músculos, nervios, tendones / mano
Riesgos Molestias, incomodidad y Efectos:
O  actividad mental.  Enfermedades crónicas y agudas:
Contaminantes Exceso A  calor, urinarias, sexuales, vasculares,
Físicos del Entre calor  frecuencia de errores y envejecimiento precoz de la piel.
36°8 accidentes,
Medio
Ambiente de
Temperatura y  eficiencia del trabajo.
37°3.
Trabajo
Vaso contracción de las Efecto local: lesiones directas de las
Defecto arterias de la piel y de las superficies expuestas.
calor extremidades. Efecto general: enfermedades respiratorias,
crónicas y agudas (trastornos reumáticos)
Entre + infra-rojo Incapacidad momentánea de la visión.
Iluminación 380 y 760 Daños Repercusión a nivel músculo-articular.
namómetros - Ultravioleta

Humedad Sequedad de la piel, las mucosas (respiratorias)

Rayos X, Vómitos, nauseas, caída de cabellos, infecciones, fiebre, 
Radiaciones Rayos Gamma, Daño elementos celulares de la sangre, muerte.
ionizantes Rayos Cósmicos En embarazo: malformaciones congénitas, abortos
espontáneos en los sobrevivientes.
Micro ondas Telecomunicaciones Lesiones del cristalino (cataratas), Testículos
Área fisioterapia (hipostermia), Sistema nervioso.
Radiaciones Infra rojo Soldaduras de arco y Quemaduras varias en la superficie afectada.
no-ionizantes hornos de fundición
ultravioleta Sol = Tubos Conjuntivitis
fluorescentes. Cáncer de piel.
Soldadura de arco.
Neumonías Polvo mineral: hierro, silice, asbesto,...
Riesgos Líquidos Polvo orgánico: algodón, caña de azúcar, madera, heno enmohecido,...
O Contaminantes Polvos Amianto o asbesto. Arsénico, cromo, benceno, cloruro de vinilio, aceites minerales
Químicos del Humos Cáncer con HPA (hirocarburos policíclicos aromáticos)
Medio Ambiente Gases o Profesional Alcohol isopropílico, de caucho, de calzado, de muebles y en refinerías de níquel.
de Trabajo vapores Otros.
Pesticidas, desherbantes selectivos, insecticidas, etc...

Riesgos Agente no peligroso o Bacterias, hongos, virus, rickettsias, parásitos (no incluidos en otros grupos)
O peligro mínimo D
Contaminantes Agente peligrosos A Pueden ser controlados: sarampión, paperas, rubéola,salmoneda, virus de la
Biológicos del Ñ influenza,...
Medio Ambiente Agente peligro especial O Brucelosis, psitacosis, tracoma, rickettsias, ...
de Trabajo Máxima gravedad encefalitis
Disposición de la fábrica (Layout)
Orden y limpieza de los locales
Riesgo eléctrico
Factores Riesgo de incendio
Tecnológicos y Máquinas y herramientas
de Seguridad Estado funcional o no de las maquinarias, equipos y herramientas.
Trabajo en altura
Riesgos por explosión (tóxicos)
Transporte

Derivados de Inundaciones,
Catástrofes Temblores, Pueden provocar efectos combinados
Naturales y Naturales Descargas de tormenta eléctrica, de gravedad.
Desequilibrios Tempestad, Ciclones, Maremotos...
Ecológicos

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C. Las Condiciones de Trabajo.

 Factores sociotécnicos y organizacionales del proceso de producción.

Organización del trabajo • Tareas de concepción- programación: personal de

División social dirección, plantel técnico y de supervisión.
1-  Carga Mental del trabajo • Tareas de ejecución (manual / intelectual) trabajadores
en subordinación jerárquica.
Organización del División
trabajo técnica del Parcialización de las tareas
y Contenido del trabajo
trabajo Contenido del trabajo Descripción del puesto de trabajo --- Importancia estratégica
Calificación profesional
Articula: Posibilidades del trabajador de utilizar su calificación profesional
División Social Grado de responsabilidad
División Técnica Carácter individual o colectivo del puesto
Grado de autonomía (de interdependencia o de subordinación del trabajador)
 Cargas psíquicas Promoción profesional
Tiempo libre para descanso y recreación.
2- Duración máxima de la jornada normal de trabajo
Pausas autorizadas dentro de la jornada de trabajo
Tiempo de trabajo Períodos de descanso hebdomadario (semanal)
Licencias: vacaciones anuales remuneradas y por otras razones
Horas y jornadas de trabajo de carácter extraordinario
Trabajo nocturno y trabajo por turnos o por equipos
Edad mínima de ingreso al trabajo
Edad máxima de permanencia en la actividad
3- Por Rendimiento (por producción entregada).
Sistema de Por tiempo de trabajo (se considera el rendimiento mínimo).
Sistema mixto: remuneración básica (fija) y por rendimiento colectivo.
Remuneración
+ $  Rendimiento Incentivo monetario:
  seguridad, por el rendimiento,
 riesgo, por el presentismo...
 Cargas:
Psíquica/Mental
Analiza la situación real del trabajo para identificar las relaciones existentes entre:
4- Objetos de trabajo,
Medios de trabajo,
Actividad de los trabajadores,
Ergonomía
Condiciones de trabajo,
Efectos de estas interrelaciones para la salud del trabajador y la eficiencia de la producción
5-
Transferencias de Condición de adecuación de las tecnologías importadas en función de los resultados.
Tecnologías
6- Estabilidad o precariedad
Modos de Gestión Sistema y niveles de autoridad jerárquica
de la Fuerza de Estilo de gestión
Trabajo Sistema de incorporación y desarrollo del personal
7- Mejoramiento de remuneraciones reales
Servicios Servicios de restaurant, comedores...
De la empresa Servicios Sanitarios
Sociales y y/o de las Guarderías Infantiles
Asistenciales organizaciones Servicios de transporte
en Beneficio del sindicales Servicio médico - asistencial
Trabajador y su Provisión de vivienda
Familia Actividades culturales
Servicios financieros
8- En la gestión de la empresa Tipo: informativo, consultivo, proposicional o decisional.
Posibilidad de En el mejoramiento de las Comités Mitos de Higiene Seguridad y Condiciones de Trabajo
condiciones y medio ambiente de
Participación de trabajo
los Trabajadores Modernización introducción de Comités de Empresa, Comités Mixtos de Tecnología.
nuevas tecnologías

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D.- Cargas de Trabajo y sus Dimensiones

CARGA GLOBAL Factores del medio Riesgos varios (químicos, físicos, biológicos, naturales)
De TRABAJO ambiente de Trabajo Factores tecnológicos y de seguridad
 Condiciones de trabajo Contenido y organización del trabajo, tiempo de trabajo,
remuneración, ergonomía, transferencia tecnológica, modos de
gestión, servicios sociales, posibilidades de participación
De pie
Posturas Posición encorvada
Carga durante Postura encorvada M
E
CARGA FÍSICA Estática el trabajo. Postura arrodillada Calorímetros
D
Gestos y desplazamientos rápidos I
Y
* Gestos. C Electromiografía (EMG)
ESFUERZO Carga * Esfuerzo para empujar, levantar o I
MUSCULAR Dinámica transportar cargas. Ó
* Desplazamiento horizontal - vertical. N
* Otros esfuerzos musculares.
Sensorio-motrices, I
Estructuras Mentales Operacionales: prácticas, N
concretas, abstractas D * Apremio o exigencias
CARGA MENTAL Percepción de las informaciones Comprensión, inteligibilidad, I de tiempo
densidad de los mensajes C * Complejidad y rapidez
= Carga del trabajo Identificación y Reconocimiento de las Memoria, otros A de la tarea
mental: informaciones percibidas. D * Atención
Actividad de tipo Varios Componentes O * Minuciosidad
Adopción de decisiones
Cognitivo Cognitivos R * Memoria operatoria
Actividad o realización de la tarea E
Intensidad de la carga mental S
Relacionados con el contenido del trabajo  aspectos afectivos relacionados c/requerimientos
del puesto de trabajo.
CARGA PSIQUICA Grado de iniciativa.
Aspectos psico-sociales Grado de ambigüedad acerca de los resultados de la tarea realizada.
 Estatus social o reconocimiento social de la actividad.
Angustia Factores Comunicación.
Ansiedad de los Cooperación.
trabajadores Relaciones o contactos con los usuarios, clientes y el público en gral.
Contradicción emergente de la situación provocada por la necesidad insatisfecha.
Responsabilidad en el manejo del dinero.

 ¡Los indicadores parciales!

 Carga psíquica:
 ambigüedad en cuanto a los resultados de la tarea.
 estatus social o reconocimiento social de los trabajadores.
Grado de autonomía y de iniciativa requeridas por el puesto de trabajo.
Posibilidades de comunicarse y cooperar con los demás miembros del
colectivo de trabajo.
Posibilidades de utilizar y valorizar las calificaciones profesionales.

Con la incorporación de nuevas tecnologías se produjo el desplazamiento de la carga global de

trabajo:
 Disminuyendo la carga física y los esfuerzos musculares.
 Aumentando las cargas psíquicas y mentales.