ADENDA DE CONTRATO SUJETO A MODALIDAD INTERMITENTE

Conste por el presente documento, que se extiende por duplicado la Adenda del Contrato Individual de Trabajo sujeto a la modalidad de Intermitente,
que al amparo de lo previsto en los artículos 64°, 65° y 66° del Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo N°. 728, Ley de Productividad y Competitividad
Laboral, (aprobado por Decreto Supremo No. 003-97-TR), celebran de una parte la empresa DIMARZA SAC. con R.U.C. Nº 20536649205, con
domicilio en Parque Industrial I Etapa-Rio Seco D 1 Cerro Colorado; debidamente representada por su Apoderado, VARGAS POMACHAGUA
RICARDO FREDY, con D.N.I. Nº 10253619, a quien en adelante se le denominará simplemente EL EMPLEADOR; y de la parte la Sr. REVILLA VILCA
DANNY JULIO con D.N.I. Nº 72755559con domicilio en ALVARES TOMAS SECTOR 2 MZ A LT. 15 CONGATA provincia de AREQUIPA
departamento de AREQUIPA, a quien en adelante se le denominará simplemente EL TRABAJADOR; en los términos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES

PRIMERA. - EL EMPLEADOR y EL TRABAJADOR celebraron un contrato de trabajo bajo la modalidad de servicio intermitente de conformidad
con el artículo 64 de la LPCL para que realice las labores de AYUDANTE MECANICO el cual tiene una vigencia del 14/06/2023 al 25/05/2024.

SEGUNDA. - EL EMPLEADOR es una persona jurídica de derecho privado constituida bajo forma de Sociedad Anónima Cerrada; especializada
en mantenimiento y reparación de equipos de plantas concentradoras, fabricación y montaje de estructuras metálicas y alquiler de vehículos, camiones
grúa.

EL EMPLEADOR DIMARZA SAC. Ha celebrado un contrato mediante el cual participara en paradas de planta, el cual no se desarrolla de forma continua
sino en la oportunidad en que nuestro cliente lo requiera y por el tiempo que sea necesario de acuerdo a la naturaleza del servicio, lo que justifica en
forma objetiva la contratación intermitente. EL EMPLEADOR también podría celebrar otros contratos similares con otras unidades mineras en las mismas
condiciones de intermitencia, por lo cual podrían requerir sus servicios en forma discontinua.

TERCERA. - OBJETO - REMUNERACIÓN

Las partes acuerdan que desde la vigencia de la presente adenda EL TRABAJADOR percibirá como contraprestación por sus servicios una remuneración
ascendente a la suma de S/. 18.00 (DIECIOCHO 00/100 soles), Dicho monto equivale al valor bruto a pagarse por cada hora efectiva de labor en la Unidad
Minera SIERRA GORDA - CENTINELA

Una (01) hora comprende sesenta minutos completos, así como los beneficios que por ley comprenden. Las ausencias injustificadas por parte de EL
TRABAJADOR implican la pérdida de la remuneración proporcionalmente a la duración de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio de las facultades
disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislación laboral y normas internas de EL EMPLEADOR.

TERCERA. - OBJETO - PUESTO

Las partes acuerdan que el trabajador desde el 20/01/2024 al 25/05/2024 cumplirá funciones como AYUDANTE MECANICO por los servicios programados.

QUINTA CONFORMIDAD DEL ACTO

Las partes declaran que, en la celebración del presente acto no ha mediado dolo, vicio o error que pudiera invalidarlo. En señal de conformidad las partes
suscriben este documento en la ciudad de Arequipa, a los 20 días del mes de enero del 2024.

EL TRABAJADOR EL EMPLEADOR
REVILLA VILCA DANNY JULIO VARGAS POMACHAGUA RICARDO FREDY
DNI: 72755559 DNI N° 10253619