DISTRITO CHILE CENTRAL

JUNTA DE CREDENCIALES MINISTERIALES DE DISTRITO 2021

CUESTIONARIO PARA SER DESARROLLADO POR LOS CANDIDATOS A

LICENCIA DE MINISTRO LICENCIADO

Instrucciones: Contestar en el mismo archivo, formato word y enviar (firmado) al

Superintendente de Distrito, con copia al Secretario de Distrito. Fecha: Hasta el 5 de
noviembre.

1. Describa su experiencia personal de salvación

2. Describa su experiencia personal de entera santificación.

3. Su conocimiento de las doctrinas de la Biblia.

¿Cuántos y cuáles son los artículos de fe de la Iglesia del Nazareno?

¿Cuál es la doctrina distintiva de la Iglesia del Nazareno, y por qué?

4. Doctrinas:

¿Está de acuerdo con los Artículos de fe de nuestra iglesia?

¿Tiene algunas inquietudes bíblicos/teológicos? De ser así, ¿cuáles? Describalas con
sinceridad.
Exponga los cinco puntos del calvinismo vs los cinco puntos del aminianismo.
 5. El Pacto de Conducta Cristiana
¿Cuáles son los temas que cubre el “pacto de conducta cristiana”? (Parte III del Manual).
¿Está usted de acuerdo con ellos?
¿Tiene algunas inquietudes con respecto a dichos temas? De ser así, ¿cuáles? Describalas
con sinceridad.

6. ¿Qué opina respecto del “Pacto del Obrero Cristiano”, que asume todo aquel
que es instalado como oficial de la iglesia? (párrafo 806 Manual).

7. Historia y Gobierno de la Iglesia

¿Ha estudiado con detenimiento y reflexión “Fundamentos Nazarenos”?

¿Cuál es el transfondo histórico de la Iglesia del Nazareno?
¿Cuándo y en donde surgió la primera Iglesia del Nazareno y quién fue su fundador?
¿En qué consistió la primera unión de 1907? Y cuál fue el nombre de dicha unión?
¿En qué consistió la segunda unión de 1908?
¿Cuál es la fecha reconocida como el nacimiento oficial de la Iglesia del Nazareno?
¿Por qué el nombre de 1907 fue modificado en 1919?
Cuáles son los valores esenciales o medulares de la Iglesia del Nazareno?
¿Cuál es la forma de gobierno de la Iglesia del Nazareno, y en qué consiste?

8. Sus evidencias de dones, virtudes aptitudes intelectuales, aptitudes morales,

relaciones interpersonales y manejo de conflictos.

¿Cuáles considera que son sus dones?

¿Cuáles son sus aptitudes intelectuales?
¿Cuáles son sus aptitudes morales?
¿Cómo maneja sus relaciones interpersonales?
¿Cómo maneja sus conflictos interpersonales cuando éstos se presentan?
¿Enumere la lista de materias del SBN- ETED que ha estudiado en el año académico.
2021.
9. Su vida conyugal y familiar:

¿Cómo describiría su vida familiar en términos generales?

¿Cuáles han sido las principales dificultades familiares y cómo las han superado?

¿Cómo acostumbra a disciplinar a sus hijos?

¿Qué haría si su cónyuge no lo apoyara en su ministerio?

¿Qué haría si sus hijos no lo apoyaran en su ministerio?
¿Qué lugar debe ocupar la familia respecto a su relación con Dios y a su relación con la
iglesia?
¿Su matrimonio es positivo, le produce satisfacciones, y va en crecimiento?
¿Su cónyuge lo apoya a usted y su ministerio?
¿Hay alguna dificultad en el hogar o en cualquier lugar en su vida familiar? (hijos, otros
familiares, finanzas, etc.)
¿Tiene usted un “talón de Aquiles? Descríbalo.

10. Aptitudes espirituales

Describa su vida de oración y su tiempo devocional con Dios.
Ha experimentado progresos en su vida espiritual?

¿Cuáles han sido las áreas más importantes que Dios ha tratado en su vida con éxito...y
cuáles no?

Siguiendo a Pablo en su auto-confesión en Fil 3, ¿prosigue usted a la meta del

llamamiento de Dios... Qué le queda por desarrollar, qué áreas están menos
desarrolladas...?

¿Qué le diría usted a una persona que no reconoce sus errores y que siempre culpa a los
demás... cómo la ayudaría...?

¿Hay algo en su pasado de lo que no hemos hablado, y que usted considera que
deberíamos saber?
 11. Ministerio y Llamamiento. Su capacidad general para el ministerio al cual se
siente llamado.

¿Cómo y bajo qué circunstancias sintió el llamado divino al ministerio? Descríbalo.

¿Qué es lo que le da mayor gozo en su ministerio?

¿Qué es lo que causa mayor frustración en su ministerio?

Como líder, ¿es usted más una persona que toma riesgos?

Describa su estilo para dirigir: Carismático, Relacional, Organizacional, Dictatorial; o

alguna combinación de ellos; o depende de ciertas circunstancias?

¿Sus colegas en el ministerio, lo describirían como un líder motivador y visionario? ¿Por

qué?

Describa una de las decisiones más difíciles que ha tomado como líder.

Como líder, ¿por qué cree que le siguen las personas?

Al emprender proyectos en la iglesia, en donde se requiere finanzas, ¿es usted más una
persona de fe, creer que Dios suplirá, o prefiere fijarse primero si tiene los medios para
hacerlo?

¿Cómo maneja la presión?

¿Ha experimentado el agotamiento ministerial? Si es así, explique.

Describa una semana de trabajo ministerial.

¿Ha experimentado algún fracaso en su ministerio, ¿cuál sería el más importante?

¿Qué es lo que cree que más destacan de usted, los líderes de su iglesia?

¿Qué es lo que cree que más destaca de usted, su Superintendente de Distrito?

Si siguiera pastoreando su actual iglesia, ¿cuál es su visión para los próximos 4 años?

¿Qué lo atrae para seguir pastoreando su actual iglesia?

¿Cómo ha sido las finanzas de su iglesia en el presente año eclesiástico?

¿Ha cumplido con fidelidad entregando regularmente sus aportes presupuestarios?

(aportes al Distrito, SBN -ETED, Iglesia Nacional, Ofrendas para la Gran Comisión).

Describa el crecimiento de su iglesia en el presente año eclesiástico? (convertidos,

discipulados, bautizados, miembros asociados y miembros en plena comunión)

Cuál ha sido su porcentaje de participación en las actividades distritales?

12. Ministerio y Servicio Cristiano (Parte VI. del Manual de la Iglesia).

¿Cuáles son los cuatro temas que cubre la sección VI del Manual “Ministerio y Servicio
Cristiano”? (es necesario leer toda esta sección, tomando notas)
Mencione los cuatro temas.
¿Quién es un ministro licenciado?
En el caso que usted fuese aprobado para recibir su licencia ¿se esforzará por vivir con la
ayuda de Dios en conformidad con su investidura de ministro licenciado?

Lugar, fecha, nombres y apellidos; y firma.