Liderazgo:

habilidades y destrezas

ó
“cómo ser un buen líder
pedagógico y
no morir en el intento”.

FORMACIÓN CONSEJO GENERAL

9 DE FEBRERO DE 2017
 LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS
Actividades Tiempo

0. Presentación del desarrollo de la sesión. 5’

1. Estilos de liderazgo. 5’
2. Liderazgo distribuido. 5’

3. Liderazgo competente y sus características. 5’

4. Supuesto práctico: “Cómo coordinar comisiones”. 30’

5. Supuesto práctico: “La gestión de equipos educativos”. 30’
6. Supuesto práctico: “Cómo recoger propuestas del claustro y
30’
tomar decisiones”.
7. Vídeo para reflexión final. 5’
8. Evaluación de la sesión. 5’
 “Estilos de liderazgo”

Estilo Definición

El líder concentra todo el poder y toma las

Liderazgo autoritario
decisiones.

Se basa en la colaboración y participación de

Liderazgo democrático
todos los miembros del grupo.

Sigue las reglas rigurosamente y asegura que se

Liderazgo burocrático
haga todo según lo establecido.

Se basa en definir bien el trabajo y los roles

Liderazgo orientado a la tarea
necesarios para llevarlo a cabo.

No ejerce su función, no se responsabiliza del

Liderazgo “laissez faire”
grupo y lo deja a su propia iniciativa.
 LIDERAZGO DISTRIBUIDO: HABILIDADES Y DESTREZAS

No consiste en delegar o Más que la acción de la persona que

asignar tareas, sino en
aprovechar las capacidades y
destrezas de todos, pasando de
unos miembros a otros según
las actuaciones requeridas en
cada caso.
ejerce la dirección, o incluso el equipo
directivo, es la forma de trabajar
coordinada de un grupo amplio de
personas que deciden conjuntamente.

Exige una mayor coordinación

Las fronteras entre líderes dentro del colectivo de
y seguidores se disipan en personas que pertenece a la
la medida en que todos misma comunidad de trabajo
desempeñan ambos roles. y aprendizaje.

En definitiva se identifican y establecen acuerdos y metas deseables,

estimulando y desarrollando un clima de colaboración, apertura y confianza,
lejos de la competitividad entre las partes.
LIDERAZGO COMPETENTE
LIDERAZGO: HABILIDADES Y DESTREZAS
 LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS

Supuesto práctico:
“Cómo coordinar comisiones”

Dinámica: Voy a leerte la bolita

LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS
 LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS

Supuesto práctico:
“La gestión de equipos educativos”

Dinámica: Que rule el rol

 LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS

Roles Situaciones
Jefe de Estudios Hay profesorado que no
sabe poner las notas en
Docente flexible Pincel Ekade

Hay profesorado que se

El indiferente niega a admitir a
alumnado que se
... retrasa.

...
 LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS

Supuesto práctico:
“Cómo recoger propuestas del
claustro y tomar decisiones”

Dinámica: Decídete, reflexionar no implica acertar

LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS
Liderar con Competencia es ...
Liderar con compromiso
Liderar con sentido común
Liderar con honradez

Liderar con eficiencia

Liderar con agilidad

Liderar con prudencia

Liderar con el ejemplo

Liderar con responsabilidad
Liderar con visión de futuro
LIDERAZGO : HABILIDADES Y DESTREZAS