2/11/22, 15:22 Examen: [AAB01] Cuestionario 1: Desarrolle la evaluación parcial, Cuestionario 1 sobre la comunicación en la entrevista

[AAB01] Cuestionario 1: Desarrolle la evaluación

parcial, Cuestionario 1 sobre la comunicación en la
entrevista
Comenzado: 2 de nov en 15:15

Instrucciones del examen

Descripción de la actividad
En contacto con el docente (ACD) ( )
Componentes del
Práctico – experimental (APE) ( )
aprendizaje:
Autónomo (AA) (x)

Desarrolle la evaluación parcial, Cuestionario 1 sobre la

Actividad de aprendizaje:
comunicación en la entrevista

Tipo de recurso: Cuestionario

Tema de la unidad: Unidad 2 La comunicación en la entrevista

Resultados de aprendizaje
Reconoce y domina las definiciones de entrevista psicológica
que se espera lograr:

Estimado estudiante, es momento de evaluar los conocimientos
adquiridos hasta el momento. Previo a la ejecución del cuestionario
usted debe estudiar las siguientes unidades:

Unidad 1 Definiciones y preparación de la entrevista

Estrategias didácticas: Unidad 2 La comunicación en la entrevista

Este cuestionario cuenta con las siguientes características:

Número de intentos: 2
Tiempo que dispone: 15 minutos
Número de preguntas: 15

Pregunta 1 0.5 pts

De acuerdo al Modelo terapéutico, qué tipo de entrevista corresponde el siguiente

enunciado: “Recoge información para realizar un análisis funcional de las
experiencias desadaptativas de aprendizaje”

conductual

dinámica
https://utpl.instructure.com/courses/49729/quizzes/317184/take 1/7
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fenomenológica

inicial

Pregunta 2 0.5 pts

A este tipo de garantía científica se la entiende como la consistencia y estabilidad

de las medidas de un instrumento, estamos hablando de:

fiabilidad

verbalización

latencia de tiempo de reacción

consistencia

Pregunta 3 0.5 pts

De las siguientes opciones seleccione el objetivo de la entrevista de estilo no

directivo

crear un buen clima, la captación empática del entrevistado, al que se le ayuda a

esclarecer su problema desde su propia posición

obtener la máxima cantidad de información, precisa y específica

facilitar al entrevistador hacer preguntas específicas y proponer nuevas perspectivas.

obtener una mínima cantidad de información.

Pregunta 4 0.5 pts

En este ámbito el problema por el cual el cliente pide ayuda y consulta tiene que
ver con la psicopatología y las alteraciones mentales; nos referimos al ámbito
__________ de la entrevista psicológica.
https://utpl.instructure.com/courses/49729/quizzes/317184/take 2/7
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clínico

de asesoramiento

de selección

laboral

Pregunta 5 0.5 pts

La entrevista es la técnica de recogida de datos menos utilizada, la más difícil y

compleja de llevar a cabo.

Verdadero

Falso

Pregunta 6 0.5 pts

La función que trata de animar al paciente a que asuma su problema y que inicie
el proceso de cambio terapéutico, es:

función motivadora

función de evaluación

función terapéutica

función diagnóstica

Pregunta 7 1 pts

¿cuáles son los principales parámetros de la entrevista dentro de las garantías

científicas? Seleccione más de una opción

verbalización
https://utpl.instructure.com/courses/49729/quizzes/317184/take 3/7
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Latencia de tiempo de reacción

interrupciones

ausencia de interrupciones

Pregunta 8 1 pts

Obtener la máxima cantidad, de información fiable, válida y útil es el propósito de

la entrevista de estilo:

directiva

estructural

no estructural

no directiva

Pregunta 9 1 pts

El contacto físico durante la entrevista se valorará por parte de la persona

entrevistada como positivo si se entiende como:

un gesto de apoyo

un gesto íntimo

un gesto de autoridad

un gesto de lástima

Pregunta 10 1 pts

La escucha activa es una estrategia consistente en:

https://utpl.instructure.com/courses/49729/quizzes/317184/take 4/7
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La comprensión correcta del mensaje del entrevistado y la retroalimentación de que

hemos comprendido su mensaje de forma correcta.

La comprensión correcta del mensaje del entrevistado

Repetir frecuentemente «te estoy prestando toda mi atención »

Mantenerse callado durante toda la entrevista.

Pregunta 11 1 pts

Utilizar en la entrevista expresiones técnicas y una jerga profesionalizada produce

en el entrevistado confusión y distanciamiento del entrevistador.

Verdadero

Falso

Pregunta 12 0.5 pts

¿Qué técnica de comunicación es la más adecuada para identificar mensajes

incongruentes del entrevistado?

Confrontación

Inmediatez

Clarificación

Información

Pregunta 13 0.5 pts

El siguiente enunciado: "A lo largo de la sesión de hoy hemos tratado los

siguientes temas..." es un ejemplo de la estrategia de:

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resumen

autorrevelación

preguntas

reflejo

Pregunta 14 0.5 pts

Todo tipo de movimiento corporal ya sean gestos, expresiones faciales, contacto

ocular, posturas, así como elementos del aspecto físico y estilo de vestir, son
expresiones de comunicación no verbal del tipo:

quinésica

paralingüística

proxémica

lingüística

Pregunta 15 0.5 pts

Desde el punto de vista del entrevistador, a través de esta técnica se identifican:

conductas, patrones, objetivos, deseos y sentimientos que estaban implícitos en
el mensaje:

interpretación

indagación

encuadre

afirmación de capacidad

https://utpl.instructure.com/courses/49729/quizzes/317184/take 6/7
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