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A. INTRODUCCIÓN:
I. ETAPA ANALÍTICA:
1. ANÁLISIS EXTERNO
VARIABLES MACRO:
- DEMOGRÁFICAS:
. Sexo
. Edad
. Tasa de natalidad y mortandad
. La pirámide de población
. El nivel de estudios
. Los movimientos migratorios
- TECNOLÓGICAS
. Avance tecnológico y retos
- POLÍTICAS:
. Fuerza de sistema político
. Legislaciones
. Políticas monetarias y fiscales
- NATURALES:
. Contaminación y políticas de control
. Desastres naturales
- ECONÓMICAS:
. Nivel de renta
. El desempleo
. Los tipos de interés
. La Inflación
. Políticas monetarias, entre otras
- SOCIO-CULTURALES:
. Cultura – Sub Cultura – Clase social
. Familia – Roles – Grupos de referencia – Estatus
. Edad - Fase del ciclo de vida – Ocupación – Nivel económico
. Tendencias
. Estilo de vida
- PSICOLÓGICAS:
. Motivación
. Percepción
. Aprendizaje
. Creencias
. Actitudes
. Personalidad
- LEGALES:
ANÁLISIS DE LA COMPETENCIA:
DIAMANTE DE PORTER
MATRIZ DE ANÁLISIS DE COMPETENCIAS
RIVALIDAD DE EMPRESAS COMPETIDORAS
BENCHMARK
VENTAJA COMPETITIVA DE COMPETIDORES
ENTRADA POTENCIAL DE NUEVOS COMPETIDORES
DESARROLLO DE PRODUCTOS SUSTITUTOS
PODER DE NEGOCIACIÓN DE COMPRADORES
PODER DE NEGOCIACIÓN DE CONSUMIDORES
2. ANÁLISIS INTERNO:
VARIABLES MICRO
INTERNAS:
- COMPAÑÍA
. Administración
. Finanzas
. Contabilidad
. Recursos Humanos
. Marketing
. Logística y Distribución
. Ventas
. Operaciones
. Legal
. Investigación
EXTERNAS
- PROVEEDORES
- COMPETIDORES
- CLIENTES
- INTERMEDIARIOS
- STAKEHOLDERS
- REGULADORES
- PARTNERS
- BANCA
- GOBIERNO
ORGANIGRAMA
- Organigrama analítico
- Organigrama circular
- Escalar
- Horizontal
- Informativo
- Funcional
- Lineal
- Matricial
- Mixto
- Vertical
AUDITORÍA
. Auditoría Financiera
. Auditoría Operacional
. Auditoría Informática
. Auditoría medioambiental
. Auditoría de Marketing
. Auditoría de marca
- Análisis
- Examen
- Estudio
- Determinación de costes
. Veracidad situacional
INDICADORES DE GESTIÓN:
- Rotación de cartera
Rotación de Cartera = Ventas / Cuentas por cobrar
- Rotación del activo fijo
Rotación del Activo Fijo = Ingresos / Activo Fijo
- Rotación de ingresos
Rotación de Ingresos = Ingresos / Activos
- Impacto de gastos operacionales
Impacto de gastos operacionales sobre Ingresos = Gastos Operacionales /
Ingresos
- Impacto de carga financiera
Impacto de la Carga Financiera = Intereses / Ingresos
INDICADORES DE RENTABILIDAD:
- Prueba Du Pont
Rentabilidad Neta del Activo (Du Pont) = (UN/Ingresos) x (Ing. /Act.)
- Margen bruto de utilidad
Margen Bruto de Utilidad = Utilidad Bruta ÷ Ingresos
- Margen operacional de utilidad
Margen Operacional de Utilidad = Utilidad Operacional ÷ Ingresos
- Margen neto de utilidad
Margen Neto de Utilidad = Utilidad Neta ÷ Ingresos
- Rentabilidad operacional del patrimonio
Rentabilidad Operacional del Patrimonio = U. O. ÷ Patrimonio
- Rentabilidad financiera
Rentabilidad Financiera = (Ing./Act.) x (UAII/Ing) x (Act./Pat.) x (UAI/UAII) x
(UN/UAI)
- Ebitda
PLANIFICACIÓN
ORGANIZACIÓN
DIRECCIÓN
INTEGRACIÓN
CONTROL
ELEMENTOS
- Mecánicos o de estructura
- Elementos dinámicos u operativos
- Elementos de producción
- Elementos humanos
- Elementos de información
PLANOS:
PLANO ORGANIZATIVO
. Dinámico
. Planear
. Organizar
. Staff
. Dirección
. Control
. Reporte
. Presupuesto
PLANO FUNCIONAL
. Diseño de la estructura
. Organización
PLANO ESTRUCTURAL
PLANO COMPORTAMENTAL
PROGNOSIS
REINGENIERÍA
RESISTENCIA AL CAMBIO
- RESISTENCIA LÓGICA
- RESISTENCIA PSICOLÓGICA
- RESISTENCIA SOCIOLÓGICA
- FACTORES ECONÓMICOS
- FACTORES DE INCOMODIDAD
- FACTORES DE INCERTIDUMBRE
- FACTORES DE SIMBIOLOGÍA
- FACTORES DE RELACIONES PERSONALES
- FACTORES DE RESENTIMIENTO
- FACTORES DE ACTITUDES DE LOS SINDICATOS
DESARROLLO
- Implantación Física
- Análisis económico financiero
- Interpretación y comparación de estados contables
- Ratios
- Análisis de rentabilidad
- Análisis de rentabilidad de activos totales
- Análisis de autonomía financiera
- Análisis de solvencia
- Estudio del activo circulante o corriente
- Análisis de la gestión financiera e inversiones
- Análisis económico
- Conclusión
DIAGRAMA DE CAUSA Y EFECTO
DIAGRAMA DE RELACIONES
DIAGRAMA DE PARETO
MOST
PEST Y PESTEL
LOS 5 PORQUÉS
CATWOE
CADENA DE VALOR
DIAGRAMA DE ARBOL
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
MANUALES
FODA
MATRIZ FODA:
- Fortalezas
- Debilidades
- Oportunidades
- Amenazas
ESTRATEGIAS FODA:
- Estrategia de crecimiento
- Estrategia de adaptación
- Estrategia de defensa
- Estrategia de supervivencia
RECURSOS DE LA EMPRESA:
- RECURSOS FINANCIEROS
Flujo de efectivo
Bienes liquidables
Préstamos bancarios
- RECURSOS MATERIALES
Infraestructura
Maquinaria y equipos
Insumos
- RECURSOS HUMANOS
Empleados
- RECURSOS TECNOLÓGICOS
CRM – Base de datos
Patentes
ANÁLISIS DE RR.HH.
ANÁLISIS OPERATIVO:
- INTEROPERABILIDAD
- VIRTUALIZACIÓN
- DESCENTRALIZACIÓN
- CAPACIDADES EN TIEMPO REAL
- ORIENTACIÓN AL SERVICIO
- MODULARIDAD Y RECONFIGURABILIDAD
. COMMODITIZACIÓN
. DE-COMMODITIZACIÓN
- PROCESO OPERATIVO
Volumen de producción
Tiempo de proceso
Calidad requerida
Formato de producto generado
Suministros disponibles en la instalación
Mantenimiento
Condiciones ambientales del entorno
Normativa aplicable y medio ambiente
Tipo de usuario
Nivel técnico del usuario final
País donde se realiza el proceso
Uso privado o colectivo del servicio
Tipos de pre-procesados y post-procesados
- FAMILIA DE PROCESOS OPERATIVOS
Gama de producto
Arquitectura de gama
Innovación en procesos operativos
. Gestión de los residuos del proceso
. Gestión de flujos energéticos
. Gestión de flujos de transporte
. Oportunidades de optimización de sub-procesos
ANÁLISIS DE INNOVACIÓN:
2. OBJETIVOS Y METAS:
1. OBJETIVO GENERAL:
PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA, NECESIDAD O HIPÓTESIS
¿QUÉ CAMBIAR?
¿PARA QUIÉN?
¿CÓMO?
¿DÓNDE?
¿CUÁNDO?
2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
- Cuantitativo
- Plazo de tiempo
- Escrito y redactado
- Conocidos y aceptados
- Realistas
- Accionable
- Responsable específico
- Criterios de éxito
Hitos:
. Grado de detalle
. Origen del objetivo
. Periodo de tiempo
. Momento de formulación
. Flexibilidad
. Universalidad
. Fin
MATRIZ DE TIEMPO
- Línea de tiempo y desarrollo
OBJETIVOS DE MARKETING
CUALITATIVOS
- Dar a conocer la marca, empresa y productos en el target
- Introducir a la empresa a nuevos mercados a nivel local, nacional e
internacional
- Desarrollar reconocimiento, posicionamiento y recordación de marca.
- Lanzamiento de nuevos productos (extensiones de línea, extensiones de
marca y marcas nuevas)
- Direccionar e incrementar demanda
- Optimizar el embudo de conversión
- Mejorar la experiencia y reputación de la marca
- Fidelizar clientes
CUANTITATIVOS
- Incrementar ventas, mejorar rentabilidad y maximizar utilidad
- Incrementar cuota de mercado
- Mejorar ROI
OBJETIVOS DE VENTA
- Incrementar taza de prospectos
- Incrementar taza de clientes nuevos
- Incrementar taza de ventas totales
- Incrementar taza de recompras
- Incrementar taza de retención de clientes
- Incrementar taza de compra promedio
- Disminuir taza de deserción de clientes
- Optimizar el embudo y ciclo de ventas
OBJETIVOS DE CLIENTES
- Enfocar tiempo, dinero, recursos y esfuerzos en un tipo de cliente
específico.
- Crear ofertas, promociones y productos personalizados para estos
clientes.
- Mejorar la experiencia cliente
- Fidelizar a los clientes y convertirnos en lovemark convirtiéndolos en
embajadores de marca.
ESTRATEGIA DE POSICIONAMIENTO
- Basada en atributos
- Basada en beneficios
- Uso o aplicación de producto
- Basada en el usuario
- Frente a la competencia
. Líder
. Seguidor o segundo del mercado
- En base a estilo de vida
- En base a calidad o precio
. Asociando la marca al precio (o muy bajo o muy elevado).
. Calidad superior
ESTRATEGIAS DE COMPETENCIA
LIDERAZGO EN COSTOS (Excelencia operativa)
DIFERENCIACIÓN (Liderazgo del producto)
ENFOQUE (Intimidad con el cliente)
- Estrategia de costos bajos
- Estrategia de diferenciación amplia
- Estrategia de proveedor menor costo
- Estrategia de nicho de mercado enfocado a bajos costos
- Mercado objetivo
SEGUIMIENTO
PROJECT TRACKING:
MATRIZ DE SEGUIMIENTO DE PROYECTOS
. Vista KANBAN
. Vista GANTT
. Vista CALENDARIO
ESTRATEGIAS DE DESARROLLO
- Estrategias de crecimiento intensivo
. Estrategia de penetración
. Estrategia de desarrollo de mercado
. Estrategia de desarrollo del producto
MATRIZ DE ANSOFF:
PENETRACIÓN DE MERCADO
. Maximizar los mercados existentes
DESARROLLO DE MERCADOS
. Expansión a nuevos territorios
DESARROLLO DE PRODUCTOS
. Innovar para los mercados existentes
DIVERSIFICACIÓN
. Nuevos mercados y productos
- Niveles de servicio/producto
. Básico
. Esperado
. Genérico
. Aumentado
- Potencial
- Infraestructura
PRECIO
. ¿Cuál es mi costo de producción?
. ¿Qué perfil económico tienen mis clientes?
. ¿Qué precios maneja mi competencia?
. ¿Cuál es el margen de precio que puedo ofrecer?
TIPOS DE PRECIOS
DESCUENTOS
PERIODOS DE PAGO
CONDICIONES
- Mantenimiento de precios
PLAZA
. ¿Cuál es el medio de consumo de mi público objetivo?
. ¿Qué formato de compra puedo ofrecer?
. ¿En dónde está mi cliente ideal?
. ¿Qué implica la venta por medios digitales?
CANALES DE VENTA
CANALES DE DISTRIBUCIÓN
LOCALIZACIÓN
COBERTURA
INVENTARIO
LOGÍSTICA
TRASPORTE
PROMOCIÓN
. ¿Qué cosas les gustan a mis clientes?
. ¿Cómo se ofertan las soluciones de mi competencia?
. ¿De qué canales dispongo para lanzar mi producto?
. ¿Qué imagen tienen de mí en el mercado?
PUBLICIDAD
VENTA PERSONAL
CANALES
PROMOCIONES
- Comunicación publicitaria
- Promoción de ventas
- Campañas
5. RELACIONES PÚBLICAS
6. CRONOGRAMA Y PRESUPUESTO
7. CONTROL
- Métricas
- Indicadores de rentabilidad
- Indicadores de venta
- Indicadores de clientes
LAS 7 P:
PRUEBAS FÍSICAS
PERSONAS
PROCESO
LAS 4 C:
CONSUMIDOR
COSTO
CONVENIENCIA
COMUNICACIÓN
PLAN DE CONTINGENCIA