UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS(UAPA)

ASIGNATURA:
Pruebas de Aptitudes e Intereses

FACILITADORA:
Dáyelin Dassiel Gómez

PARTICIPANTE
Dicandis A. Guzmán José Mat. 1000-65788

FECHA:
12/12/2023

República Dominicana
Santo Domingo, Este
Recinto Oriental
 Introducción
En este trabajo vamos a hablar sobre un instrumento de la psicología muy
necesario en la vida, nos referimos a un informe psicológico que no es nada más
que un documento escrito, elaborado y firmado por el psicólogo, en el cual se
presentan los resultados de una evaluación, con la finalidad de transmitir las
conclusiones y un pronóstico sobre la persona evaluada.
Estimado participante,
Al terminar de consultar la bibliografía señalada y otras fuentes de interés científico para
la temática objeto de estudio, se aconseja que realices las siguientes actividades:
1. Elabora una infografía con las generalidades del test OTIS e incluye los siguientes
elementos:

 Nombre de la prueba.
 Autor.
 Objetivo de la prueba.
 Población a que se aplica.
 Concepciones teóricas.
 Modo de aplicación.
 Tiempo de duración
 Corrección.
Principal objetivo que persigue la elaboración de informes psicológicos.

Atreves del tiempo y el gran desarrollo de la psicología diferentes autores

hanhecho definición de lo que para ellos representa un informe psicológico, por
ejemplo, Tallent define el informe como un archivo escrito que sirve para
entender varias propiedades del individuo y sus situaciones, con el fin de
tomar elecciones y de intervenir de manera positiva en su historia. Por otro lado,
Fernández Ballesteros sugiere que, el informe implica un archivo escrito, que
muestra los resultados de las exploraciones efectuadas, basado en las cuales
se hacen una secuencia de específicas sugerencias o, se conducen a término
determinados tratamientos destinados a ofrecer contestación a las metas
planteadas por el individuo. En general, un informe psicológico es un registro
clínico que explicade forma idónea los
hallazgos de la evaluación, incluyendo la información sobre los
precedentes del individuo examinado y sus inconvenientes, ventajas y
restricciones recientes; incluye las visualizaciones conductuales y las
interpretaciones de las pruebas.

Un informe psicológico debe tener:

• Identificación de los datos del evaluado.

• Descripción de los puntos de pericias a evaluar.
• Métodos y técnicas utilizadas.
• Conclusiones.

Los informes psicológicos son documentos redactados por psicólogos y

psicólogas donde se explica la evaluación diagnóstica que se ha realizado a un
paciente. Para construirlo es necesario recoger información profesional durante
una o varias sesiones de evaluación de valoración diagnóstica.

Entre los datos que el especialista puede recoger se encuentran las limitaciones,
situación actual, problemas, interpretaciones, frecuencia de los síntomas,
desde cuándo. Esta evaluación se hace tanto en el ámbito personal, como familiar,
social ylaboral.

Los informes psicológicos forenses pueden estar referidos a cualquier cuestión

relacionada con el comportamiento humano y en cualquiera de las
jurisdicciones.
Los informes más frecuentes son en juzgados de familia juzgados de la
jurisdicción penal, juzgados de lo social (temas laborales, incapacidades, etc.).
También se solicitan informes psicológicos dirigidos a los juzgados de menores,
tribunal eclesiástico, juzgados militares o juzgados de lo contencioso-
administrativo. El informe pericial es una prueba más en el procedimiento y será
necesario siempre que el hecho a probar ayude a los intereses de la persona
evaluada.
El principal objetivo que persigue la elaboración de informes psicológicos es
ofrecer una información detallada acerca de una persona y situación concreta, ya
que incluye datos fiables que sirven de guía y ayuda a entender la conducta de
este ysus problemas.

Los informes psicológicos son documentos muy útiles para la evaluación y

diagnóstico de diferentes tipos de pacientes. No sólo ayudan a los especialistas y
terapeutas a desarrollar efectivamente estrategias terapéuticas, sino que también
pueden ser usados para ofrecer a terceras personas su visión profesional sobre un
determinado caso de evaluación psicológica.
 Informe psicológico
Objetivo del informe psicológico.
Sistematización y ordenación de los
datos obtenidos.
Estructura del informe psicológico y sus
componentes.
Antecedentes relevantes.
Análisis cuantitativo y cualitativo.
Conclusiones y discusión.
El principal objetivo que persigue la
elaboración de informes psicológicos es
ofrecer una información detallada
acerca de una persona y situación
concreta, ya que incluye datos fiables
que sirven de guía y ayuda a entender
la conducta de este y sus problemas.
Al hacer un informe psicológico, los
datos obtenidos se examinan desde un
marco de referencia constituido por
teoría del desarrollo
Nombre, edad, fecha de nacimiento,
fecha de evaluación, escolaridad,
instrumento aplicado, examinador.
En este ítem debe de ir explicados
ámbitos como la actitud del paciente
mientras se evalúa y todo lo que se
considere relevante mediante la
aplicación del instrumento.
En este ítem se especifican lospuntuajes
brutos en cada subtest y test total, con
su respectiva estandarización
y clasificación según la norma.
Breve resumen de los resultados
cuantitativos y además una breve
discusión respecto a lo observado.
Bibliografía
Elena, P. M., Rosales, G., Manual para Elaborar los Informes Psicológicos.
Unam.Mx. Retrieved February 8, 2023, from
https://www.psicologia.unam.mx/documentos/pdf/publicaciones/Manual_p
ara_Elabor
ar_los_Informes_Psicologicos_Blanca_Elena_Mancilla_Gomez_TAD_7_S
em.pdf

Esteban, M. B., Pons, V. E., Marcos, T. F., Noriega, A. M., & Otero y
Daniel Santacruz García., M. O. (n.d.). CÓMO ESCRIBIR UN INFORME
PSICOLÓGICO.
Uam.Es. Retrieved February 8, 2023, from
https://www.uam.es/uam/media/doc/1606857422970/como-
escribir-informe-psicologico.pdf

Fernández, M. (2021, August 3). ¿Qué es un Informe Psicológico?

¿Para qué sirven? Montse Fernández.
https://awenpsicologia.com/que-es-un-informe- psicologico-para-
que-sirven/

Serca. (2019, August 16). Conoce los 3 tipos de informes psicológicos.

Blog de Instituto Serca; Instituto Serca.
https://blog.institutoserca.com/conoce-los-3-tipos-de-informes-
psicologicos/