4 principios de Taylor

Los principios de Fayol se basan en cinco funciones de

administración que incluyen planificación, organización,
dirección, coordinación y control. Estas funciones son
consideradas fundamentales para la gestión eficaz de una
organización. Aquí te describo brevemente cada una:

1. Planificación: Implica definir metas, establecer estrategias y

desarrollar planes detallados para coordinar actividades futuras.

2. Organización: Consiste en establecer una estructura

organizativa clara, asignar recursos y definir responsabilidades
para lograr los objetivos de la organización.

3. Dirección: Se refiere a guiar, motivar y liderar a los empleados

hacia el logro de los objetivos organizativos.

4.Coordinación: Implica armonizar y sincronizar las actividades y

esfuerzos de los miembros de la organización para garantizar que
trabajen juntos de manera efectiva.

5. Control: Consiste en monitorear el desempeño, compararlo

con los estándares establecidos y tomar medidas correctivas si es
necesario para garantizar que se alcancen los objetivos.