MUJER DIGITAL

Objetivos del Curso

El objetivo del programa Mujer Digital es preparar a jóvenes mujeres en los

conocimientos básicos técnicos y en las habilidades para la vida y el trabajo
requeridas para comenzar una carrera en el sector de las tecnologías de la
información.
Para lograr estos objetivos de aprendizaje y desarrollo, Junior Achievement y
la estudiante acuerdan su compromiso a través del siguiente contrato
didáctico.

Contrato didáctico

Finalizar y certificar el programa Mujer Digital requiere completar la etapa

formativa, alcanzando los objetivos de la capacitación técnica y de desarrollo
de habilidades para la vida y el trabajo, y participar de la etapa de transición
al empleo con el firme propósito de lograr acceder a su primer empleo en el
sector IT.
En caso de que la estudiante incurriera en inasistencias reiteradas o retraso
en las entregas por motivos injustificados, Junior Achievement podrá dar por
finalizada la beca que habilita la participación en el programa.

Cronograma

De Febrero 2024 a Noviembre 2024.

Etapa formativa: Febrero a Junio del 2024. Incluye la capacitación en
conocimientos técnicos y la formación en habilidades para la vida y el
trabajo, preparando a la estudiante para alcanzar la certificación de sus
conocimientos.
Transición al empleo: Julio a noviembre del 2024. Incluye el
acompañamiento personalizado de un mentor, la participación en ferias de
empleo, webinars sobre empleabilidad y perfeccionamiento de habilidades,
con el objetivo de acceder al primer empleo IT.
La formación se desarrollará de lunes a viernes con la plataforma, con un
webinar semanal los días indicados por su facilitador donde los facilitadores
e instructores desarrollan el tema, plantearán los objetivos, brindarán
materiales de soporte y se resolverán dudas de lo trabajado. Se seguirá una
agenda diaria de trabajo, para sostener el grupo y el desarrollo conjunto. En
caso de no poder asistir por un problema técnico se debe dar aviso previo a
su facilitador. Este aviso debe ser dado con anticipación o de inmediato
cumplido el horario de comienzo del Webinar. En caso de la reiteración de
inasistencias injustificadas, desde Junior Achievement se podrá entender
que el estudiante estará dando por abandonado el curso.

Comunicación
Se conformará un grupo de whatsapp con su facilitador y compañeras de
curso para utilizar por cuestiones formales en relación al mismo.

También dispondrán del mail de su facilitadora asignada y para otras

consultas administrativas también se podrán dirigir a Kathya Rodríguez,
coordinador/a del proyecto al mail krodriguez@ja.hn

Compromiso del estudiante

1- Cumplimentar la totalidad del programa.

2- Participar activamente de las instancias propuestas.
3- Desarrollar una actitud comprometida hacia la totalidad del curso,
desplegando una capacidad autogestiva e incorporación sostenida de
los contenidos propuestos.
4- Participación obligatoria de las instancias grupales del Curso
(webinars diarios) y avance en el tiempo y la forma propuestos por los
facilitadores en relación a las actividades de avance asincrónico.

Evaluación
Los objetivos de aprendizaje de este Curso serán evaluados por el equipo de
facilitadores a través de todas las instancias del mismo, así como a través de
las actitudes asumidas, el compromiso y la responsabilidad con las tareas e
interacciones con pares y docentes.
Una vez completada la etapa formativa, la estudiante contará con la
posibilidad de rendir un examen para certificar sus conocimientos en el
trayecto curricular elegido.
Para acceder a esa valiosa oportunidad, se debe completar todos los
contenidos y actividades presentadas en el campus de Junior Achievement y
en las plataformas tech correspondientes, además de cumplir con las
normas básicas establecidas al inicio del curso por los facilitadores.

Etapa de transición al empleo

Finalizando la etapa formativa de Mujer Digital, iniciará la transición al
empleo, que se extenderá por un plazo de 5 meses.
La figura del facilitador que acompañó la etapa formativa, será reemplazada
por la del tutor de empleabilidad, que junto al apoyo de voluntarios
profesionales del sector IT, realizarán un acompañamiento personalizado de
la búsqueda y primeros pasos de la inserción laboral según la necesidad de
cada joven.
El compromiso a asumir en esta etapa por la participante becada es la
búsqueda activa de empleo, la participación en las ferias de empleo y la
concreción de encuentros periódicos con su tutor y mentor.

HABIENDO LEÍDO Y EVALUADO EL CONTRATO DIDÁCTICO QUE AQUÍ SE

ENCUENTRA, FIRMO ESCRIBIENDO MI NOMBRE, APELLIDO Y DOCUMENTO,
DANDO CONFORMIDAD DEL MISMO.

NOMBRE: xxxxxxx
APELLIDO: xxxxxxx
No. DE IDENTIDAD: xxxxxx
MAIL: xxxxxx
FECHA: xxxxxx
FIRMA: xxxxxxxxxx
Sobre Junior Achievement
Junior Achievement (JA) es una de las ONG más grandes que prepara a los jóvenes
para los empleos del futuro. A través del aprendizaje práctico y combinado en
educación financiera, preparación para el trabajo y emprendimiento,
empoderamos a los jóvenes para que hagan crecer sus ideas emprendedoras,
perfeccionen sus habilidades laborales, administren sus ingresos y aseguren mejor
calidad de vida para ellos, para sus familias y para sus comunidades.
Con más de 100 países miembros, la red de JA Worldwide se encuentra potenciada
por cerca de 470.000 voluntarios y mentores, quienes sirven a más de 10 millones
de jóvenes alrededor del mundo cada año.
Junior Achievement Honduras fue fundada en 2002 y hoy cuenta con sede en
Tegucigalpa. Desde su fundación ha realizado programas en 17 regiones/provincias
del país, alcanzando hasta hoy a más de 250,00 estudiantes, gracias al apoyo
anual de 350 voluntarios y más de 150 empresas y organizaciones aliadas.