EVALUACIÓN DE RIESGOS POR ESTRÉS TÉRMICO

PROCESO DE EVALUACIÓN DE RIESGO DEBIDO A

ESTRÉS TÉRMICO EN LA UNA EMPRESA
CONSTRUCTORA – HUANCAYO
1. 1RA FASE DE EVALUACIÓN
Se realizó la lista de identificación / evaluación preliminar de cada puesto de trabajo,
de acuerdo al INSHT con el método simple de evaluación de molestias térmicas y
riesgos debido al estrés térmico:
Lista de identificación/evaluación preliminar de riesgos y molestias térmicos.
EVALTER-OBS: FASE 1
⇒
LISTA DE IDENTIFICACIÓN/EVALUACIÓN PRELIMINAR DE RIESGOS Y MOLESTIAS TÉRMICOS
⇒
Ningún elemento marcado SITUACIÓN ACEPTABLE
Algún elemento marcado en un apartado PASAR A FASE 2
Zona: Huancayo Puesto de trabajo: Asistente Contable Fecha: 12 /03 /2023
(márquese lo que proceda)
Temperatura inadecuada debido a que hay fuentes de mucho calor o frío o porque no hay
sistema de calefacción/ refrigeración apropiado:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Humedad ambiental inadecuada (el ambiente está seco o demasiado húmedo):
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Corrientes de aire que producen molestias por frío:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Comentario: Utiliza vestimenta de otoño
Zona: Huancayo Puesto de trabajo: Supervisor de contrato Fecha: 12 /03 /2023
(márquese lo que proceda)
Temperatura inadecuada debido a que hay fuentes de mucho calor o frío o porque no hay
sistema de calefacción/ refrigeración apropiado:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Humedad ambiental inadecuada (el ambiente está seco o demasiado húmedo):
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Corrientes de aire que producen molestias por frío:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Comentario: Utiliza vestimenta de otoño
Zona: Huancayo Puesto de trabajo: Comprador Fecha: 12 /03 /2023
(márquese lo que proceda)
Temperatura inadecuada debido a que hay fuentes de mucho calor o frío o porque no hay
sistema de calefacción/ refrigeración apropiado:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Humedad ambiental inadecuada (el ambiente está seco o demasiado húmedo):
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Corrientes de aire que producen molestias por frío:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Comentario: Utiliza vestimenta de otoño
Puesto de trabajo: Generalista de
Zona: Huancayo Fecha: 12 /03 /2023
Recursos Humanos
(márquese lo que proceda)
Temperatura inadecuada debido a que hay fuentes de mucho calor o frío o porque no hay
sistema de calefacción/ refrigeración apropiado:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Humedad ambiental inadecuada (el ambiente está seco o demasiado húmedo):
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Corrientes de aire que producen molestias por frío:
Invierno Verano Primavera/ Otoño
Comentario: Utiliza vestimenta de verano Página 1 de 8
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Los valores recomendados de bienestar térmico global

Los valores recomendados para proporcionar bienestar térmico global al 90% de los
trabajadores según la norma UNE ENE 7730: 2006 son:

UNE ENE ISO 7730:2006

Valores de referencia para el bienestar térmico global

-05<PMV<+0.5 ó PPD< 10%

Es decir, se consideran aceptables para el bienestar térmico global de los trabajadores unas
condiciones ambientales de los locales cerrados, que para la actividad física que desarrollen y
la ropa que lleven, den lugar a:

Una sensación térmica neutra (PMV = 0)

Una sensación térmica de “Un poco de frío” (PMV entre 0 y -0,5)

Una sensación térmica de “Algo de calor” (PMV entre 0 y +0,5)

Los requisitos para el bienestar térmico en el lugar de trabajo donde se realicen actividades
sedentarias tipo oficina, como es el presente caso:

Se aplica según la siguiente tabla, que muestra los valores de varios parámetros ambientales
recomendados por la norma UNE EN ISO 7730:2006 Para conseguir un bienestar térmico
global correspondiente a un PPD < 10% de insatisfechos y un bienestar térmico local de entre <
5% y <10% de insatisfechos por incomodidad térmica local causado por diferencias de la
temperatura del aire a la altura de los tobillos y la cabeza, suelos calientes o fríos y asimetrías
de temperatura radiante.

LOCALES CERRADOS, TRABAJOS SEDENTARIOS

LOCALES CERRADOS, TRABAJOS SEDENTARIOS

1. PARA CONSEGUIR UN BIENESTAR TÉRMICO GLOBAL CON UN PPD<10%
20°C – 24°C
Invierno (Época calefacción)
(Si se lleva ropa de 1 clo)
Temperatura operativa
23°C – 26°C
Verano (Época refrigeración)
(Si se lleva ropa de 0.5 clo)
Velocidad del aire <0.1 m/s
2. PARA CONSEGUIR BIENESTAR LOCAL CON UN PD <5% (Apartados A y C) Y UN
PD<10% (Apartado B)
A. Diferencia entre la temperatura del aire a la
altura de la cabeza (1.1 m del suelo) y a la de los < 3°C
tobillos (0.1 m del suelo)
B. Rango de temperatura del suelo De 19 °C a 29 °C
Debido a un techo caliente < 5°C
C. Asimetría de Debido a una pared / ventana < 10°C
temperatura Debida a un techo frío < 14°C
radiante Debida a una pared / ventana
< 23°C
caliente
3. PARA EL BIENESTAR TÉRMICO Y PARA EVITAR LA EXCESIVA HUMEDAD DE LA PIEL
Y LA SEQUEDAD DE LA PIEL Y LAS MUCOSAS

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Humedad relativa del aire 30% - 70%

Fuente: UNE EN ISO 7730:2006

1.1. Calor metabólico.

Las tasas de producción de calor excedente del cuerpo humano se suelen medir mediante
la unidad Met, que equivale a 58 watts por metro cuadrado de piel (W/m2). Un Met
representa el nivel de actividad de una persona en reposo. Nuestro metabolismo
generalmente se reduce al mínimo cuando dormimos, produciendo apenas 0.7 Met, pero
puede sobrepasar los 10 Met cuando realizamos actividades físicas muy intensas.

Fuente: Anexo A de la norma ISO 8996:2004

Tomando datos, de acuerdo a lo observado, todos los puestos de trabajo son considerados
como personal administrativo usuarios de computadoreas, y no se han presentado reclamos o

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incidencias relacionadas al ambiente térmico, según lo indicado por el médico ocupacional y

propios trabajadores entrevistados.

Entre los datos consideramos para realizar el trabajo, destacamos:

Tipo de trabajo: Sedentario.

Vestimenta utilizada: En general todos los trabajadores (salvo una) portaba vestimenta de
verano.

Vestimenta utilizada: En general todos los trabajadores (salvo una) portaba vestimenta de
verano.

 Temperatura Seca.
 Temperatura húmeda.
 WBGT.}
 Temperatura de globo.
 Humedad relativa.
 Velocidad del aire.

A continuación, se muestran los resultados del índice PMV.

Calcular el Porcentaje Estimado de Insatisfechos (PPD), en las condiciones descritas y la

calificación del nivel de riesgo. Indique recomendaciones y sugerencias, y un plan de acción
si lo estima necesario, considerando la información revisada durante el módulo.

Resolución:

I. Evaluación del puesto de trabajo: Asistente contable:

Datos:

 Tasa metabólica comprendida: 1.20 met).

 Aislamiento de la ropa: 1.00 clo.
 Temperatura del aire: 23 °C.
 Temperatura radiante media: 22 °C.
 Velocidad del aire: 0.10 m/s

Hallamos la temperatura operativa:

Temp. operativa=0.5*23+(1-0.5)*22

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Temp. Operativa= 22.50 °C.

Hallamos Veloc. Relativa del aire:

Veloc. Relativa del aire = Va + 0.0052 (M-58)

Veloc. Relativa del aire = 0.1624 m/s.

Aplicando la Calculadora PMV PPD Inglés Suecia:

Aplicando la formula:

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.43)4 – 0,2179 x (-0.43)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.43)4 – 0,2179 x (-0.43)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x 0.03418801 – 0,2179 x 0.1849)

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PPD = 100 – 95 x exp (-0.0011463239753 –0.04028971)

PPD = 100 – 95 x exp (-0.0414360339753)

PPD = 100 – 91.14401679141

PPD = 8.856%

Resultado de PPD, para el puesto de asistente contables es 8.856 % es menor Valores de

referencia para el bienestar térmico global del 10% por lo tanto, está dentro de os valores
recomendados para proporcionar bienestar térmico global según la norma UNE ENE 7730:
2006.

II. Evaluación del puesto de trabajo: Supervisor de contrato:

Aplicando la Calculadora PMV PPD Inglés Suecia:

Aplicando la formula:

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

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PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.08)4 – 0,2179 x (-0.08)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.08)4 – 0,2179 x (-0.08)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x 0.00004096 – 0,2179 x 0.0064)

PPD = 100 – 95 x exp (-0.00000137338 –0.00139456)

PPD = 100 – 95 x exp (-0.00394422661)

PPD = 100 – 91.14401679141

PPD = 4.625%

Resultado de PPD, para el puesto de supervisor de contrato es 4.625 % es menor Valores de

referencia para el bienestar térmico global del 10% por lo tanto, está dentro de los valores
recomendados para proporcionar bienestar térmico global según la norma UNE ENE 7730:
2006.

III. Evaluación del puesto de trabajo: Comprador:

Aplicando la Calculadora PMV PPD Inglés Suecia:

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Aplicando la formula:

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x PMV4 – 0,2179 x PMV2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.08)4 – 0,2179 x (-0.08)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x (-0.08)4 – 0,2179 x (-0.08)2)

PPD = 100 – 95 x exp (-0,03353 x 0.00004096 – 0,2179 x 0.0064)

PPD = 100 – 95 x exp (-0.00000137338 –0.00139456)

PPD = 100 – 95 x exp (-0.00394422661)

PPD = 100 – 91.14401679141

PPD = 4.625%

Resultado de PPD, para el puesto de Comprador 4.625 % es menor Valores de referencia para
el bienestar térmico global del 10% por lo tanto, está dentro de los valores recomendados para
proporcionar bienestar térmico global según la norma UNE ENE 7730: 2006.

IV. RECOMENDACIONES GENERALES:

Permanecer en lugares frescos, a la sombra o si es posible en lugares climatizados. Tomar
pausas frecuentes para descansar cuando el calor y la humedad sean elevados.

De este modo, según la normativa española, en los trabajos sedentarios de oficina, la

temperatura debe estar comprendida entre los 17 y los 27 grados. A su vez, en aquellos
centros donde se realicen trabajos ligeros, la temperatura debe estar entre los 14 y los 25
grados, para evitar situaciones de estrés térmico

También, de forma periódica

Dar un paseo por la oficina, ir al baño y refrescarse las manos, la cara y la nuca o beber
algo fresquito pueden resultar suficiente para aumentar el bienestar. Puedes aprovechar
para hacer estiramientos en la oficina, según las zonas del cuerpo que tengas más
cargadas.

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